社内SE(開発)
社内SE(管理職候補/空のインフラを支えるエンジニア/地域に特化した航空会社/AWSでの開発)
アイベックスエアラインズ株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 東京都
掲載開始日:2026/08/03 更新日:2026/08/03
仕事内容
航空会社の社内SEとなります。社内SEのリーダーとして、現場の声を聞きながら、ご自身で課題を整理し、システム化の方向性を考え実現していただきます。より良い社内IT環境の実現のために、仙台事業所(仙台空港)にも社内SEを配置することになりました。
弊社はこれまでAWSを10年以上利用しており、今後はAWSを利用したサーバレスのシステム構築などを視野に入れています。
AWSを利用したシステム導入・開発に関わる業務を中心に社内SEとして活躍していただきます。また、弊社はクラウドファーストの考え方でAWS以外にもSaaSの利活用は今後も増える見込みです。
SaaSの導入やSaaS間のデータ連携、クラウド版DWHの導入検討など、様々な領域で活躍を期待しています。
【勤務地・待遇について】
東京本社の配属となります。
将来的には管理職として仙台事業所(仙台空港)にて社内SEのリーダーとしてご活躍いただく可能性もございます。仙台で働きたい、という方も歓迎いたします。
また、現在管理職のご経験がなくても問題ございません。
入社後に実務を通じて一歩ずつステップアップしていただき、将来的にはプロジェクトリーダーへと成長してくださることを期待しています。
なお、仙台事業所は2026年度中に全面リニューアルし、より働きやすく生まれ変わる予定です。(求人ID:424243)
【変更の範囲】
無し
募集要項
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- 年収 530万円 ~ 680万円
- 勤務時間
- 08:30〜17:30
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(土・日) 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 フレックス休暇(3日) 産前産後休暇
- 勤務地
- 本社(東京都 江東区新砂)もしくは仙台事業所(仙台空港)
【変更の範囲】
無し
- 契約期間
- 契約期間の定め:無し
- 求める経験・スキル
- ・プロジェクトマネジメント経験のある方
・ システム導入における上流工程、ベンダーコントロール経験
・ AWSの利用経験
・ プログラミングの実務経験(Node.js/Python/Java等基本的な言語知識の他、品質、フレームワークやライブラリの利用・理解が出来ている)
【歓迎】
・ プログラミングの実務経験3年以上(Node.js/Python/Java等基本的な言語知識の他、品質、フレームワークやライブラリの利用・理解が出来ている)
・ AWSを利用したサーバーレス開発、アプリケーションの実装経験
・ システム運用経験
・航空会社を通した地方貢献に興味がある方
- 職種分類
- 技術系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内システム開発・運用
技術系(ソフトウェア、ネットワーク) > 情報化戦略・推進
- 求人のポイント
- 上流工程メイン/自社内開発メイン/PM候補/マネジメント経験歓迎
- 事業内容
- 日本国内の定期航空運送事業を手掛けるリージョナル航空会社です。1999年1月29日に設立され、2000年8月7日から運航を開始しました。創業以来、小型ジェット機(主に70席程度のボンバルディア社製CRJ700シリーズ機)を活用し、仙台、大阪、福岡、中部(名古屋)、新千歳など全国各地の空港間で定期便運航を行っています。地方と地方を結ぶネットワークを形成することで、大型機による運航が採算面で難しい路線においても安定した運航を提供し、地域経済の維持・活性化に寄与していることを企業理念に掲げています。機材運用においては比較的小型で環境負荷の低い機体を採用し、顧客に「快適で洗練された航空体験」をリーズナブルな運賃で提供することを重視しています。また、全日本空輸(ANA)との協力関係のもと、搭乗手続きや地上業務等でサポート関係を築くなど、他社との連携を通じたオペレーション体制の強化も進めています。安全・サービス・地域貢献を三本柱として、国内のリージョナル航空マーケットにおける存在感を高めています。こうした活動を通じて、地方と都市部をつなぎ、地域のヒト・モノ・文化の交流促進に寄与することを目指しています。
- 会社特徴
- 【安全運航とサービス提供の両立】
航空運送事業者としての基本である安全運航を最重要視しています。機材の整備、安全管理体制の強化、操縦乗務員や整備・運航管理スタッフの訓練制度整備を通じて、信頼性の高い運航サービスを提供しています。また、機内では快適性を重視した座席配置やサービス提供により、乗客一人ひとりに対するきめ細かな顧客対応を行っています。利便性と快適さの両立を図ることは、リージョナル航空として競争力を維持するための重要な要素であり、利用者満足度の向上につながっています。さらに、全日本空輸(ANA)との連携により、地上業務、搭乗手続きの利便性を高める体制づくりにも取り組んでいます。これにより、利用者にとってストレスの少ない搭乗体験を実現しています。
【地域経済への貢献と企業の持続可能性】
同社の事業目的には「地方経済の活性化」という明確な理念が掲げられています。これは単なる利便性の提供にとどまらず、人口減少や地方路線の撤退リスクが高まる中で、地域社会の生活インフラとして航空ネットワークを維持し、経済活動を支える重要な役割を果たすという観点に基づきます。地方空港を結び、人的・経済的交流を促進することで、地域の雇用創出や観光振興に寄与するとともに、航空業界全体の健全な発展にも貢献しています。航空業界内では、競合他社とは異なるリージョナル特化戦略を進めることで独自性を確立しており、今後も国内市場における地位を強化しています。
- 待遇・福利厚生
- 社員優待搭乗制度 通勤手当 住宅手当 退職金 グループ保養施設
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- リモートワーク
- 未選択
エージェント情報
- 社名
- 株式会社ギークリー
- 会社紹介
-
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