プロジェクトマネージャー（web系）

プロジェクトマネージャー（データ分析領域）～顧客が持つビジネスデータを活用した課題解決支援～

株式会社分析屋［人材紹介求人］

正社員

東京都

掲載開始日:2026/09/04 更新日:2026/09/05

仕事内容

課題ヒアリング～戦略立案、分析設計などの支援を行います。
ポジションの業務としては、特に顧客課題とニーズに基づいたデータ活用やデータ分析プロジェクトの企画、解析・分析、分析結果報告まで一連の業務を想定しております。
現在増えてきているプロジェクト内容としては、具体的にはアクセスログの分析・レポーティングや、BIツールを使った各種事業KPIの可視化・分析支援業務といったものがございます。

【具体的には】
以下の業務内容からご経験やご志向に合わせて業務をお任せいたします。
①ビジネス領域
PMとしてチームマネジメントや若手データアナリスト／データサイエンティストの育成をお任せします。
②エンジニア領域
実務担当としてデータ分析を用いて顧客の課題解決をお任せします。
※業務内容について変更の範囲：会社が指定した業務

＜主要取引＞
SHIFT商流で、大手自動車メーカー、大手人材企業、大手家電メーカー、大手SIer、官公庁などのクライアント様から、分析支援や業務効率化・DX推進支援のご依頼を多数いただいております。

＜特徴（強み）＞
現在、SHIFT商流にて大手クライアントよりコンサルティング業務を含む分析案件の引き合いを多数いただいております。そのような案件において、PMとしてご自身のスキルをフルに活かしながら、分析業務はもちろん、企画・提案から基盤構築、コンサルティングまでを一貫してご担当いただくことが可能です。(求人ID：316272)

【変更の範囲】
無し

募集要項

雇用形態: 正社員

年収・給与: 年収 700万円～ 1000万円

勤務時間: 09:00〜18:00

休日・休暇: 完全週休2日制(土日)・祝日・創立記念日・年末年始休暇・年次有給休暇・慶弔休暇・産前・産後休暇・育児休暇・サポート休暇(有給取得前3日間付与)

勤務地: 基本的に東京都23区を中心としたプロジェクトに配属

【変更の範囲】
無し

契約期間: 契約期間の定め：無し

求める経験・スキル: ・プログラミングの実務経験（2年以上）
・クラウドを用いた基盤構築のPM経験またはPythonを用いた機械学習のPM経験

【歓迎】
・データ分析実務経験
・プリセールス経験

職種分類: 技術系（ソフトウェア、ネットワーク）＞プロジェクトマネジャー（Web・オープン系）
技術系（ソフトウェア、ネットワーク）＞アプリケーション設計（Web・オープン系）

求人のポイント: 20時以降面接可

事業内容: 【東証プライム上場企業のSHIFTグループ会社でデータ分析事業を展開しています】
データ利活用部（一都三県勤務）：分析屋の「入り口」として、幅広い案件に対応する部門。SQLやExcelスキルからチャレンジでき、IT未経験からでもキャリアを築けるのが特徴です。
AIビジネス部（一都三県勤務）：最先端のAI技術を駆使し、ビジネス課題を解決に導く部門。SQL＋Pythonを武器に、機械学習やAIモデルを活用した提案・実装を行い、顧客の成果創出を直接支援します。
ACR部（一都三県勤務）：データアナリストに特化し、SQLを用いて幅広い分析・レポーティング・改善提案を行う部門。現場のデータを深掘りし、ビジネス課題を数値から解決に導きます。
基盤運用構築部（一都三県勤務）：データ基盤の設計・構築・運用を担い、大規模なデータ活用を支える部門。SQLやクラウド経験を活かし、安定した分析環境を整備します。
BI推進部（一都三県勤務）：BIツールを用いたデータ可視化やダッシュボード構築を専門とする部門。SQLに加えてTableauやPowerBIなどの経験が活かせ、企業のデータ活用を加速させます。
SAC部（藤沢本社勤務）：上流工程・コンサルティングに特化した部門。SQL＋Pythonに加え、課題抽出・顧客折衝力を活かし、意思決定を支える提案型の仕事を担います。

会社特徴: 【設立14周年を迎え、更なる事業拡大・組織強化を目指しています】

【失敗をしても、その経験を糧とし、前向きにチャレンジし続ける風土が根づいています／「サンドイッチ経営」を推進】
経験を糧にして前向きに挑戦し続ける風土が浸透していることが特徴の一つです。何かトラブル起きた際にも、話し合いの場をつくり原因の追究を行ったうえで解決にへ向かうことを重視しています。業務を通して経験することのすべてを成長の機会と捉え、問題の解決に前向きに取り組んでいます。
また、経営陣からのトップダウンに限らず、社員の意見も積極的に取り上げるボトムアップをともに行いながら社内制度を作り上げる「サンドイッチ経営」を推進していることも特徴です。

【常に会社をより良く変えていく社風／同社は社員の積極的な意見や行動を評価しています】
役員と社員の距離感も近く、働きやすい職場作りに社員一丸となって取り組んでいます。一人ひとりが強みを活かして活躍できれば、その貢献の大きさが昇格や昇給につながるような評価制度になっています。単なるエンジニアという枠を超えて成長し、自分らしく働き続けられる環境が、ここに広がっています。

【各個人の特性を活かし「社員のやりたい」を尊重するべきだという思想のもとで作られたキャリアパス】
マネジメント/技術/ライフワークバランスなどの社員が重視する働き方を実現するためのコースとなります。
将コース（総合職）：一般的に管理職を目指していきたい方向けコース。将来マネージャーとして組織を作っていきたい人、自ら考えを持ち、発信する。
剣コース（技術職）：一般的に技術職でキャリアを積み上げていきたい人向けコース。組織の技術発展を促進する役割を担い、技術でリードする。
武士コース：よりライフワークバランスを重視したコース

待遇・福利厚生: 稼働手当・役職手当
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金

リモートワーク: 未選択

エージェント情報

社名: 株式会社ギークリー

会社紹介: 【IT・Web・ゲーム業界へ転職するならギークリー】

東証スタンダード市場へ上場。IT業界に特化した転職支援のプロフェッショナル集団です。IT・Web・ゲーム業界の多種多様な求人を幅広く取り扱っております。

【サービスの特徴】
＜IT転職のエキスパートが転職後の活躍までサポート＞
エンジニア・クリエイター特有のスキルやキャリアパスを熟知した専任アドバイザーが担当。
累計22,000名以上の成功事例に基づき、あなたが最も輝ける場所をご提案します。

＜「質」にこだわった人材紹介サービスを提供＞
単に条件をヒアリングするだけでなく、専門的な観点から一歩踏み込んだキャリア提案を行います。
各社の社風、働き方、開発環境など、求人票だけでは見えてこない
「生の情報」を丁寧にお伝えし、ミスマッチのない転職を支援します。

【私たちの想い】
「IT人材の適材適所によって、成長機会にあふれる社会を創る」

これが私たちのパーパスです。
IT人材が最適な場所で輝くことが、日本の労働生産性を変えると信じています。

まずは情報収集やキャリアの棚卸しから始めてみませんか？
ぜひ、ご気軽にご相談下さい。