経営企画・経営管理
東証プライム上場グループ/CFO直下で経営管理制度の再構築に携わる
ゼビオコーポレート株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 東京都
掲載開始日:2026/07/17 更新日:2026/07/18
仕事内容
【職務概要】
同グループ全体の管理部門機能を担う同社にて、M&Aやグループ再編を含む全社の収益性向上と経営管理制度の再構築に向け、事業部門や子会社に対して伴走・提言を行っていただきます。
【職務詳細】
経営層を支える重要な組織の一員として、定量データと定性分析の両軸から、幅広い以下の業務をご担当いただきます。
・年度予算、事業計画立案
・連結全体、グループ会社の月次予算実績対比分析
・年次、四半期及び月次業績レポートの作成
・グループ会社管理、経営支援
・投資案件の審査・撤退判断基準の設計、進捗モニタリング
・国内外M&AにおけるPMI業務
・グループ全体のファイナンス戦略立案と実行
本ポジションの魅力
・CFOと日常的に直接やり取りし、スピード感のある経営判断の材料を提供
・経営管理制度の再設計フェーズから関与できる稀有なタイミング
・社歴に関係なく、遠慮なく提案・改善に関われる風通しの良さ
・グループ全体に影響を与える実感と責任のある仕事
・資格取得支援制度あり
【変更の範囲】
同社業務全般
募集要項
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- 年収 500万円 ~ 700万円
年収:500万~700万円
月給制:月額343400円~
賞与:年2回(業績に応じて)
昇給:年1回
経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
残業手当:全額支給
- 勤務時間
- 09:20〜18:30
勤務時間:9時20分~18時30分(標準的な勤務時間)
※1ヶ月単位の変形労働時間制/週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:70分
残業:平均15時間/月
- 休日・休暇
- 【年間休日115日】週休2日制(土・日※月9~10日休み)、有給休暇(入社半年経過時点10日、入社初年度は4月または10月に10日、以降毎年10月更新)、育児休暇、介護休暇
- 勤務地
- 東京都千代田区神田錦町3-20 錦町トラッドスクエア
各線「神保町」駅徒歩4分
新宿線「小川町」駅徒歩8分
【変更の範囲】
採用時の勤務地からの変更はなし
- 契約期間
- 契約期間の定め:無し
- 試用期間
- 3ヶ月
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
- 求める経験・スキル
- 【必須】
・事業会社での経営企画または管理会計の実務経験
【尚可】
・M&A・PMI・DDプロジェクトへの関与経験
・英語を活用した実務経験(読み書きレベルでも可)
・MBA・会計士など会計、ファイナンス領域の専門知識/資格をお持ちの方
- 職種分類
- 営業、事務、企画系 > 経営企画、戦略
営業、事務、企画系 > 経理
営業、事務、企画系 > 財務、財務会計
- 選考フロー
- 書類選考 → 一次面接 →筆記試験→適性検査→ 最終面接 → 内定
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- サービス詳細・特徴
- ゼビオグループは、スポーツ小売業を中心に多角的なスポーツ事業を展開しており、グループ全体の連結売上高は2,500億円を超え、全国に900以上の店舗を構える業界最大級の規模を誇る組織です。
「こころを動かすスポーツ。」を合言葉に、リアル店舗の展開のみならず、現代の新しい生活スタイルや顧客ニーズに迅速に応えるため、公式ECサイトの拡大・強化も継続的に実施しています。
同社は、ゼビオホールディングス100%出資の子会社であり、グループ全体の管理部門の機能を一手に担う重要な役割を果たしています。グループ各社の業務効率化、コスト削減、専門化を強力に推進することで、全社的な経営基盤を強固なものにし、各事業会社がスポーツ市場で高い競争力を維持しながら業績を向上できるよう包括的なサポートを提供し続けています。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当(会社規定に基づき支給)、住宅手当(10,000円~30,000円、支給条件あり)、定年60歳、再雇用制度65歳まで、各種検診補助(定期健康診断、子宮がん検診補助、乳がん検診補助、前立腺がん検診補助、付加健診、腫瘍マーカー、脳ドック)、表彰(業務改善、サービス向上(チーム表彰/個人表彰))
【喫煙情報】
敷地内禁煙(喫煙場所あり)
- リモートワーク
- 未選択
エージェント情報
- 社名
- 株式会社ワークポート
- 会社紹介
-
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