老舗ゲームメーカー/安定性 スキルアップ 経験を活かせる

株式会社コナミデジタルエンタテインメント

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電話面談も可能

【大阪】プランナー(スポーツタイトル)

老舗ゲームメーカー/安定性 スキルアップ 経験を活かせる

株式会社コナミデジタルエンタテインメント [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 大阪府

掲載開始日:2026/06/25 更新日:2026/06/26

仕事内容

【職務概要】
同社にて、新規・既存のゲーム企画におけるタイトルの立ち上げからリリース後の運営、またはスポーツコンテンツビジネスの推進・サポート業務を担います。

【職務詳細】
担当や適性に応じて、以下のいずれかの業務をお任せします。
コンテンツプランナー:新規・既存タイトルの基本仕様設計(要件定義、パラメータ・フロー設定)、データワーク(パラメータ修正、バランス調整)、運営イベント等の施策立案・仕様設計、スケジュール策定、新規・ゲームシステム企画の提案、シナリオ・キャラクター作成、ディレクション、スクリプト作成。
オペレーティングプランナー(運営):長期運営・サービス拡大に向けたマネタイズ対応(ガチャ等の企画・価格設定等)、各KPIを元にしたゲーム内状況のレポート報告、各種施策(イベント、アップデート等)の効果分析と次のアクション提案、数値分析からの改善企画提案。

※大阪勤務は、野球コンテンツ制作となります。

【変更の範囲】
同社業務全般

募集要項

雇用形態
正社員
年収・給与
年収 500万円 ~ 830万円

年収:500万~830万円
月給制:月額357200円~
賞与:年2回(7月・12月)
昇給:年1回
※経験、能力を考慮し、規定により決定いたします。
残業手当:全額支給
勤務時間
09:00〜17:45
勤務時間:9時00分~17時45分
休憩時間:60分
残業:月平均約21時間
休日・休暇
【年間休日126日以上】完全週休2日制(土日)、祝日、夏期休日(5日)、年末年始休日、年次有給、育児・介護休業 等
勤務地
大阪府大阪市 ※配属先により異なる
※配属先により異なる

【変更の範囲】
本社及び全国の事業場、支社、営業所
契約期間
契約期間の定め:無し
試用期間
3ヶ月
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
求める経験・スキル
【必須】
※担当業務に応じて、以下いずれかのご経験をお持ちの方
コンテンツプランナー:モバイル、オンライン、コンシューマー、アーケードゲーム向けゲームいずれかの企画・運営経験、ゲームシナリオの制作経験、ゲームのプロデュース・ディレクション経験、1タイトル以上のゲーム開発経験または脚本等の制作経験
オペレーティングプランナー(運営):スマートフォンゲーム/オンラインゲーム等の運営業務経験(1年以上)、マネジメントに関する実務経験(1年以上※ガチャ等における商品設計全般)、分析経験、KPI分析・数値分析からの改善企画の作成、ゲームのプロデュース・ディレクション経験
職種分類
クリエイティブ系 > ゲームプロデューサー、ディレクター
クリエイティブ系 > その他ゲーム・マルチメディア関連職
選考フロー
書類選考⇒1次選考(現場管理者+人事)⇒最終選考(事業責任者もしくは役員)⇒内定
※ポジションによって変更の可能性あり。
フィットする人物像
セルフスターターな方
サービス詳細・特徴
同社は、世界中で愛される数々のメガヒットタイトルや長寿スポーツコンテンツを世に送り出してきた、業界屈指のリーディングカンパニーです。家庭用ゲーム機をはじめ、モバイル、オンライン、アーケードなど、時代に合わせた多角的なプラットフォーム展開を行い、常に新しいアソビの価値を創造し続けています。内部制作を非常に重視した強固な開発体制を誇り、社内の技術やノウハウを結集させながら妥協のない作品作りを追求できる環境が整っています。また、国内外の著名なスポーツライセンスを活用したビジネスの推進や、データ分析に基づく精密な運営施策など、クリエイティブとビジネスを融合させた高付加価値なコンテンツ展開において高い優位性を持っています。
待遇・福利厚生
社内実務研修、スポーツクラブ利用補助、社内特別表彰、制作インセンティブ、業界国際会議・展示会参加、海外特別研修、確定拠出年金、社員持株会制度、社員独身寮、CREATIVE LOUNGE 等

【喫煙情報】
屋内原則禁煙(喫煙室あり)
リモートワーク
未選択

エージェント情報

社名
株式会社ワークポート
会社紹介
全国どこでも「直接会える」総合型転職エージェントです。

転職のプロ・転職コンシェルジュがあなたの“次の一歩”をフルサポートします。

転職活動において、最後の決断はあなたにしかできません。
ワークポートは「“次の一歩”に確信を。」をブランドコンセプトに掲げ、その一瞬に至るまでのすべてを的確にサポートし、納得できる選択へと導きます。

<ワークポートの特徴>
47都道府県に面談拠点を設置
全国どこでも直接会って転職相談ができる体制を整えています。ワークポートでは「対面面談」を推奨しており、顔を合わせてじっくり話すことで認識の相違をなくし、よりスピーディーに転職活動を進めることが可能です。各エリア専門の担当者がお一人おひとりと丁寧に向き合い、ご納得のいく転職の実現に向けて最適なご提案をさせていただきます。
※オンライン、電話での面談も可能です。

転職のプロによるきめ細やかなサポート
転職エージェントとして20年以上、100万人(※1)の転職相談実績から培った豊富なノウハウを持つプロとして、あなたの強みや可能性を最大限に引き出します。

ワークポートではキャリアアドバイザーのことを“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。
この“転職コンシェルジュ”という名称には、単なるアドバイザーの枠を超え、一人ひとり異なる転職への想いに真摯に寄り添い、転職活動に関するあらゆるご要望にお応えするという決意が込められております。
ワークポートの“転職コンシェルジュ”は、求職者の皆様が、心から納得してご決断いただけるよう、きめ細やかなサポートで転職成功まで伴走いたします。
※「転職コンシェルジュ(R)」はワークポートの登録商標です。

137,000件以上(※2)の求人を保有
大手企業から地元企業、ハイクラス向けの求人など、ご希望に沿った求人をご提案させていただきます。サイトには載っていない非公開求人も豊富です。また、ワークポートだから知り得る、企業様から直接入手したリアルな情報などもお伝えいたします。キャリアの選択肢を広げるためにも、ぜひワークポートにご相談ください。

<ご注意>
ご経験やご希望内容によっては、面談や求人紹介などのサービスをご提供できない場合がございます。あらかじめご了承のうえ、ご登録ください。

※1:転職相談実績 100万人(2025年6月1日時点)
※2:求人数 137,000件以上(2025年4月1日時点)
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