webデザイナー(自社サービス)
【実務経験者歓迎】リードマーケティングデザイナー(Figma実務)
株式会社コドモン [人材紹介求人]
- 正社員
- 東京都
掲載開始日:2026/08/26 更新日:2026/08/26
仕事内容
保育および教育施設向け業務支援システムを提供する同社にて、Webデザイン業務を中心にお任せします。プレイングマネージャー候補として、チーム強化に向けた仕組みづくりや外部パートナーのディレクションも担当していただきます。
【具体的には】
入社後まずはWeb領域の制作実務を中心に担当し、同社のブランドやチームの手法をキャッチアップしていただきます。ゆくゆくは外注管理やチーム強化、仕組みづくりへの役割拡大を期待しています。
・サービスサイトやコーポレートサイトの制作や改修および効果測定
・LPやバナー、プロダクト内プロモーション用クリエイティブ制作
・新規事業のロゴやWebサイト制作
・パンフレットやチラシなどのグラフィックやDTP領域の制作
・外部パートナーへの発注および品質管理
・エンジニアへのデザイン指示書作成や連携
・デザインシステムやブランドガイドラインの運用や改善
【サービスURL】
保育・教育施設向け業務支援ツール「コドモン」
https://www.codmon.com/(求人ID:436930)
【変更の範囲】
無し
募集要項
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- 年収 650万円 ~ 800万円
- 勤務時間
- 09:00〜18:00
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(土日祝)/有給休暇(入社日に付与/毎年7月に法定日数プラス4日分の付加付与あり)/年末年始休暇(12月29日から1月3日)/慶弔休暇
- 勤務地
- 品川区
【変更の範囲】
無し
- 契約期間
- 契約期間の定め:無し
- 求める経験・スキル
- ・Webデザインの実務経験(目安:5年以上)
・Figmaの実務使用経験
・エンジニアへのデザイン指示書(余白・フォントサイズ・色指定など)を作成・共有できる方
【歓迎】
・ディレクション・外部パートナー(制作会社・フリーランス)への発注・管理経験
・デザインシステム・ブランドガイドライン構築経験
・Web解析・改善施策の立案経験
・コピーライティングスキル
・人材育成・チームマネジメントの経験
- 職種分類
- クリエイティブ系 > Webデザイナー、コーダー
クリエイティブ系 > Webプロデューサー、ディレクター
- 求人のポイント
- 上流工程メイン/自社内開発メイン/デザイン組織あり/UI/UX/CXに強み/マネジメント経験歓迎
- 事業内容
- 【導入実績No.1の保育/教育施設向け支援システムの開発・販売】
こども施設の先生向け業務支援システムをSaaSで展開している会社です。アナログな業務をテクノロジーで自動化や省力化することで先生や職員の負担軽減を実現してきました。2022年6月時点で全国の導入数が11529施設、業界向けSaaSではシェアNo.1となっています。
【機能一覧:様々な業務をペーパーレスで効率化】
・入退室の管理が効率化出席簿の生成や保護者通知が自動化
ICカードとタブレット端末を使ったシンプルな入退室管理で、 子どもの入退室時間を正確に記録します。
・書類業務の作成がスマートに
指導計画や、日誌を始めとした記録物、自治体提出書類などをペーパレス管理することができます。
・保護者連絡をアプリで一本化
日常のお便りや連絡帳、写真の公開などをペーパレス化し、アプリ経由で保護者に情報配信することができます。
- 会社特徴
- 「保育×テック」で圧倒的シェアNo.1。AI活用とペアプロで本質的な開発に注力できる、心理的安全性の高いフルリモート環境です。
社会課題を解決するダイレクトな手触り感
保育領域の業務支援システムにおいて、圧倒的シェアトップクラスを誇ります。
自分たちの開発したプロダクトが「子供が育つ環境」を直接的に支えているという、高い社会貢献性と手触り感を得ながら開発に取り組めます。
0→1から10→100まで、多角的な事業フェーズを経験
既存の保育施設向けSaaS(BtoB)のグロースだけでなく、国や行政を巻き込んだ政策提言(BtoG)、
400万人規模の保護者基盤を活かした新規事業(BtoC)まで、幅広いドメインに挑戦可能です。
事業の立ち上げ(0→1)からスケール(10→100)まで、様々なフェーズのプロダクト開発に関与できます。
AI活用×ペアプロ。本質的な議論に注力するモダンスタイル
1日5時間程度の「ペアプログラミング」を実施。孤独感のない活発なチーム開発を行っています。
コーディング自体はAIを積極的に活用して効率化。エンジニアは「仕様の検討」や「アーキテクチャ設計」など、
より上流でクリエイティブな議論に時間を投資できるスタイルです。
心理的安全性が高く、ライフステージに寄り添う柔軟な働き方
バーチャルオフィスを導入したフルリモート環境。離れていてもコミュニケーションが取りやすい工夫をしています。
子育て中のメンバーが多数活躍中。フレックスタイム制はもちろん、
お子様の事情による急な離席などにも柔軟かつ寛容に対応し合える、非常に心理的安全性の高いカルチャーです。
- 待遇・福利厚生
- 交通費およびリモートにかかる費用補助(月10000円から20000円)/子ども手当/慶弔金/書籍購入やセミナー参加補助/資格取得補助/クラブ活動補助など
社会保険完備(健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険)/関東ITソフトウェア健康保険組合加入
- リモートワーク
- 未選択
エージェント情報
- 社名
- 株式会社ギークリー
- 会社紹介
-
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【私たちの想い】
「IT人材の適材適所によって、成長機会にあふれる社会を創る」
これが私たちのパーパスです。
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