【千葉】PL/PM(インフラエンジニア/官公庁・大手SIerとの取引実績/残...

株式会社エイシル

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電話面談も可能

プロジェクトマネージャー(web系)

【千葉】PL/PM(インフラエンジニア/官公庁・大手SIerとの取引実績/残業16h/長期就業 )

株式会社エイシル [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 千葉県

掲載開始日:2026/08/27 更新日:2026/08/27

仕事内容

・官公庁・自治体・公共系プロジェクトにおいて、エンドユーザーとの顧客折衝からプロジェクト管理、後進育成などご経験に応じてお任せします。
 
・環境:Linux、Windows、Azure、AWS、VMWare、Cisco等
※プロジェクトにより環境は様々です。

案件例
・市庁舎移転に伴うインフラ設備全般の手配、プロジェクト管理、ベンダーコントロール、設計構築業務、レビュー対応、エンジニア育成等
・外資系企業の社内インフラ更改、機器選定、プロジェクト管理、ベンダーコントロール、設計構築業務、レビュー対応等(求人ID:406761)

【変更の範囲】
無し

募集要項

雇用形態
正社員
年収・給与
年収 600万円 ~ 800万円
勤務時間
09:00〜18:00
休日・休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日
勤務地
千葉市中央区のクライアント先

【変更の範囲】
無し
契約期間
契約期間の定め:無し
求める経験・スキル
・インフラエンジニアとしてプロジェクト管理(PL/PMなど)のご経験がある方

【言語】
・Java、C++、C#、Python、PHP、Ruby、JavaScript
(Django、Laravel、React、Angular、Vue.js、Node.js、Ruby on Rails)
職種分類
技術系(ソフトウェア、ネットワーク) > プロジェクトマネジャー(Web・オープン系)
技術系(ソフトウェア、ネットワーク) > アプリケーション設計(Web・オープン系)
事業内容
【「技術の力で未来を創る」アプリ開発からインフラまで全方位のIT支援を展開】
同社は 2003年の設立以来、設計・開発専門のアウトソーシング企業として着実な成長を続けています。官公庁・自治体・大手SIer案件をメインに、首都圏でのシステム開発を主な事業として展開。顧客のビジネス課題に対し、上流工程から一貫したソリューションを提供。ITの枠にとらわれず、「エンジニア一人ひとりが主役」という考えのもと、SESと受託開発の両輪で付加価値の高いITサービスを提供し、社会に必要とされるサービスを形にすることを目指しています。
システムエンジニアリングサービス事業:
顧客先常駐にて顧客折衝から要件定義、実装、運用保守まで一貫して対応。3~5名規模のチーム体制を基本とし、ベテラン社員に相談しやすい環境を構築
受託開発:
千葉本社 自治体や大手メーカーの案件多数参画。新人や若手のOJT、スキルチェンジの場としても機能しています。
名古屋開発センター ローコード開発を主として地場の企業様とお取引多数。
開発実績:
官公庁向け基幹システム、大手メーカー向け業務アプリケーションなど
会社特徴
元エンジニアである代表が創業した背景から、徹底した「エンジニアファースト」の文化が根づいている点が最大の特色です。

働く環境としては、月平均の残業時間が16時間と少なく、仕事とプライベートのメリハリを大切にできる環境が整っています。
この働きやすさは数字にも直結しており、定着率は95%以上(離職率5%未満)、平均勤続年数は8年と、業界内でも優れた定着実績を誇ります。

また、評価面では年功序列を排除し、個人のスキルを正当に評価する「絶対評価制度」を採用しています。
福利厚生面では、eラーニングや資格取得支援、技術書購入補助といった成長サポートがあり、20代~40代を中心にベテラン層までがトップとの距離の近さを感じながらフラットに交流できる、温かみのある社風が魅力です。
待遇・福利厚生
通勤手当 役職手当 在宅勤務手当 技術書購入補助 関東ITソフトウェア健康保険組合加入
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
リモートワーク
未選択

エージェント情報

社名
株式会社ギークリー
会社紹介
【IT・Web・ゲーム業界へ転職するならギークリー】

東証スタンダード市場へ上場。IT業界に特化した転職支援のプロフェッショナル集団です。IT・Web・ゲーム業界の多種多様な求人を幅広く取り扱っております。

【サービスの特徴】
<IT転職のエキスパートが転職後の活躍までサポート>
エンジニア・クリエイター特有のスキルやキャリアパスを熟知した専任アドバイザーが担当。
累計22,000名以上の成功事例に基づき、あなたが最も輝ける場所をご提案します。

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単に条件をヒアリングするだけでなく、専門的な観点から一歩踏み込んだキャリア提案を行います。
各社の社風、働き方、開発環境など、求人票だけでは見えてこない
「生の情報」を丁寧にお伝えし、ミスマッチのない転職を支援します。

【私たちの想い】
「IT人材の適材適所によって、成長機会にあふれる社会を創る」

これが私たちのパーパスです。
IT人材が最適な場所で輝くことが、日本の労働生産性を変えると信じています。

まずは情報収集やキャリアの棚卸しから始めてみませんか?
ぜひ、ご気軽にご相談下さい。
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