募集要項

雇用形態

正社員

年収・給与

年収 650万円 ～ 1000万円

勤務時間

09:00〜18:00

休日・休暇

慶弔休暇　年末年始　夏期休暇　有給休暇

勤務地

フルリモート可能

【変更の範囲】
無し

契約期間

契約期間の定め：無し

求める経験・スキル

【必須】
・SEとしての実務経験を5年以上お持ちの方
【歓迎】
・PMまたはPMOとしての経験3年以上、プログラマーとしての開発経験3年以上、課題整理/調整やWBS等の作成など、PMO実務スキルがある、Webシステム開発における要件定義からリリースまで一連の業務経験、要件定義、基本設計、詳細設計の経験、進捗管理、課題管理打ち合わせの経験、ベンダーコントロールの経験、品質管理、品質分析の経験、RFP解読、提案書作成、プレゼン等の経験、SAPのpj経験、インフラ全般の知見、ネイティブアプリ開発の経験、アジャイル開発の経験、コードレビュー経験、PMP資格
・PMBOKに則ったプロジェクトマネジメントのご経験またはPMBOKの知見がある
・多様な言語のご経験がある方
→Java(Spring Boot)・PHP(laravel)・Ruby(ruby on rails)・Python・Golang・iOSやandroidアプリ系(Kotlin/Swift)、javascript系(React、Vue.js、TypeScript等)

職種分類

技術系（ソフトウェア、ネットワーク） ＞ プロジェクトマネジャー（Web・オープン系）
技術系（ソフトウェア、ネットワーク） ＞ アプリケーション設計（Web・オープン系）

事業内容

【イズムについて】
同社は一人ひとりに合わせたキャリアアップ方針を立て、計画的に案件に入ることで安定したスキルアップ・年収アップを目指すことができる会社です。商流浅く単価を上げ、キャリアアップに繋がるアサインをすることでエンジニアが実力を付け、年収を上げ、人生のライフプランを実現して幸せになってほしいという思いで運営しています。

【イズムのポジショニング】
同社は、『Webシステム開発において高い技術力を有し、事業会社や大手SIerから一番信頼される存在となるITエンジニアのプロフェッショナル集団』というブランド実現のために企業として明確にポジショニングをしています。商流が深く・単価も低く・営業一人で40名以上のエンジニアを抱え、キャリアアップにならない営業都合の場当たり的なアサインを強いている多くのSESとは異なり、イズムは営業一人当たり担当数は10名程度に抑え、削減した工数で商流の浅い案件の開拓やエンジニアのキャリアを考えたアサインをしています。キャリアアップを念頭に置いたアサインを繰り返すことにより、『優秀なエンジニアに特化しているSES』というブランド確率を実現します。

会社特徴

【独自のキャリアアップと年収アップの仕組み】
同社では、曖昧な定性評価を徹底して排除した「単価連動型」の給与体系を採用し、入社後も確実に年収が上がる仕組みを確立しています。他社にありがちな「スキルアップを無視して同じ案件に据え置く」ようなアサインは一切ありません。エンジニアと営業が「目標管理シート」を用いて現在のスキルや将来の目標を常に共有し、1年後を見据えた計画的なアサインを行うため、迷いなくスムーズなキャリアアップを叶えられます。

【エンジニアを孤立させないサポートと育成環境】
SES特有の孤独感を解消するため、毎月のヒアリングを通じて客先の評価や状況を丁寧にフィードバックする体制を整えています。また、営業チームは商流の浅いエンド案件にこだわり、常時8000件以上の豊富な選択肢を確保。エンジニア自らがキャリアを選べる環境です。営業の賞与が「エンジニアの単価アップ達成率」と連動しているため、営業側も当事者意識を持ってエンジニアの人生に親身に寄り添います。

【待機時も給与100％支給の安心感】
強固な財務体質を強みに、会社都合による待機期間中も給与を100％完全支給しています。理不尽な減額リスクに怯えることなく、安心して働ける環境です。さらに、単価下落時の給与ペナルティがない一方で、単価アップの成果は翌月の報酬へダイレクトに還元されます。会社・営業・エンジニアが同じベクトルを向き、リスクなく高収入とスキルアップを目指せる合理的な環境です。

待遇・福利厚生

通勤手当
健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険

リモートワーク

リモート可

エージェント情報

社名

株式会社ギークリー

会社紹介

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【私たちの想い】
「IT人材の適材適所によって、成長機会にあふれる社会を創る」

これが私たちのパーパスです。
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