サプライチェーンエンジニア(物流DX推進)
ワークライフバランス /充実した評価制度/キャリアの幅
丸紅ロジスティクス株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 東京都
掲載開始日:2026/07/17 更新日:2026/07/18
仕事内容
【職務概要】
DX推進を行う組織にて、新たな事業の種をつくりつつ、既存事業にDX化を掛け合わせた更なるブラッシュアップをかけていく業務を行っていただきます。
【職務詳細】
・新事業:アパレル業界、インテリア業界、太陽光・蓄電池業界の新たなニーズへの対応や同社グループ各社との連携
・既存事業:スマート発注や共配効率可視化機能の構築など、IT・デジタル技術を物流に落とし込み、同社の物流効率をさらに高めていく案件など
【入社後想定】
上記の機能構築の企画・設計から立ち上げを行い、サービスが確立できたら一部営業にも携わっていただきます。また、社員フォローや育成などのチームマネジメントもお任せします。
【働き方】
営業先や物流センターへ日帰り出張をし、ニーズのヒアリングや改善効率化の議論などを行う場合があります。通常月の残業時間は20時間/月とワークライフバランスがとりやすい環境です。また、 業務状況に応じて在宅勤務を活用しながら、柔軟な働き方が可能です。
【変更の範囲】
同社業務全般
募集要項
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- 年収 705万円 ~ 1117万円
年収:705万~1117万円
月給制:月額470000円~
賞与:年2回(7月、12月)
昇給:年1回
経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
残業手当:管理監督者扱いのため基本的に支給無し
- 勤務時間
- 09:00〜18:00
勤務時間:9:00~18:00
休憩時間:60分
残業:20時間/月
- 休日・休暇
- 年間休日123日(2025年度)、完全週休2日制(土日祝)、年末年始休暇、年次有給休暇、オールシーズン休暇、慶弔特別休暇、産前産後休暇、看護休暇、育児休業(本人、配偶者ともに取得実績あり)、介護休業
- 勤務地
- 東京都千代田区神田錦町3丁目13番地 竹橋安田ビル
東京メトロ東西線「竹橋」駅より徒歩7分
都営三田線「神保町」駅より徒歩7分
【変更の範囲】
本社および全国の支社、営業所、海外拠点
- 契約期間
- 契約期間の定め:無し
- 試用期間
- 6ヶ月
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
- 求める経験・スキル
- 【必須】
※以下いずれかのご経験を5年以上お持ちの方
・SQLやPythonを使用したデータ分析、構築のご経験
・顧客へのシステム導入提案経験
・物流業界のご経験
【尚可】
・新規ビジネスの企画立案~実施経験
- 職種分類
- 営業、事務、企画系 > 事業企画、統括
技術系(ソフトウェア、ネットワーク) > 情報化戦略・推進
- 選考フロー
- 書類選考合格→一次面接→適性検査(SPI)→最終選考→内定(ポジションによって変更あり)
- フィットする人物像
- ・IT・デジタル技術を駆使した物流改革にチャレンジしたい方
- サービス詳細・特徴
- 同社は、国際フォワーディング事業と国内の物流センター・共同配送等の3PL事業を統合して誕生した総合物流企業です。「熱意」「創意」「誠意」の三意を行動指針に掲げ、国際物流と国内物流が一体となった包括的なシナジー効果を創出できる体制を強みとしています。さらに大手総合商社グループの物流中核企業として、豊富な商流機能や国内外の広範なネットワークを最大限に活用し、顧客のグローバルサプライチェーン全体の課題を解決する最適なソリューションを提案しています。特定の業界における国内取扱いシェアで高い実績を誇り、現在は個社ごとの最適化から、主要なプレーヤーと共同で取り組む業界全体の共通課題解決を目指した「業界別プラットフォーム構築」に注力しています。顧客ニーズを的確に捉え、先進的なデジタル技術と既存の物流機能を掛け合わせることで、コストの適正化と品質向上の双方を追求し続けています。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当(会社規定に基づき支給)、企業年金基金、丸紅グループ団体保険、保養所、ベネフィットステーション、慶弔見舞金、資格取得支援制度、階層別研修
【喫煙情報】
屋内禁煙
- リモートワーク
- 未選択
エージェント情報
- 社名
- 株式会社ワークポート
- 会社紹介
-
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