【東京:リモート】投資ファンドに対する提案営業
幅広いキャリアアップが可能!住宅手当・家族手当あり!働き方改革推進中!
東急リバブル株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 東京都
掲載開始日:2026/08/14 更新日:2026/08/15
仕事内容
【職務概要】
同社にて、PEファンド等の投資ファンドに対する提案営業担当として、
案件の入り口や取引の軸を創出していただきます。
【職務詳細】
・企業が保有する不動産の活用策(セールス&リースバック等)の提案
・売買仲介部門と連携した案件化業務
【働き方改革の実施】
在宅勤務・テレワークの推奨、時差出勤・時間有給制度を取り入れています。
また、19:00にPCはシャットダウンされます。残業は申告制としており、残業時間の管理を徹底しています。
【募集背景】
事業拡大に伴い、要員体制を維持するため
【テレワーク】
・週1日程度を推奨
※業務定着するまでは原則出社(期間は能力・経験による)
【変更の範囲】
会社の定める業務(総合職の範囲内)
募集要項
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- 年収 520万円 ~ 870万円
年収:520万~870万円
月給制:月額310000円~
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回(4月)
経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
残業手当:全額支給
- 勤務時間
- 09:00〜17:30
勤務時間:9時00分~17時30分
休憩時間:60分
残業:あり(月平均29.7時間程度)
- 休日・休暇
- 【年間休日120日】週休2日制(土日)、有給休暇(11日~20日)、忌引休暇、結婚休暇、出産休暇、特別休暇 ※ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始は一斉休業となります。
- 勤務地
- 東京都千代田区丸の内二丁目7番2号 JPタワー 33階
JR山手線「東京」駅徒歩1分
【変更の範囲】
会社の定める勤務地
- 契約期間
- 契約期間の定め:無し
- 試用期間
- 6ヶ月
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
- 求める経験・スキル
- 【必須】
・法人営業経験(目安3年以上)※金融(銀行・信託等)、M&A仲介、AM、不動産売買仲介(ホールセール)のいずれかの経験
・基礎的な財務知識(B/S、P/Lが読めるレベル)
・論理的思考力(ロジカルシンキング)があり、能動的な提案営業ができる経験
【尚可】
・不動産証券化マスター、宅地建物取引士の資格保有
・ファンド、不動産売買に関わるビジネス経験
・プロパティマネジメント(PM)や賃貸仲介においてオーナーへの提案営業経験(AM業務へのステップアップ志向がある方)
- 職種分類
- 営業、事務、企画系 > 営業、企画営業
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > アセットマネジャー
- 選考フロー
- 書類選考→一次面接・適性試験→最終面接→内定 ※状況により、選考内容が異なる場合がございます。
- フィットする人物像
- ・ファンド業界や、法人営業における新規開拓に興味がある方
- サービス詳細・特徴
- 少子高齢化、国際化の進展をはじめとする事業環境の変化。それらに対応した経営基盤の強化は、ホールディングス化の狙いのひとつです。経営統合により、同社の不動産流通業はコア事業に位置付けられています。不動産ストックの活用という、今後も伸びしろが期待されるビジネスを、さらに加速していく考えです。
不動産を購入する顧客への対応:予算や、希望するエリア・間取等の条件をヒアリングした後、データベースから要望に合った物件をピックアップ。住宅ローンや税務・関係法令などのアドバイスを行ないながら、売買契約の成立、お引き渡しまでサポートしていきます。
不動産を売却する顧客への対応:不動産の状況、駅からのアクセス、周辺環境などを調査・考慮した上で、売却希望物件の適正価格を算定します。査定後は、買主様を見つけるためのアプローチ方法を考案・提案し、販促活動を展開。その後、条件交渉、売買契約の成立、お引き渡しまでフォローしていきます。
- 待遇・福利厚生
- 資格取得支援制度、交通費全額支給、時間外手当、住宅手当、家族手当、確定拠出年金制度、退職一時金制度、財形貯蓄制度、従業員持株会、会員制リゾート施設、東急共済組合の協定保養所、部活動(野球部、サッカー部など)
【喫煙情報】
屋内禁煙
- リモートワーク
- 未選択
エージェント情報
- 社名
- 株式会社ワークポート
- 会社紹介
-
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※2:求人数 137,000件以上(2025年4月1日時点)