マーケティングスペシャリスト(VTuber配信アプリ『Avvy』を展開

AnotherBall株式会社

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マーケティングスペシャリスト(VTuber配信アプリ『Avvy』を展開

AnotherBall株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 東京都

掲載開始日:2026/09/15 更新日:2026/09/15

仕事内容

グローバル展開も視野に入れる中、まずは国内でのユーザー獲得・エンゲージメント向上を加速させるデジタルマーケティングの専任メンバーを募集します。プロダクトの成長にダイレクトに貢献できるポジションです。

【具体的には】
・Avvyのユーザー獲得・リテンション向上に向けたデジタルマーケティング戦略の立
 案・推進
・各種デジタル広告(Google、Meta、TikTok、X等)の運用設計・効果検証・改善
・広告代理店・媒体社との折衝・連携、配信ロジックの最適化
・クリエイティブの企画・ディレクション(動画広告、バナー、LP等)
・ユーザーデータ・広告配信データの分析に基づくPDCA推進
・新規チャネル・施策の開拓(インフルエンサーマーケティング、SNS施策等)

将来的にお任せしたいこと:
・マーケティング予算の策定・管理
・グローバル市場(東南アジア・北米等)へのマーケティング展開(求人ID:435527)

【変更の範囲】
無し

募集要項

雇用形態
正社員
年収・給与
年収 500万円 ~ 800万円
勤務時間
10:00〜19:00
休日・休暇
完全週休2日制(土・日)、祝祭日、年次有給休暇:年間10日付与(毎年1/1に付与、初年度は入社月で変動)、冬季休暇:12/29 ・ 1/3
勤務地
品川区

【変更の範囲】
無し
契約期間
契約期間の定め:無し
求める経験・スキル
・コンシューマ向けアプリ・Webサービスのデジタルマーケティング経験(3年以上)
・SNS広告・動画広告などデジタル広告の運用経験
・広告効果の分析・レポーティング経験(Google Analytics、計測SDK等)
・施策の企画から実行・効果検証まで一貫して推進した経験

【歓迎】
・ アプリマーケティング経験 (ASO、アトリビューション計測、adjust/AppsFlyer等のSDK知見)
・ エンタメ・ゲーム・VTuber・ライブ配信領域でのマーケティング経験
・ クリエイティブディレクション経験 (動画広告の企画・制作進行)
・ SQLやBIツールを活用したデータ分析スキル
・ グローバル市場でのデジタルマーケティング経験
職種分類
営業、事務、企画系 > 広告宣伝
営業、事務、企画系 > 市場調査、分析
求人のポイント
新規事業に携われる/マネジメント経験歓迎
事業内容
【事業内容】
『境界を越え、通じあえるユカイな体験を創る。』をミッションに、
技術の力でアニメ関連コンテンツを世界中に届けるグローバルエンタメスタートアップです。

2025年4月、VTuberアバター作成アプリ『Avvy(アヴィ)』をリリース。
ノンプロモにて10日間で20万DLを達成し、国内外から注目を集めています。
また、アニメスタジオを買収し、『チェンソーマン』の監督を務めた中山竜氏を筆頭に、アニメやゲームの制作にも携わっております。
会社特徴
【事業概要】
シンガポール本社を置くグローバルエンタメスタートアップ。
日本が誇るアニメやVTuberといった文化資産を、テクノロジーの力でグローバルに届けることを戦略の中核としており、
世界の著名投資家からもその成長性とビジョンが評価されている。

【事業領域】
VTuberプラットフォーム事業
・スマホ一台でVTuberアバターの作成・配信が完結するアプリ『Avvy』の開発・運営 コンテンツスタジオ事業
・2024年5月にグループ化したテックアニメスタジオ「スタジオメイフラワー」を中心に、ゲームの制作

【ミッション】
ミッションは「境界を越え、通じあえるユカイな体験を創る。」 VTuber文化は急速に広がる一方、
アバター制作の高コストや技術的なハードルが、多くの人にとって参入障壁となっている。
AnotherBallは、この障壁を取り払い、誰もが「なりたい自分」で表現し、好きなことで生きていける世界の実現を目指す。
日本発の2Dアバター文化を、国境を越えて世界中の人々に届けることに挑戦している。
待遇・福利厚生
通勤手当
各種社会保険完備
リモートワーク
未選択

エージェント情報

社名
株式会社ギークリー
会社紹介
【IT・Web・ゲーム業界へ転職するならギークリー】

東証スタンダード市場へ上場。IT業界に特化した転職支援のプロフェッショナル集団です。IT・Web・ゲーム業界の多種多様な求人を幅広く取り扱っております。

【サービスの特徴】
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【私たちの想い】
「IT人材の適材適所によって、成長機会にあふれる社会を創る」

これが私たちのパーパスです。
IT人材が最適な場所で輝くことが、日本の労働生産性を変えると信じています。

まずは情報収集やキャリアの棚卸しから始めてみませんか?
ぜひ、ご気軽にご相談下さい。
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