募集要項

雇用形態

正社員

年収・給与

年収500万円〜700万円

勤務地

東京23区、その他東京都
23区

勤務時間

09:00〜18:00

待遇・福利厚生

通勤手当　残業手当　資格取得支援制度（5万円～30万円)、産前産後休業制度、時短勤務制度
健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険

休日・休暇

慶弔休暇　年末年始　有給休暇　完全週休2日制（土・日・祝）

求人のポイント

SIer出身の方歓迎／SEからのキャリアアップ歓迎

事業内容

同社は1998年に大阪にて設立後、主に、常駐・請負形態のニーズに合わせた「Web・オープン系」「制御系」「汎用機系」のソフトウェア開発を行っております。クライアント企業と綿密に打ち合わせすることで現状と要望を把握、最適なカリキュラムを丁寧・スピーディに提案しており、大手企業、上場企業など多数の取引実績がございます。またソフト導入後のサポートにおいても、作業状況の詳細を把握しご報告するため、明確な指示系統のもと営業担当が密に技術者の現状分析に努め、常に顧客の業務効率アップに貢献致します。

【チーム常駐へのこだわり】
同社は1人で常駐ではなく、3～4名のチームで常駐致しますので、ですので、技術力についてもしっかりと身に着けることができます。また自社のメンバーへのフォロー体制もあります。

会社特徴

【100％自社開発を見据え、エンジニアの市場価値を高め続ける総合ITベンダー】
同社は、Web・オープン系から制御系、汎用機系まで幅広い開発領域に対応し、
製造業・官公庁・金融・医療・ECなど多彩な業界のシステム開発を手掛けています。
特定業界や技術に依存しない事業展開により安定した経営基盤を構築。
現在はSES事業を軸としながらも、将来的には「100％自社内開発」の実現を目指しており、エンジニアが長期的に成長できる環境づくりに注力しています。

【待機ほぼゼロ。キャリアに寄り添う並走型アサイン】
既存顧客との強固な信頼関係により案件数が豊富で、業界内でも珍しい「待機者ほぼ0名」を維持しています。
営業とエンジニアが二人三脚でキャリアを設計し、希望や将来像を踏まえた案件アサインを実施。
JavaからPythonへのスキルチェンジなど、新しい技術領域への挑戦も積極的に支援しており、
自身の市場価値を高めながらキャリアの幅を広げることができます。

【若手抜擢×手厚い成長支援で理想のキャリアを実現】
年齢や社歴に関係なく成果を正当に評価する文化が根付いており、20代後半や入社5年目でマネージャーへ昇格した実績もあります。
資格取得費用・書籍購入費・セミナー参加費を会社が補助し、継続的なスキルアップをサポート。
さらに、万が一待機となった場合も給与は全額保証されるため安心して挑戦できます。
上京やU・Iターンも歓迎しており、「年収アップ」「スキルアップ」「キャリアアップ」を実現したい方に最適な環境です。