募集要項

雇用形態

正社員

年収・給与

年収 510万円 ～ 960万円

年収：510万～960万円
月給制：月額270000円～
賞与：年2回
昇給：年1回
経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
残業手当：全額支給

勤務時間

09:00〜17:45
勤務時間：フレックスタイム制（コアタイムなし）※標準時間例：9時00分～17時45分
休憩時間：45分
残業：有

休日・休暇

【年間休日121日】完全週休2日制（同社カレンダーに基づく）、年次有給休暇（半日有給制度あり）、GW、夏季、年末年始

勤務地

広島県安芸郡府中町新地3-1
JR山陽本線「向洋」駅徒歩5分

【変更の範囲】
将来的に国内・海外事業所への異動の可能性あり

契約期間

契約期間の定め：無し

試用期間

3ヶ月
契約期間：無期
試用期間：有（3ヶ月）

求める経験・スキル

【必須】
・高校卒業程度の数学、力学の知識
・課題の本質把握から解決策の設計・実行までを遂行可能な概念構成能力
・自ら課題を抽出し、主体的に推進する能力

【尚可】
・衝突性能開発の経験
・自動車関連の開発経験

職種分類

技術系（電気、電子、機械） ＞ 応用研究（電気・電子・機械）
技術系（素材、食品、メディカル） ＞ 製品開発（素材・半導体素材・化成品）
技術系（電気、電子、機械） ＞ その他電気電子機械技術者

選考フロー

書類選考→面接1、2回（※ポジションによります）→内定

フィットする人物像

・問題にぶつかったときにどうすべきかを自ら考え、行動できる方
・新しい知見や手法を積極的に学び現場に応用できる方

サービス詳細・特徴

同社は、独自の「サステイナブル“Zoom-Zoom”宣言」に基づき、走る歓びと優れた環境・安全性能を両立させた自動車開発を推進しています。特に安全面においては「2040年までの自社車関与の死亡事故ゼロ」という高い全社目標を掲げ、運転のしやすさや予防安全機能による事故回避だけでなく、万が一の衝突時における衝突安全性能の革新に注力しています。
同部門が担う衝突安全性能開発は、乗員や歩行者の命を直接支える重要な役割を持っており、国内外の外部評価機関からも非常に高い評価を獲得しています。その背景には、高度に整備された開発プロセスと、業界トップクラスを誇る高精度なシミュレーション技術（机上化）があります。これにより、研究的な先行技術の開発から、実車試験、量産導入までを一貫して効率的に進められる強固な開発環境が整っています。

待遇・福利厚生

通勤費支給、退職金、借上住居（独身者／単身者）、車両購入時割引制度

【喫煙情報】
屋内原則禁煙（喫煙室あり）

リモートワーク

未選択

企業情報

社名

マツダ株式会社

URL

http://www.mazda.co.jp/

所在地

広島県安芸郡府中町新地3番1号

業種

輸送用機器

資本金

283,957,000,000円

代表者

代表取締役 社長兼CEO 毛籠 勝弘

株式情報

7261（東証プライム）

エージェント情報

社名

株式会社ワークポート

会社紹介

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