コーダー/マークアップエンジニア
【大阪】フロントエンドエンジニア(AI駆動開発/マーケティングSaaS「Synergy!LEAD」)
シナジーマーケティング株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 大阪府
掲載開始日:2026/08/28 更新日:2026/08/29
仕事内容
【職務内容】
当社のコアSaaS「Synergy!LEAD」のメジャーバージョンアップ(v2)に伴う、フロントエンド開発の要を担っていただきます。本プロジェクトは、単なる機能追加ではなく 「ゼロからの再構築」 です。
プラットフォーム固有の仕様を理解し、そのポテンシャルを最大限に引き出す「管理画面」と、Web標準技術を駆使して自由度の高いユーザー体験を追求する「コンシューマ向け画面」。この性質の異なる二つのフロントエンドを、アーキテクチャ設計から具現化していくのがミッションです。
今回の次世代版プロジェクトの本格始動に合わせて、フロントエンドの技術選定や設計を一手に担う専任ポジションを新たに新設しました。
実装だけでなく、要件定義・設計・テスト・レビューを含む開発プロセス全体でAIの活用を前提とする「AI駆動開発」が、このチームのベースラインです。
フロントエンドの専門性を活かし、ユーザーを課題解決に導くUI/UXを追求していただきます。
実装においてはAIを最大限に駆使してスピーディに形にする役割と、フロントエンドの領域に留まらず、チームと共に理想のプロダクトの姿を追求し実現していく役割を担っていただきます。
裁量権を持って技術選定・アーキテクチャ設計に注力し、AIが適切に実装できる仕組みやガードレールの設計など、AI時代のまだ答えのない開発スタイルの確立に挑戦できる環境です。(求人ID:440863)
【変更の範囲】
無し
募集要項
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- 年収 500万円 ~ 800万円
- 勤務時間
- 09:00〜18:00
- 休日・休暇
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 産休・育児休暇 完全週休2日制(土日)
- 勤務地
- 大阪市北区堂島1-6-20 堂島アバンザ21F
【変更の範囲】
無し
- 契約期間
- 契約期間の定め:無し
- 求める経験・スキル
- 【必須】
Webアプリケーションのフロントエンドの開発・運用経験(目安3年以上)
TypeScript、またはモダンフレームワーク(React/Vue.js/Angular等)を用いた実装経験
要件定義からリリース、運用保守までの一連の開発プロセスに関わった経験
フロントエンドアーキテクチャ設計・技術選定に関わった経験
- 職種分類
- クリエイティブ系 > Webデザイナー、コーダー
- 求人のポイント
- 最新技術に明るい/自社内開発メイン/フルスタックエンジニア候補/手を動かし続けたい方歓迎
- 事業内容
- 【マーケティングを成功に導くパートナー】
同社は、人と企業が出会い、関係性を育んで、新たな価値を生み出すまでのプロセスを、クラウドサービス・デジタルマーケティング支援サービスの提供によってお手伝いします。
CRM領域におけるクラウドサービス事業およびエージェント事業
・CRM関連製品ならびにサービスの企画・ソフト開発・提供
・CRM戦略構築支援ならびに各種CRM業務の代行
・広告、宣伝に関する企画、制作および広告代理店業
- 会社特徴
- <同社の強み>
・国内CRM先駆者としての矜持
同社は創業より20年にわたってクラウドを活用したCRMを標榜して、中小企業から取り組むことができるデジタルマーケティング市場を開拓しました。市場が成熟したいま、2020年からは「Create Synergy with FAN」をミッションに、企業と生活者が対等で心地よい関係性を育むことを目指したソリューションを提案しています。
・磨き続けられた堅牢で使いやすいクラウドシステム
企業のデジタル活用がまだ充分に普及していなかった2000年代から、同社は一貫してクラウドシステムの自社開発と提供を行っています。さまざまな業種や事業規模の7000件を超えるビジネスシーンで活用いただきながら、セキュアな運用と使いやすさを追求しています。
・お客様と常に伴走する「101点のサービス」
「え?そこまでやってくれるの!」同社がミッションとして掲げる”101点のサービス”とは、一度きりの過剰なサービスではなく、100点の評価を超える《+1点》を提供し続けること。私たちは101点のサービスを通して常にお客様である企業のよき伴走者であり続けたいと考えています。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当 資格取得支援制度 都市手当 役職手当 社員持株制度
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- リモートワーク
- 未選択
エージェント情報
- 社名
- 株式会社ギークリー
- 会社紹介
-
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【私たちの想い】
「IT人材の適材適所によって、成長機会にあふれる社会を創る」
これが私たちのパーパスです。
IT人材が最適な場所で輝くことが、日本の労働生産性を変えると信じています。
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