募集要項

雇用形態

正社員

年収・給与

年収 500万円 ～ 800万円

勤務時間

08:30〜17:30

休日・休暇

土日祝

勤務地

新宿区四谷4丁目

【変更の範囲】
無し

契約期間

契約期間の定め：無し

求める経験・スキル

【必須】
・ 受託開発・SIerでの業務アプリ（業務システム）開発プロジェクトのリーダー経験
（5名前後のチームを牽引した実績）
・ 外部ベンダー・パートナー会社のマネジメント経験（品質・納期・コスト管理）

【歓迎】
・ 販売管理・在庫管理・基幹システムの開発・導入・運用経験
・ 業務フロー分析・要件定義・基本設計の経験
・ kintone(キントーン)等のノーコード/ローコードツールを活用した業務改善経験
・ IT系資格保有(情報処理技術者試験等)
・ データベース設計・運用経験(SQLServer・MySQL・PostgreSQL等)
・ データ分析・レポーティングの経験
・ CRM(Salesforce等)の導入・活用・改善経験

職種分類

技術系（ソフトウェア、ネットワーク） ＞ 社内システム開発・運用
技術系（ソフトウェア、ネットワーク） ＞ 情報化戦略・推進

求人のポイント

上流工程メイン／自社内開発メイン／SIer出身の方歓迎／SEからのキャリアアップ歓迎／PM候補／マネジメント経験歓迎

事業内容

1969年の創業以来、産業廃棄物の分別処理やゼロエミッションリサイクルを中核に据え、持続可能な社会の実現に挑んできた企業です。金属くずのスクラップ、建物の解体、太陽光パネルの高度なリサイクル、さらには難処理物の再資源化にいたるまで、多岐にわたる環境ソリューションを一貫体制で提供しています。2026年5月には、環境省より「再資源化事業等高度化法」の第1号認定を日本で初めて取得するなど、環境業界における技術と先駆的なポジションを確固たるものにしています。同社では、アナログな運用が主流であった静脈産業に、IT・デジタル技術を積極的に組み込んだDXを推進しています。社内および顧客向けのサービス開発として、IoT機器やクラウドを連携させた独自のモニタリング・データ処理ソリューションの最適化に注力しています。具体的には、収集運搬・中間処理プロセスにおけるデータ可視化や電子契約の完全推進など、データの自動ハンドリングによる業務効率化を図るための技術的基盤の構築・アップデートが進められています。社内のデジタル化やシステム活用に対する経営陣の理解が深く、エンジニアリングをベースにした合理的で生産性の高い開発環境の整備が進んでいます。環境保全の第一線となる高度なリサイクルプラント群とデジタル技術を高度に融合させ、業務の属人化を防ぐ手順の標準化や自動化に取り組み、技術的ボトルネックのない強固なサービス体制を構築しています。

会社特徴

産業廃棄物の収集運搬・中間処理から、解体、金属リサイクルまでワンストップで手掛ける環境インフラ企業です。大阪、京都、東京、愛知、福岡などの主要都市に最新のリサイクルセンターや事業拠点を次々と展開し、全国規模のネットワークを構築しています。「売り手よし、買い手よし、世間よし、働き手よし、自然よし」の5方良しを経営理念に掲げ、独自の環境技術によって持続可能な脱炭素社会の実現に真正面から取り組んでいる、安定性と成長性を兼ね備えた組織です。
一般的な廃棄物処理の枠にとどまらず、時代の半歩先を行く高度リサイクル事業を次々と形にし、独自の市場優位性を確立しています。特に、将来的な大量廃棄が社会問題化している太陽光パネル（PV）の高度なリサイクル・リユース事業や、処理難易度の高い廃棄物の循環スキーム構築においては業界のパイオニアです。近年では環境省の新法である「再資源化事業等高度化法」に基づく第1号認定を国内で初めて取得するなど、国や大手メーカー、インフラ関連企業からファーストコールカンパニーとして絶大な信頼を獲得しています。
エンジニアや働くメンバーが長期的に安心して技術研鑽に励める、優れた労働環境が整備されています。完全週休2日制（土日祝休み）で年間休日は120日以上を確保。さらに、連続3日以上の有給休暇取得を積極的に推奨・推進する「アニバーサリー休暇制度」を取り入れています。社会保険の完備はもちろん、結婚・出産祝金や慶弔見舞金、各種手当などの充実した福利厚生に加え、資格取得の支援・補助制度も完備。技術的な挑戦を組織が全面的にバックアップする、心理的安全性の高いオープンな開発・職場環境が整っています。

待遇・福利厚生

家族手当・役職手当
社会保険完備・団体保険加入

リモートワーク

未選択

エージェント情報

社名

株式会社ギークリー

会社紹介

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