募集要項

雇用形態

正社員

年収・給与

年収 600万円 ～ 800万円

勤務時間

09:00〜18:00

休日・休暇

完全週休2日制（土日祝）／年末年始／夏季／GW／キャリア特別／アニバーサリー／ボランティア／リフレッシュ／結婚式／配偶者出産／子女結婚／弔事／産前産後／育児／介護。年間休日130日

勤務地

新宿区

【変更の範囲】
無し

契約期間

契約期間の定め：無し

求める経験・スキル

・IT業界での実務経験5年以上
・チームマネジメントの経験
・顧客折衝の経験

【歓迎】
・要件定義、基本設計などの上流工程経験
・Webアプリケーション開発、またはインフラ構築の経験
・メンバーの教育、育成経験

職種分類

技術系（ソフトウェア、ネットワーク） ＞ プロジェクトマネジャー（Web・オープン系）
技術系（ソフトウェア、ネットワーク） ＞ アプリケーション設計（Web・オープン系）

求人のポイント

最新技術に明るい／外国籍の方も活躍中／SIer出身の方歓迎／マネジメント経験歓迎

事業内容

【お客様のニーズに合わせたICTサービスを提供しています】
同社は21世紀の技術がいかに進歩しようと人と人が生み出す情熱や感動を大切にしています。一企業としてサービスプロバイダーとしての志を理解し、関係するすべての人々が平等に評価される社会の発展に貢献します。同社はWebアプリケーション、DX開発を得意とするシステム開発会社です。海外人材、海外拠点を積極的に活用したボーダレスな独自文化を持っております。

パッケージシステム導入
サイボウズkintone 導入サポート／クラウド型人材統合管理（Landle）／Proxmox保守サービス

DXコンサル・システム導入
デジタル (DX) 技術開発／AI環境構築・活用支援／Eコマースパッケージ保守開発／地方自治体向けパッケージ保守開発

WEB開発・クラウド・IoT
業務系 WEB アプリケーション開発／サーバー設計構築・運用設計／システム運用保守・管理

会社特徴

【AI（DX）推進により、お客様にデジタル革新の感動を与える】
私たちALJ Groupは、2026年4月7日、創業20周年という大きな節目を迎え、
原点（Advanced Link Japan）を継承しながら、その意味を進化させ、「AI Integration Leadership from Japan」へと生まれ変わりました。
単なるシステム構築にとどまらず、AIを中心とした新たな価値創出をリードする企業へ――それが私たちの新たな使命です。
私たちのパーパスは、IT、すなわちAI（DX）推進により、お客様にデジタル革新の感動を提供することです。
テクノロジーを導入するだけでなく、その先にある「変革の実感」や「競争力の向上」までを共に創り上げていくことこそが、私たちの価値であると考えています。
私たちが大切にしてきたコアコンピタンスは、「価値共創（コ・クリエーション）」です。
お客様、パートナー、そして社員一人ひとりと対話を重ねながら、それぞれの強みを掛け合わせ、新しい価値を生み出していく。この姿勢こそが、AI時代においても変わることのない私たちの根幹です。
これからのALJは、「グローバリゼーション」と「ダイバーシティ」をさらに推し進め、国や文化、組織の枠を超えたWEB型組織群を通じて、より柔軟で持続可能な価値提供を実現してまいります。

社風その他：
フラットで垣根のない組織を目指し、社内はフリーアドレスのカフェ調の業務スペースが快適です。
そのため部門の優劣なく協力や活発な意見交換ができます。
外国籍社員も多数おり、また、海外拠点とは日常でやりとりもあるグローバルな環境です。(公用語：日本語)
また、技術勉強会の定期開催や、サークル、イベントなどの交流も自由に行われています。
昨今の急速に進化を続けているAI時代に、次世代に求められるエンジニアのありかたとして、AIネイティブな組織・人材育成にも注力しています。

待遇・福利厚生

住宅手当／家族手当／役職手当／業務手当／技能手当／資格手当／ライフプラン手当／通勤手当／時間外手当／出張手当／夜勤手当／U・Iターン支援／引越補助手当／慶弔見舞金
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険の社会保険フル完備。関東ITソフトウェア健康保険組合に加入しています。

リモートワーク

未選択

エージェント情報

社名

株式会社ギークリー

会社紹介

【IT・Web・ゲーム業界へ転職するならギークリー】

東証スタンダード市場へ上場。IT業界に特化した転職支援のプロフェッショナル集団です。IT・Web・ゲーム業界の多種多様な求人を幅広く取り扱っております。

【サービスの特徴】
＜IT転職のエキスパートが転職後の活躍までサポート＞
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累計22,000名以上の成功事例に基づき、あなたが最も輝ける場所をご提案します。

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【私たちの想い】
「IT人材の適材適所によって、成長機会にあふれる社会を創る」

これが私たちのパーパスです。
IT人材が最適な場所で輝くことが、日本の労働生産性を変えると信じています。

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