最短3か月で店長へ。未経験から国内外へ展開する企業の店舗運営を担う。

加納コーポレーション株式会社

情報提供元
電話面談も可能

【長野】もんじゃ焼き屋店長(ポテンシャル/長野市)

最短3か月で店長へ。未経験から国内外へ展開する企業の店舗運営を担う。

加納コーポレーション株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 長野県

掲載開始日:2026/06/25 更新日:2026/06/26

仕事内容

【職務概要】
同社が展開するもんじゃ焼き店舗において、まずは接客・調理業務を習得し、その後は店長として店舗運営全般をお任せします。

【職務詳細】
・接客/調理
・売上管理/仕入れ
・スタッフ育成/シフト管理
・メニュー開発/販促企画 など

【魅力・特徴】
・最短3か月で店長へのステップアップが可能です。ゆくゆくは店舗管理をお任せします。
・店舗運営のキャリア(店長・エリアマネージャー・ブロックマネージャー)だけでなく、人材育成に特化した「教育チーム」として活躍する道もあります。
・年1回の全社アワード「KANO MONJA AWARD」を開催しており、盛師部門・焼師部門・店舗対抗部門に分かれて技術・接客・チーム力を競い合い、称え合う文化があります。

【変更の範囲】
同社業務全般

募集要項

雇用形態
正社員
年収・給与
年収 444万円 ~ 1066万円

年収:444万~1066万円
月給制:月額370000円~
賞与:年2回(3月・9月)
昇給:4回(2月・5月・8月・11月)
経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
残業手当:全額支給
勤務時間
09:00〜23:00
勤務時間:9時00分~23時30分の間でシフト制(実働8時間)
※シフト例:10時~19時/14時~23時等
休憩時間:60分
残業:月30~45時間程度
休日・休暇
年間休日118日、完全週休2日制(シフト制)、結婚休暇(4日)、健康休暇(2日)、誕生日休暇(1日)、社員旅行休暇(1日)、有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇
勤務地
長野県長野市大字南長野北石堂町1381
月島もんじゃ たまとや 長野
JR各線「長野」駅徒歩2分

【変更の範囲】
採用時の勤務地からの変更はなし
契約期間
契約期間の定め:無し
試用期間
3ヶ月
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
求める経験・スキル
【必須】
・特になし(意欲重視の採用です)

【尚可】
・飲食店での経験がある方
職種分類
サービス、販売系 > ホール、フロアスタッフ
サービス、販売系 > スーパーバイザー、店舗指導
サービス、販売系 > 販売、売場担当
選考フロー
書類選考→面接(複数回)→内定
フィットする人物像
・自分の可能性を広げたい方
・東京文化を発信したい方
・こだわりの料理を提供したい方
サービス詳細・特徴
【月島もんじゃ もへじ】
『魚介・鶏がら・香味野菜を炊きあげる自家製もんじゃだし』や『豊洲市場で目利きし直送する海鮮』などへのこだわり、”もんじゃ焼きはすべてお客様の目の前でプロの焼き手が焼く”独自のスタイルはそのままに、これまでのもんじゃ焼きの概念を変える革新的なメニューの数々を揃えています。
【月島もんじゃ たまとや】
「酒ともんじゃ」がコンセプト。 魚介・鶏がら・香味野菜を合わせ毎朝炊き上げる自家製だしを使ったもんじゃ焼きに、豊洲直営ならではの目利き厳選した海鮮一品、焼き魚、珍味など、魅力な『肴』を数多く揃えております。
待遇・福利厚生
交通費全額支給、役職給、住宅手当(規定あり)、家族手当、勤続手当(月最大30,000円)、結婚手当、出産手当、食事手当(10,000円)、通信費手当、プレゼント手当、大入手当、健康診断、資格支援制度、社員割引、入社贈呈品、社内イベント(社員旅行やバーベキュー等)、ご家族店舗招待制度等

【喫煙情報】
屋内禁煙
リモートワーク
未選択

エージェント情報

社名
株式会社ワークポート
会社紹介
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<ワークポートの特徴>
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※オンライン、電話での面談も可能です。

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この“転職コンシェルジュ”という名称には、単なるアドバイザーの枠を超え、一人ひとり異なる転職への想いに真摯に寄り添い、転職活動に関するあらゆるご要望にお応えするという決意が込められております。
ワークポートの“転職コンシェルジュ”は、求職者の皆様が、心から納得してご決断いただけるよう、きめ細やかなサポートで転職成功まで伴走いたします。
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<ご注意>
ご経験やご希望内容によっては、面談や求人紹介などのサービスをご提供できない場合がございます。あらかじめご了承のうえ、ご登録ください。

※1:転職相談実績 100万人(2025年6月1日時点)
※2:求人数 137,000件以上(2025年4月1日時点)
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