【神奈川：リモート】次世代メモリ高速I／Fアーキテクト

プライム上場G／世界トップクラスシェア／フラッシュメモリの大手半導体メーカー

キオクシア株式会社［人材紹介求人］

正社員

神奈川県

掲載開始日:2026/06/25 更新日:2026/06/26

仕事内容

【職務概要】次世代メモリインターフェース(I／F)の規格策定から、製品化後の顧客技術実装までを一気通貫でリードいただきます。
業界標準の「ルールメイキング」と、顧客システムへの「最適解の提供」を担う、製品価値実現に向けた企画(入口)と実行(出口)を司る重要なポジションです。
【職務詳細】1)次世代仕様策定および標準化活動
・性能要件の定義： SSDやモバイル製品等のアプリケーション担当者と連携し、次世代製品に求められる性能要件を整理
・標準化提案(JEDEC等)：フラッシュメモリサプライヤーが集う国際標準化団体において、自社検討内容に基づいたインターフェースの標準化提案および議論を主導
・開発ターゲット検討：実現方法についてプロセス・設計・評価の各部門と協議し、次世代製品の技術仕様を確定
2)技術検証・社内連携
・SIシミュレーション：高速信号伝送の妥当性を検証するため、社内関係部門と協同してSI解析等を実施
・設計部門との密な連携：設計課と技術的フィードバックを繰り返し、仕様と実装の整合性を高めるコミュニケーションを推進
3)顧客導入サポート・ソリューション提供
・技術ドキュメント整備：顧客が次世代製品を導入・使用するために必要な技術文書の作成　・シミュレーションモデル提供：顧客のシステム設計を支援するため、社内部門と連携してIBIS／AMI等のモデルを準備・提供
・テクニカルサポート：顧客からの技術的な問い合わせ対応や、導入時の課題解決(トラブルシューティング)を支援

【変更の範囲】
その他会社が指示する業務

募集要項

雇用形態: 正社員

年収・給与: 年収 550万円～ 1260万円

年収：550万～1260万円
月給制：月額314000円～
賞与：年2回（7月、12月）※管理職採用の場合：年俸制
昇給：年1回
※経験や能力を考慮して、決定します
残業手当：全額支給

勤務時間: 08:30〜17:15
勤務時間：8時30分～17時15分（フレックスタイム制）
休憩時間：60分
残業：平均20時間程度／月

休日・休暇: 年間休日125日(2025年度)、完全週休2日制(土日)、祝日、ＧＷ休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、育児休暇、介護休暇、赴任休暇　等

勤務地: 〒247-8585 神奈川県横浜市栄区笠間2-5-1
各線「大船」駅より徒歩8分

【変更の範囲】
会社が指定する場所

契約期間: 契約期間の定め：無し

試用期間: 2ヶ月
契約期間：無期
試用期間：有（2ヶ月）

求める経験・スキル: 【必須】※以下を全て有する方
I／F設計実務経験を5～10年程度有すること
　(1)電気的仕様に精通していること
　(2)シミュレーションの知見
規格書を理解・咀嚼できること
(DDRまたは高速Interface規格・プロトコルに関する理解)
全体を俯瞰し、指揮できること
　(1)一部の回路設計に特化する考えではなく、周辺回路やシステムとの連携を考えられる能力
　(2)リーダー・とりまとめの経験

【尚可】
BtoBビジネスでの海外顧客対応経験

【職場環境】・在宅勤務：2～3日／週程度※業務事情による

職種分類: 技術系（電気、電子、機械）＞応用研究（電気・電子・機械）
技術系（電気、電子、機械）＞システム設計・アーキテクチャ構築
技術系（電気、電子、機械）＞デジタルIC設計（メモリ）

選考フロー: 書類選考→一次面接→最終面接→内定

フィットする人物像: -

サービス詳細・特徴: 【組織のミッション】メモリ応用技術第二部の主なミッション
(1)製品市場動向調査、(2)製品の設計仕様、システム仕様の決定、(3)市場クレーム対応及び顧客対応、(4)主要顧客認定取得及び拡販促進、(5)技術開発戦略の策定が挙げられます。その中で、インターフェースに関わる(2)(3)(5)の部分について強化したいと考えています。
【お任せする業務】

以下の職務内容をご担当頂きます。
1.次世代高速I／F規格の策定(設計との協議、仕様詳細含む)
2.顧客へのソリューション提案に関わるS／I・P／Iの検討(社内連携の上、構成検討・シミュレーション実施)
3.次世代フラッシュメモリ製品仕様策定

待遇・福利厚生: 住宅費補助、通勤手当、時間外勤務手当、在宅勤務手当、独身寮、単身寮、家族社宅、財形貯蓄制度、企業年金制度

【喫煙情報】
屋内禁煙

リモートワーク: 未選択

企業情報

社名: キオクシア株式会社

URL: https://www.kioxia.com/ja-jp/top.html

所在地: 東京都港区芝浦3丁目1番21号

設立: 2017年4月

業種: 電気機器

代表者: 代表取締役社長早坂伸夫

エージェント情報

社名: 株式会社ワークポート

会社紹介: 全国どこでも「直接会える」総合型転職エージェントです。

転職のプロ・転職コンシェルジュがあなたの“次の一歩”をフルサポートします。

転職活動において、最後の決断はあなたにしかできません。
ワークポートは「“次の一歩”に確信を。」をブランドコンセプトに掲げ、その一瞬に至るまでのすべてを的確にサポートし、納得できる選択へと導きます。

＜ワークポートの特徴＞
47都道府県に面談拠点を設置
全国どこでも直接会って転職相談ができる体制を整えています。ワークポートでは「対面面談」を推奨しており、顔を合わせてじっくり話すことで認識の相違をなくし、よりスピーディーに転職活動を進めることが可能です。各エリア専門の担当者がお一人おひとりと丁寧に向き合い、ご納得のいく転職の実現に向けて最適なご提案をさせていただきます。
※オンライン、電話での面談も可能です。

転職のプロによるきめ細やかなサポート
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ワークポートではキャリアアドバイザーのことを“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。
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137,000件以上（※2）の求人を保有
大手企業から地元企業、ハイクラス向けの求人など、ご希望に沿った求人をご提案させていただきます。サイトには載っていない非公開求人も豊富です。また、ワークポートだから知り得る、企業様から直接入手したリアルな情報などもお伝えいたします。キャリアの選択肢を広げるためにも、ぜひワークポートにご相談ください。

＜ご注意＞
ご経験やご希望内容によっては、面談や求人紹介などのサービスをご提供できない場合がございます。あらかじめご了承のうえ、ご登録ください。

※1：転職相談実績　100万人（2025年6月1日時点）
※2：求人数　137,000件以上（2025年4月1日時点）