募集要項

雇用形態

正社員

年収・給与

年収 420万円 ～ 600万円

勤務時間

09:00〜18:00

休日・休暇

慶弔休暇　年末年始　夏期休暇　有給休暇　産前・産後休暇

勤務地

港区

【変更の範囲】
無し

契約期間

契約期間の定め：無し

求める経験・スキル

・インフラ保守・運用・監視、ヘルプデスクなどの社内SE実務経験（目安2年以上）
・「キッティング」「デバイス」管理、およびSaaS運用を自走して完遂した経験
・LAN、Wi-Fi、IPアドレスにおけるトラブルシューティング経験
・ 解決が難しい事象を調査・解決するだけでなく、その対応自体を仕組み化・自動化し、業務改善まで繋げた経験
・社内外の関係者と調整・折衝を行い、合意形成まで進めた経験

【規模】
・プロジェクト：数千万円のシステム開発（竹）
・対象ユーザー：100～999人　（竹）
・拠点数：10～19拠点（竹）

職種分類

技術系（ソフトウェア、ネットワーク） ＞ 社内システム開発・運用
技術系（ソフトウェア、ネットワーク） ＞ 情報化戦略・推進

求人のポイント

SIer出身の方歓迎／SEからのキャリアアップ歓迎／業界未経験歓迎／キャリアチェンジ歓迎

事業内容

【ライフステージをあなたと育む】
女性のライフステージ課題を解決するを使命に、2013年よりBELTAブランド展開し10年目を迎えます。
現在は４ブランド20商材以上を取り扱い、90万人以上の会員の皆様のライフステージ課題の解決につながる機会を提供してきました。

マタニティケア・ベビーケア・ヘアケア・ボディケアを中心に10以上の商品ラインナップを展開。
年齢やライフイベントごとに変化するライフステージによりそい、育んでいくために、同社ではカスタマーサクセスの専任担当が、希望するお客様一人ひとりについています。だから、同社の商品は、モノだけではなくカスタマーサクセスも商品の一つとしてサービス提供しています。

葉酸サプリメントは5年連続NO1の販売実績。（※オンライン販売）
デジタルマーケティングに強みを持つ弊社ですが、最近は百貨店やドラッグストアや専門店など全国約3000店舗でもお買い求めいただけるよう卸売りチャネルの開拓にも力を入れています。

・女性ライフステージブランド「BELTA」の企画・開発・運営

会社特徴

＜同社の特徴＞
あなたのライフステージに沿ってこだわり抜かれた商品を
妊娠前～妊活中・妊娠中・産後・育児中といった女性のライフステージに寄り添った商品ラインナップを展開しています。
・トータルサポートケア
女性のライフステージをトータル的にサポートする商品ラインナップも展開しています。

ライフステージをあなたと育む共に笑顔で歩んでいくために
女性のライフステージ毎に訪れる心や体の変化、それに伴う悩みや不満を解決するための商品ラインナップを展開しています。

カスタマーサクセスがあなたのライフステージをサポート
同社のカスタマーサクセスはあなたに専任担当がつきます。今後の目標を共有して、まず何ができるのかを一緒に考えます。お電話やメールやLINEやチャットなどで、情報交換ややり取りをさせてもらったり、ご用意しているコミュニティサイトに想いを投稿するだけでもOKです。同じ想いを持つ方達のQ&Aもきっと見つかるはず。

たくさんの専門家が在籍日々の些細なお悩みも専門家に相談できて安心
日常生活で、美容や健康に関する悩みは様々出てくるもの。ネットで検索しすぎて、時には余計に悩み過ぎてしまうことも。そんなとき、すぐに相談できる専門家がいたら、あなたの不安が安心に変わるはず。毎日の食事や、サプリと処方箋の飲み合わせ、妊活中のお悩みを打ち明けたり、育児の不安を相談したり。一人で悩む前に、同社専属の専門家にご相談できます。　　等

待遇・福利厚生

通勤手当　住宅手当
健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険

リモートワーク

未選択

エージェント情報

社名

株式会社ギークリー

会社紹介

【IT・Web・ゲーム業界へ転職するならギークリー】

東証スタンダード市場へ上場。IT業界に特化した転職支援のプロフェッショナル集団です。IT・Web・ゲーム業界の多種多様な求人を幅広く取り扱っております。

【サービスの特徴】
＜IT転職のエキスパートが転職後の活躍までサポート＞
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＜ 「質」にこだわった人材紹介サービスを提供＞
単に条件をヒアリングするだけでなく、専門的な観点から一歩踏み込んだキャリア提案を行います。
各社の社風、働き方、開発環境など、求人票だけでは見えてこない
「生の情報」を丁寧にお伝えし、ミスマッチのない転職を支援します。

【私たちの想い】
「IT人材の適材適所によって、成長機会にあふれる社会を創る」

これが私たちのパーパスです。
IT人材が最適な場所で輝くことが、日本の労働生産性を変えると信じています。

まずは情報収集やキャリアの棚卸しから始めてみませんか？
ぜひ、ご気軽にご相談下さい。