ゲームプログラマ(コンシューマー)
【プロジェクトによりリモート可】リードクライアントエンジニア
株式会社シンクロジック [人材紹介求人]
- 正社員
- 神奈川県
掲載開始日:2026/07/15 更新日:2026/07/15
仕事内容
設計、開発、レビュー、窓口業務、メンバー管理、タスク管理等
【開発と運用】PCやスマートフォン向けのオンラインゲーム・関連会社と協業のオリジナルコンテンツ開発・運用 ・業務系システムの受託開発
ゲーム開発チームからゲームで実現したい要望をヒアリングし、設計方針の策定やタスク分解などを行います。チーム全体にタスクを割り振り、進行管理担当者と協力して優先順位などを決め、クロージングさせます。
・設計、開発、レビューなど開発工程の一連
・顧客先窓口業務(顧客折衝)
・メンバー管理、タスク管理
【募集背景】
当社は転換期を迎えており、これからさらに拡大していきます。今回の採用はそれに伴う増員募集です。(求人ID:325626)
【変更の範囲】
無し
募集要項
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- 年収 500万円 ~ 800万円
- 勤務時間
- 10:00〜19:00
- 休日・休暇
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇
- 勤務地
- 横浜市西区
【変更の範囲】
無し
- 契約期間
- 契約期間の定め:無し
- 求める経験・スキル
- (いずれか条件を満たす方)
業務システム開発経験(7年目安)
・開発における一連の流れ(設計~テスト)のご経験をお持ちの方
・Unity、Unreal Engine 何れかのエンジンでの開発経験(7年目安)
・プロジェクトリーダーやリードプログラマー(5名以上のプロジェクト)実務経験
【歓迎】
・プロジェクト管理(スケジュール、品質、メンバー管理、タスク管理)のご経験
・ゲームのサーバ・クライアントサイドいずれかの開発経験
・開発言語 C#、C++、Flutter、Swift、Kotlinの経験
・シェーダー/マルチスレッド/非同期プログラムなどの経験
・3Dゲーム開発の経験
- 職種分類
- クリエイティブ系 > ゲームプログラマ
- 求人のポイント
- 制作会社出身の方歓迎/UI/UX/CXに強み/クリエイティブに強み
- 事業内容
- 【独立系のソフトウエア企業/Fate・ドラゴンボール等有名タイトル/大手ゲーム会社と共同開発】
オンラインゲーム・スマートフォンゲームアプリなどのソフトウエア開発をチーム単位で行っています。
特にオンラインゲームはサーバー・クライアント丸ごと開発できるノウハウがあります。自社コンテンツのゲーム開発も行っています。
- 会社特徴
- 同社は創業20年のソフトウェア開発会社です。
10年来オンラインゲームの開発を手掛けていて、現在はオンラインゲーム・ソーシャルゲームの開発が業務の8割以上となります。
ただ、ゲーム専門の会社ではないので皆様が思い浮かべるような「ゲーム会社」とは少し違います。華やかな現場ではないですが、オンラインゲームの開発は期間が1年以内のものが多く、様々なコンテンツに携わることで技術者として経験が積めます。大手ゲームメーカーから依頼を頂く事もあるので知っているゲームの開発に携れる可能性も。
<主な開発実績>
モバイルゲーム
・カードバトルゲーム ・釣りゲーム
大手オンラインゲームサイト
・競走馬育成シミュレーションゲーム ・ゲームポータルサイト(FLASH主体)
大手アミューズメント コンテンツサイト
・パチスロ・パチンコ オンラインゲームコンテンツ
放送局向けデジタル放送 コンテンツサーバー管理端末
自由度の高いGUIと、コンポーネント化によるメンテナンス性の良さが評価されています。 ほか
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当 特別手当:6000円/月
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- リモートワーク
- 未選択
エージェント情報
- 社名
- 株式会社ギークリー
- 会社紹介
-
【IT・Web・ゲーム業界へ転職するならギークリー】
東証スタンダード市場へ上場。IT業界に特化した転職支援のプロフェッショナル集団です。IT・Web・ゲーム業界の多種多様な求人を幅広く取り扱っております。
【サービスの特徴】
<IT転職のエキスパートが転職後の活躍までサポート>
エンジニア・クリエイター特有のスキルやキャリアパスを熟知した専任アドバイザーが担当。
累計22,000名以上の成功事例に基づき、あなたが最も輝ける場所をご提案します。
< 「質」にこだわった人材紹介サービスを提供>
単に条件をヒアリングするだけでなく、専門的な観点から一歩踏み込んだキャリア提案を行います。
各社の社風、働き方、開発環境など、求人票だけでは見えてこない
「生の情報」を丁寧にお伝えし、ミスマッチのない転職を支援します。
【私たちの想い】
「IT人材の適材適所によって、成長機会にあふれる社会を創る」
これが私たちのパーパスです。
IT人材が最適な場所で輝くことが、日本の労働生産性を変えると信じています。
まずは情報収集やキャリアの棚卸しから始めてみませんか?
ぜひ、ご気軽にご相談下さい。