大規模な基幹システムを支える中核リーダーとして希少性の高いスキルを習得できま...

株式会社JSOL

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【東京:リモート】基幹システムインフラリーダー

大規模な基幹システムを支える中核リーダーとして希少性の高いスキルを習得できます。

株式会社JSOL [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 東京都

掲載開始日:2026/08/14 更新日:2026/08/15

仕事内容

【職務概要】
同社はプライムベンダーとして日本を代表する大手顧客企業の基幹系インフラ構築を担っています。要件定義から設計開発、保守運用まで一気通貫で基幹システムで求められるミッションクリティカルなインフラ基盤を提供します。

【職務詳細】
誰に:日本を代表する大手顧客企業に対して
何を:本システムの新規導入や移行プロジェクト(クラウドリフトアップ、及びコンバージョン)における、ミッションクリティカルなインフラ基盤ソリューションを
手法:顧客に対する提案から要件定義・構築・テスト・稼働後フォローのすべてのフェーズを担当します。プロジェクトの実施計画からWBSタスクの進捗管理、各種設計成果物のレビューを実施しながら、チームのリーダー/サブリーダーとして数名~10名のメンバーを率いてプロジェクトを推進し提供します。

【詳細業務】
・本システムの新規導入・移行プロジェクトにおける要件定義、構築、テスト、稼働後フォロー
・プロジェクト実施計画の立案、WBSを用いたタスクの進捗管理、設計成果物のレビュー
・数名~10名規模のメンバーマネジメントおよびプロジェクト推進、顧客との折衝

【変更の範囲】
同社業務全般

募集要項

雇用形態
正社員
年収・給与
年収 640万円 ~ 1200万円

年収:640万~1200万円
月給制:月額358000円~
賞与:年2回
昇給:年1回
経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
残業手当:全額支給
勤務時間
09:00〜17:30
勤務時間:標準労働時間:9時00分~17時30分
フレックスタイム制:コアタイムなし
休憩時間:60分
残業:有
休日・休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、年次有給休暇(1日・半日・時間単位)、積立休暇、リフレッシュ休暇、連続休暇、慶弔休暇等
勤務地
東京都千代田区九段南1-6-5 九段会館テラス
東京メトロ半蔵門線「九段下」駅徒歩1分

【変更の範囲】
採用時の勤務地からの変更はなし
契約期間
契約期間の定め:無し
求める経験・スキル
【必須】
・インフラ、またはパブリッククラウドチームのリーダー経験

【尚可】
・製品のサイジング、提案経験
・パブリッククラウドの導入経験
・クラウドプロジェクトの基盤リーダー経験(新規導入、基盤更改、リフト&シフト)
・エンタープライズ領域でのインフラ構築、設計、運用の業務経験
・ビジネス英会話
職種分類
技術系(ソフトウェア、ネットワーク) > 通信インフラ計画・策定
技術系(ソフトウェア、ネットワーク) > プロジェクトマネジャー(Web・オープン系)
技術系(ソフトウェア、ネットワーク) > サーバ設計・構築(LAN・Web系)
選考フロー
書類選考⇒面接(複数回)⇒最終面接⇒内定
フィットする人物像
・顧客やチームメンバーとコミュ二ケーションを取り、プロジェクトを推進できる方
・顧客やチームメンバーの要求を理解し、適切なアクションを取れる方
・リーダーシップがあり能動的に行動ができる方
・新技術に対する情報収集・スキルアップに積極的な方
・顧客のニーズを聞き出し、それに応じたシステムの提案から運用実装ができる方
サービス詳細・特徴
同社は、コンサルティングやシステム企画から構築・運用まで一気通貫した最先端のIT・CAEソリューションを提供している企業です。NTTデータと三井住友銀行の両グループに所属しているという強固な経営基盤を持ちながらも、グループ案件のみに依存することなく、製造、流通・サービス、金融、公共機関など幅広い領域に事業を展開しています。
現在、取引社数は約1,300社、エンドユーザーから直接案件を請け負うプライム案件が90%超、さらに営業利益率は10%強を達成しており、非常に健全かつ安定した財務・事業基盤のもとで順調に事業を拡大しています。
30年以上にわたり企業の基幹システムを導入してきた確かな実績と高い技術力を強みとしており、技術力・マネジメント・コンサルティングの3軸を融合させることで、絶対に止めることが許されないミッションクリティカルなシステムの要件定義から保守運用までを包括的にサポートしています。近年は最新のパブリッククラウド(AWS、Azure、GCPなど)を用いたクラウドリフトアップやS/4HANAコンバージョンといった次世代インフラ基盤の構築・移行ソリューションにも注力しており、顧客企業のDX推進に多大な貢献を果たしています。
待遇・福利厚生
確定拠出企業年金、退職金、家賃補助、財形貯蓄、社内診療所、リラクゼーションルーム、ベネフィットステーションなど

【喫煙情報】
屋内原則禁煙(喫煙室あり)
リモートワーク
未選択

企業情報

社名
株式会社JSOL 株式会社JSOL
URL
http://www.jsol.co.jp/
所在地
東京都千代田区九段南1丁目6番5号
設立
2006年7月
業種
情報・通信
代表者
代表取締役 永井 健志

エージェント情報

社名
株式会社ワークポート
会社紹介
全国どこでも「直接会える」総合型転職エージェントです。

転職のプロ・転職コンシェルジュがあなたの“次の一歩”をフルサポートします。

転職活動において、最後の決断はあなたにしかできません。
ワークポートは「“次の一歩”に確信を。」をブランドコンセプトに掲げ、その一瞬に至るまでのすべてを的確にサポートし、納得できる選択へと導きます。

<ワークポートの特徴>
47都道府県に面談拠点を設置
全国どこでも直接会って転職相談ができる体制を整えています。ワークポートでは「対面面談」を推奨しており、顔を合わせてじっくり話すことで認識の相違をなくし、よりスピーディーに転職活動を進めることが可能です。各エリア専門の担当者がお一人おひとりと丁寧に向き合い、ご納得のいく転職の実現に向けて最適なご提案をさせていただきます。
※オンライン、電話での面談も可能です。

転職のプロによるきめ細やかなサポート
転職エージェントとして20年以上、100万人(※1)の転職相談実績から培った豊富なノウハウを持つプロとして、あなたの強みや可能性を最大限に引き出します。

ワークポートではキャリアアドバイザーのことを“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。
この“転職コンシェルジュ”という名称には、単なるアドバイザーの枠を超え、一人ひとり異なる転職への想いに真摯に寄り添い、転職活動に関するあらゆるご要望にお応えするという決意が込められております。
ワークポートの“転職コンシェルジュ”は、求職者の皆様が、心から納得してご決断いただけるよう、きめ細やかなサポートで転職成功まで伴走いたします。
※「転職コンシェルジュ(R)」はワークポートの登録商標です。

137,000件以上(※2)の求人を保有
大手企業から地元企業、ハイクラス向けの求人など、ご希望に沿った求人をご提案させていただきます。サイトには載っていない非公開求人も豊富です。また、ワークポートだから知り得る、企業様から直接入手したリアルな情報などもお伝えいたします。キャリアの選択肢を広げるためにも、ぜひワークポートにご相談ください。

<ご注意>
ご経験やご希望内容によっては、面談や求人紹介などのサービスをご提供できない場合がございます。あらかじめご了承のうえ、ご登録ください。

※1:転職相談実績 100万人(2025年6月1日時点)
※2:求人数 137,000件以上(2025年4月1日時点)
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