webプロデューサ/ディレクター（受託）
ECサイト運営ディレクター【オンサイトワーク中心/二子玉川】
トランス・コスモス株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 東京都
掲載開始日:2026/08/07 更新日:2026/08/07
仕事内容
顧客企業のECショップ（自社ECサイト、大手ECモール）において、日常運用を中心としたディレクション業務をお任せします。主に、商品管理、コンテンツ更新、業務フロー運用、関係部署連携など、EC運営を安定的かつ継続的に回していく役割を担います。既存サイト運用がメインとなり、新規構築やリニューアルが発生した場合も、運用視点からの要件整理、確認を行う立場となります。オンサイトワークでは、3～10名のチームでお客様先に出社し、日々の運用業務から販促企画まで多様な業務を担当します。お客様のすぐ隣で伴走しながらスピーディーな対応で信頼を獲得し、社内メンバーとの架け橋となりコミュニケーションを円滑にする事がミッションとなります。
【具体的には】
・EC運用ディレクション（メイン業務）
自社ECサイト／大手ECモールの運用ディレクション、商品登録、情報更新、コンテンツ反映の進行管理、制作チーム／システム部門との情報連携、確認、運用スケジュール管理、タスク整理
・運用設計、改善
日々の運用業務フロー整理、改善商品登録。更新に関する各種フォーマット作成／整備、運用ルールの標準化、効率化対応
・マスタ管理業務
店舗マスタ（決済、配送ルール等）の管理、設定、商品マスタ登録、チェック、修正対応
・分析、改善提案（経験に応じて）
売上／アクセスなどの簡易データ確認、課題抽出、運用改善、施策提案の資料作成、施策実行後の効果確認、改善サイクル推進
※まずは運用ディレクション領域を中心に担当し、経験や志向に応じて改善、提案業務の比重を高めていきます。(求人ID：443877)
【変更の範囲】
無し
募集要項
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- 年収 350万円 ～ 450万円
- 勤務時間
- 09:00〜17:50
- 休日・休暇
- 完全週休二日制、年次有給休暇(初年度10日間)※在籍年数に応じて最高20日/年、夏季・年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、産休制度、育休制度、子の看護・家族の介護休暇
- 勤務地
- 渋谷区
【変更の範囲】
無し
- 契約期間
- 契約期間の定め：無し
- 求める経験・スキル
- ・ECサイト（自社ECまたはECモール）における運営、運用ディレクション経験（目安：3年以上）
└日々の運用管理、関係部署との調整、進行管理などの経験
・Officeツールの操作スキル
└Excel：SUM／AVERAGE／IF／VLOOKUP などの関数を用いた集計、管理
└PowerPoint：提案資料、報告資料の作成（スライド編集、テキスト/画像挿入 等）
【歓迎】
・クライアントワークとしてのECサイトまたはECモール運用を経験されている方を「特に」歓迎致します。
・ECモール（楽天市場、Yahoo!ショッピング、Amazon 等）の運用経験
・ECサイト、モールにおける数値分析、改善経験
・KPI設定、Google Analytics（GA）設定、実績データ分析
・クライアント向け 提案書、改善施策資料の作成経験
・HTMLの基礎知識、またはPhotoshop等デザインツールの基本的な知見
- 職種分類
- クリエイティブ系 ＞ Webプロデューサー、ディレクター
クリエイティブ系 ＞ Webデザイナー、コーダー
- 事業内容
- 【業界最大級のデジタルマーケティング事業を世界36カ国186以上の拠点でグローバル展開】
（1）デジタルマーケティングサービス（DM）
デジタルマーケティング全般を当社のみで完結できます。Webサイト構築・運用、ソーシャルメディアマーケティング、Webシステム開発、自社Webサービス開発・運用、インターネット広告全般、ECワンストップサービスなど多種多様な商材を持っております。在籍社員は3000名を超え、日本では最も大規模な組織となっております。
（2）コールセンターサービス（CC）
インバウンドからアウトバウンド、コールセンター支援など、こちらも多種多様なサービスの展開。販売促進においては業界第1位の売上を誇っております。全国に拠点を構え、問い合わせから2日での問い合わせセンターの設立や、コンタクトセンター専門のメッセージングプラットフォームのプロダクトもございます。
（3）エンジニアリングソリューション（ES）
主要自動車メーカーを中心に、開発・設計業務を上流から支援しております。
- 会社特徴
- 【東証プライム上場企業。大手/有名企業との直接取引の実績多数】
各業界でトップシェアを誇る大手・有名企業との直接取引を中心に、
デジタルマーケティング戦略やWeb・EC構築、データ分析・AI活用まで幅広いサービスを展開。
多様な領域を横断しながら、顧客体験の向上と企業の事業成長に貢献しています。
【ライフワークバランスを実現できる働きやすい環境／高い育休取得＆復職率】
従業員ひとりひとりが仕事と私生活のバランスをとれるよう、残業など就労環境の整備と改善に力を注いでいます。
また、女性従業員の育休取得率は100％、男性従業員においても91.8%(※)、
全体の復職率は97.6％となっており、他の上場企業と比較しても高い水準となっています。
※配偶者出産の特別休暇取得を含む
【中途入社者も活躍しやすい環境と柔軟なキャリアパス】
事業拡大に伴って中途入社者も積極的に採用しているため、オンボーディングの体制を整えています。
様々なバックグラウンドの人材が活躍し、個々のキャリア志向に応じて、スペシャリストやマネジメントなど多様なキャリアパスを描くことが可能です。
- 待遇・福利厚生
- 住宅補助、資格取得奨励、扶養手当、社員持株会制度、社内融資制度、財形貯蓄制度、直営保養所、契約保養所（リゾートトラスト他）、提携ゴルフ場、研修センター（伊豆高原）、スポーツクラブ、クルーザー
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
- リモートワーク
- 未選択
企業情報
- 社名
-
トランス・コスモス株式会社
- URL
- http://www.trans-cosmos.co.jp/
- 所在地
- 東京都渋谷区東1丁目2番20号
- 設立
- 1978年11月
- 業種
- サービス業
- 資本金
- 29,065,000,000円
- 代表者
- 代表取締役 神谷 健志
- 株式情報
- 9715（東証プライム）
エージェント情報
- 社名
- 株式会社ギークリー
- 会社紹介
-
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