【リモート可】データアナリスト(野村不動産グループ/ホワイト500認定企業/...

野村不動産ソリューションズ株式会社

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データアナリスト/Web解析

【リモート可】データアナリスト(野村不動産グループ/ホワイト500認定企業/フレックス制)

野村不動産ソリューションズ株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 東京都

掲載開始日:2026/08/03 更新日:2026/08/04

仕事内容

同社にて、以下業務をお願いしております。

・全社のシステム企画立案、組織検討、DX推進
・サイトリニューアルなどのプロジェクトにおけるマネジメント、Web制作、開発ディレクション、ベンダーコントロール
・サイト企画の仕様設計や、ロードマップの構築、要件定義
・営業支援システムおよび関連システムの企画、設定、運用構築、ベンダーコントロール
・提案書作成 など
・ローコード、ノーコード開発(PowerPlatform) など
※ベンダーへの指示だしや各ベンダーとの橋渡しなどのベンダーコントロールがメインの業務です。

【具体的には】
配属先:
デジタルマーケティング推進部は 23名の組織です。
・推進部部長1名
・WEBマーケティング 7名
・ノムコムサイト運用 8名
・システム担当(システム企画、ベンダーコントロール、ローコード開発) 7名(求人ID:296570)

【変更の範囲】
無し

募集要項

雇用形態
正社員
年収・給与
年収 550万円 ~ 800万円
勤務時間
09:30〜18:10
休日・休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇
勤務地
新宿区西新宿

【変更の範囲】
無し
契約期間
契約期間の定め:無し
求める経験・スキル
下記、いずれかを満たす方
・toC向けのWebプロダクトの開発経験(SEO、パフォーマンス改善、UI改善の開発経験)がある方
・大規模システムのPM・PL経験がある方

<推奨経験>
(サイト・事業に関わる意思決定に直結する分析業務を担ってくれる方)
・Web領域でのビジネス課題解決の業務経験
・ビッグデータを活用したレコメンド機能の設計・開発および運用経験
・DWH、DataPipeline、ETL等の設計・開発および運用経験
・BIツールを用いたデータ可視化の設計・開発および運用経験
職種分類
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > アナリスト、リサーチ
求人のポイント
上流工程メイン/自社内開発メイン/PM候補/toC案件豊富/社内研修・勉強会あり/クラウド案件豊富
事業内容
総合不動産大手の野村不動産ホールディングスで不動産流通事業を担う中核企業です。
戸建てやマンション、投資用物件などの不動産を売却したい「売り手」と購入を検討している「買い手」、双方のニーズをかなえる不動産売買仲介業を行っています。様々な不動産ニーズに対するお客様の“声”を大切に、不動産流通に関するサービス・コンサルティングのナンバーワンブランドを目指し、日々の業務に取り組んでいます。

個人向け不動産仲介事業・法人向け不動産仲介事業・保険代理店事業・銀行代理業・不動産情報サイト運営事業
会社特徴
業界トップクラスのアクセスを誇る不動産情報サイト『ノムコム』
同社はインターネットによる情報提供を業界各社に先駆けて取り組んできました。その結果、同社が運営する『ノムコム』は業界屈指のサイトへと成長、同社の成長の原動力になっています。同サイト内では、投資用不動産・事業用不動産情報サイト『ノムコム・プロ』や、「子育て」と「住まい」を考える情報サイト『ノムコムwithKids』などを展開し、お客様のさまざまな不動産ニーズに対応しています。物件情報の提供はもちろん、街の地域情報の紹介、ライフスタイルの提案など、不動産に関するあらゆる情報の窓口となる「不動産ポータルサイト」としてのブランドを確立し、業界におけるパイオニアとして常に変化、成長を続けています。

成長できる環境~挑戦を続ける、野村のフィールド~
同社のビジネスでは、幅広いお客様のさまざまなニーズにお応えし、お客様にご満足いただく必要があります。そのため、社員一人ひとりが法律・税務・金融・建築など、さまざまな専門知識を備えたプロフェッショナルになる必要があります。同社では、社員一人ひとりに市場価値の高いプロフェッショナルを目指してもらうため、資格取得支援や階層別の研修など、さまざまなプログラムを用意しています。また、若手社員にも、積極的に活躍できるステージを用意し、難易度の高い仕事を任せ、チャレンジしてもらうことで社員の成長を促しています。
待遇・福利厚生
通勤手当
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
リモートワーク
未選択

エージェント情報

社名
株式会社ギークリー
会社紹介
【IT・Web・ゲーム業界へ転職するならギークリー】

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【私たちの想い】
「IT人材の適材適所によって、成長機会にあふれる社会を創る」

これが私たちのパーパスです。
IT人材が最適な場所で輝くことが、日本の労働生産性を変えると信じています。

まずは情報収集やキャリアの棚卸しから始めてみませんか?
ぜひ、ご気軽にご相談下さい。
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