【東京：リモート】タレントマネジメントコンサルタント

在宅勤務中心の柔軟な環境で、企業のタレントマネジメントを推進するPLを募集。

パーソルワークスイッチコンサルティング株式会社［人材紹介求人］

正社員

東京都

掲載開始日:2026/06/25 更新日:2026/06/26

仕事内容

【職務概要】
同社は、BPRから人的資本の最大化までを一貫して提供するコンサルティング会社です。顧客の成長フェーズや課題に応じて、人事戦略・制度設計からシステム導入、データ活用、実務運用改善まで、あらゆる人事課題の解決を支援しています。

【職務詳細】
タレントマネジメントコンサルティング部におけるプロジェクトリーダー（PL）として、プロジェクト全体の設計・判断・統括を担い、品質と成果の両立を実現する役割を期待しています。具体的には以下の業務をお任せします。

・PMが策定したプロジェクト方針・計画を踏まえた、実行レベルでのタスク設計およびスケジュール具体化
・プロジェクトの進捗・課題・リスク管理（課題の整理、対応方針検討、関係者との調整）
・顧客担当者（現場～管理職層）との日常的なコミュニケーションおよび調整
・メンバーのタスク管理、アウトプットのレビュー、成果物品質の担保

【プロジェクト事例】
・大手物流会社：タレントマネジメントシステム導入、活用支援
・大手メーカー：退職者分析におけるデータ活用支援

【変更の範囲】
同社業務全般

募集要項

雇用形態: 正社員

年収・給与: 年収 600万円～ 750万円

年収：600万～750万円
月給制：月額336000円～
賞与：年2回
昇給：年2回
経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
残業手当：全額支給

勤務時間: 09:00〜17:00
勤務時間：フルフレックス制（標準労働時間8時間）
休憩時間：60分
残業：平均20時間／月

休日・休暇: 【年間休日120日】土曜日、日曜日、国民の祝日、年末年始（12／30～1／3）、年次有給休暇（10～20日）、夏季休暇（5日）、子の看護休暇、介護休暇、産前特別休暇、育児休暇、慶弔休暇、生理休暇等

勤務地: 東京都千代田区大手町2-1-1 大成大手町ビル10F
東京メトロ各線「大手町」駅より徒歩4分

【変更の範囲】
本社及び全国の事業場、支社、営業所

契約期間: 契約期間の定め：無し

求める経験・スキル: 【必須】
・何らかのクライアントワーク経験
　（コンサルティング、システム導入、業務改善、プロジェクト推進等）
・HR Tech領域に携わった経験
　（タレントマネジメントシステム、人事システム、HR SaaS等）

【尚可】
・コンサルティング経験

リモートワーク率が8割で柔軟な働き方が可能

職種分類: 専門職系（コンサルタント、金融、不動産）＞ビジネスコンサルタント（組織・人事）
技術系（ソフトウェア、ネットワーク）＞システムコンサルタント
技術系（ソフトウェア、ネットワーク）＞パッケージ導入コンサルタント（ERP・SCM・CRM等）

選考フロー: 書類選考→面接2～3回→内定　※ポジション・評価に応じて変更の可能性あり

フィットする人物像: ・顧客とともに組織の未来を考え、顧客と同じ熱量を持って語ることができる方

サービス詳細・特徴: 同社は、はたらき方を変えようと取り組む人と組織に向けて、パーソルグループが保有する人と組織の課題解決力を活かし、業務とテクノロジーのコンサルティングで「はたらき方を転換」するための支援をします。
【同社の特徴】
１，人と組織の課題解決をさまざまな形で行う、パーソルグループの知見やサービスを最大限活かし、お客様にご提供します。
２，業務領域別のプロフェッショナルが専門的な知見と実績を活かし、お客様の課題解決に取り組みます。
３，「はたらき方の転換」に資する有望なテクノロジーを市場の中から選りすぐり、お客様に最も適したテクノロジーをご提供し、お客様の課題解決に取り組みます。
４，自らが率先してショーケースとなり「新しいはたらき方」を実践し、そこで得た知見をお客様と、社会に還元します。

待遇・福利厚生: 在宅勤務制度、マンスリーフレックス制、シェアオフィス利用、資格手当、社内研修、延長雇用制度（定年60歳）

【喫煙情報】
敷地内禁煙

リモートワーク: 未選択

エージェント情報

社名: 株式会社ワークポート

会社紹介: 全国どこでも「直接会える」総合型転職エージェントです。

転職のプロ・転職コンシェルジュがあなたの“次の一歩”をフルサポートします。

転職活動において、最後の決断はあなたにしかできません。
ワークポートは「“次の一歩”に確信を。」をブランドコンセプトに掲げ、その一瞬に至るまでのすべてを的確にサポートし、納得できる選択へと導きます。

＜ワークポートの特徴＞
47都道府県に面談拠点を設置
全国どこでも直接会って転職相談ができる体制を整えています。ワークポートでは「対面面談」を推奨しており、顔を合わせてじっくり話すことで認識の相違をなくし、よりスピーディーに転職活動を進めることが可能です。各エリア専門の担当者がお一人おひとりと丁寧に向き合い、ご納得のいく転職の実現に向けて最適なご提案をさせていただきます。
※オンライン、電話での面談も可能です。

転職のプロによるきめ細やかなサポート
転職エージェントとして20年以上、100万人（※1）の転職相談実績から培った豊富なノウハウを持つプロとして、あなたの強みや可能性を最大限に引き出します。

ワークポートではキャリアアドバイザーのことを“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。
この“転職コンシェルジュ”という名称には、単なるアドバイザーの枠を超え、一人ひとり異なる転職への想いに真摯に寄り添い、転職活動に関するあらゆるご要望にお応えするという決意が込められております。
ワークポートの“転職コンシェルジュ”は、求職者の皆様が、心から納得してご決断いただけるよう、きめ細やかなサポートで転職成功まで伴走いたします。
※「転職コンシェルジュ(R)」はワークポートの登録商標です。

137,000件以上（※2）の求人を保有
大手企業から地元企業、ハイクラス向けの求人など、ご希望に沿った求人をご提案させていただきます。サイトには載っていない非公開求人も豊富です。また、ワークポートだから知り得る、企業様から直接入手したリアルな情報などもお伝えいたします。キャリアの選択肢を広げるためにも、ぜひワークポートにご相談ください。

＜ご注意＞
ご経験やご希望内容によっては、面談や求人紹介などのサービスをご提供できない場合がございます。あらかじめご了承のうえ、ご登録ください。

※1：転職相談実績　100万人（2025年6月1日時点）
※2：求人数　137,000件以上（2025年4月1日時点）