コーダー/マークアップエンジニア
【平均残業月9時間】フロントエンドエンジニア(WordPress経験必須/リーダー候補)
株式会社コアテック [人材紹介求人]
- 正社員
- 東京都
掲載開始日:2026/09/02 更新日:2026/09/02
仕事内容
トータル月間PV数1億以上のナイトレジャー関係の大規模ポータルサイトをはじめとした、
各種Webサービスを中心にWeb開発・Webマーケティングを行なう当社で、
Webサイト制作を担って下さる方を大募集いたします。
【具体的には】
WEBサイト制作・改修
└ WordPressを用いたコーポレート、LP、自社開発CMSなどのコーディング対応を行なっていただきます。
扱っているサイト一例
自社/関連会社コーポレートサイト、ナイトレジャーのポータルサイト、e-sportsサイト、リユース事業サイト、女性向けメディアサイトetc.
【業務の流れ】
ディレクターから仕様書を受け取りコーディングを行なっていただきます!
当社はデザイナーとコーダーを分業としており、今回の募集ポジションは基本的にはコーディング専任となりますので、集中して業務を行なえます。
また、自社案件が多くを占めており、社内のデザイナーともすぐに相談できる環境のため、チームで円滑なコミュニケーションを取れる環境です。
【仕事の魅力】
仕様書を基に、自分なりのロジック提案など相談しながら進めることができる環境です。
当社はWEBマーケティングも行なっているので、SEOの知見を得られます。(GTM、構造化データ、速度改善)
社内・グループ会社案件が主となるため、客先常駐はなく、自社内で勤務ができます。また、外部とのやりとりをお願いすることもありません。(求人ID:393367)
【変更の範囲】
無し
募集要項
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- 年収 470万円 ~ 810万円
- 勤務時間
- 10:00〜19:00
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(土・日) 祝日 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇 入社日休暇 リフレッシュ休暇 ウェルカムサポート休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 裁判員休暇 育児休暇 子の看護休暇 介護休暇 生理休暇
- 勤務地
- 目黒区
【変更の範囲】
無し
- 契約期間
- 契約期間の定め:無し
- 求める経験・スキル
- ※ポートフォリオの提出をお願いします(pdfや過去に扱ったURLのみでもOK)
【必須】
・コーディングの実務経験(5年以上)
・WordPressのテーマ制作経験
⇒コーポレートや大規模メディアにおいて30ページ程度のサイトの構築経験がある方、
カスタムフィールドをフックとしたPHP処理ができる方、
WP_Queryとリライトルールの経験がある方、等を求めております。
【歓迎】
・JavaScriptフレームワーク(React、Vue.js等)を使用した開発経験
∟TypeScriptのご使用経験も活かせます!
・Gitを用いたチームでの開発経験
・Dockerを使用した開発経験・WordPressのプラグインの開発経験
・フリーランスでの業務経験・チームリーダー経験
- 職種分類
- クリエイティブ系 > Webデザイナー、コーダー
- 求人のポイント
- UI/UX/CXに強み/クリエイティブに強み
- 事業内容
- 【技術と創造で問題を解決し、明日の価値を作るwebサイト開発・マーケティング企業】
大規模Webサービスの開発から運用までを一貫して手がける株式会社コアテック。
日本最大級のナイトレジャー系ポータルサイトや求人サイトをはじめ、
企業のコーポレートサイトや業務システムなど幅広い開発からマーケティングまで担っております。
月間1億PVという大規模なWebサイトを開発し、育てる手応えのある仕事は、要求レベルも高く、成長機会に満ちています。
同社は2009年2月、インターネット関連企業で構成されるTHKホールディングスグループにおいて、Webシステム開発を専任的に担う企業として設立されました。2021年には専任のマーケティングチームも迎え、以来順調に発展。直近3年の売上は対前年比約140%前後で推移、海外(台湾、ベトナム)に子会社も設立するなど、勢いに乗っている企業です!
創業時より大規模Webサービスに関連する受託案件が全体の約8割を占めており基盤は安定していますが、そこに甘んじることなく、自社サービスの開発にも積極的に取り組んでいきたいと考えています。そのために増員はもちろん、既存社員の更なるスキルアップを牽引してくれるようなエキスパート層、マネジメント層のご応募もお待ちしています!!
- 会社特徴
- 【健康経営有料法人の認定企業】
同社では健康経営優良法人に認定されております。平均年間休日126日、2025年度月平均9時間以下、入社日休暇・リフレッシュ休暇取得率100%等、働きやすい環境です。また、女性管理職比率は産業平均の3倍、育休復帰率100%と女性活躍を推進しております。
【月間数千万PVの人気サービスを継続的に受注する安定した環境】
・年齢やキャリアによらず、裁量を以て活躍できます。
・開発職も100%自社勤務で客先常駐はありません。
・大規模サイト開発に携わることで、開発、マーケティングのスキルを伸ばせます。
・一人ではなく、チームで話し合いながら働ける環境です。
【会社の魅力】
社員の成長を応援する社風です!
・勉強会が盛んで、技術共有にも熱心な社員が多い
・技術書購入、資格取得補助有り
年功序列ではなく、スキルや実績を正当に評価します。
∟技術力の高さを評価され、入社して半年で昇格となった実績もございます!
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当 養育手当 慶弔見舞金 セミナー受講・書籍購入費 役職手当 在宅手当 再雇用制度あり 退職金制度 時短勤務 資格取得の補助制度 服装、髪型自由 ベネフィットステーション
Udemy受講可
社会保険完備(関東ITS加入)
- リモートワーク
- 未選択
企業情報
- 社名
-
株式会社コアテック
- 所在地
- 東京都目黒区青葉台3丁目6番28号
- 業種
- 情報・通信
- 代表者
- 代表取締役 今井貴則
エージェント情報
- 社名
- 株式会社ギークリー
- 会社紹介
-
【IT・Web・ゲーム業界へ転職するならギークリー】
東証スタンダード市場へ上場。IT業界に特化した転職支援のプロフェッショナル集団です。IT・Web・ゲーム業界の多種多様な求人を幅広く取り扱っております。
【サービスの特徴】
<IT転職のエキスパートが転職後の活躍までサポート>
エンジニア・クリエイター特有のスキルやキャリアパスを熟知した専任アドバイザーが担当。
累計22,000名以上の成功事例に基づき、あなたが最も輝ける場所をご提案します。
< 「質」にこだわった人材紹介サービスを提供>
単に条件をヒアリングするだけでなく、専門的な観点から一歩踏み込んだキャリア提案を行います。
各社の社風、働き方、開発環境など、求人票だけでは見えてこない
「生の情報」を丁寧にお伝えし、ミスマッチのない転職を支援します。
【私たちの想い】
「IT人材の適材適所によって、成長機会にあふれる社会を創る」
これが私たちのパーパスです。
IT人材が最適な場所で輝くことが、日本の労働生産性を変えると信じています。
まずは情報収集やキャリアの棚卸しから始めてみませんか?
ぜひ、ご気軽にご相談下さい。