【業務内容】

顧客企業に対し、海外の新しい技術や製品を顧客へ展開するCTCの強みを活かし、システムエンジニア職としてマルチベンダー環境におけるシステムインフラの構築やサポートを担当いただきます。

クラウドを含めたハイブリッドな環境やシステム基盤全体の堅牢性や拡張性の確保など、総合的なニーズも非常に増えており、本格的なデジタルトランスフォーメーションの時代を担うべく、DevOps/アジャイルといった開発スタイルに則した基盤技術の構築提供等業務も増加しています。



（担当業務例）

クラウドを中心に、オンプレミスを含めたハイブリッドなシステム基盤に対し、システムエンジニアとして案件を遂行。

顧客に対し、提案や要件定義、設計・システム構築、そして移行から運用への引き渡しまで、フロントのエンジニアとして案件の各工程・フェーズを担当。



【担当業界】

・全国自治体、中央省庁、郵便、電力、地域民間企業や公益事業者、文教



【ポジションの魅力】

インフラ技術者として

これまでのインフラ基盤技術を中心にしたオンプレミス環境から、当社の幅広いベンダーとのパートナーシップを活かし、ハイブリッドやマルチクラウドを中心としたインフラ構築へとキャリアの幅を広げることができます。

また、DevOps/アジャイルといった手法やセキュリティや監視など複数の要素が絡む案件も増えており、会社としても常に最新のテクノロジーを探求しているため、製品や領域に捉われない幅広い技術に関わるチャンスがあり、PMや上級エンジニアとしてキャリアアップできるスキルと経験を身につけることができます。



プロジェクトリーダーとして

中～大規模かつクリティカルな案件が多く、品質マネジメントも重要視しているため、体系的なプロジェクト運営を実施することができます。また、社内の他部門やテクノロジーパートナーとも協働し、その中核的な役割を担って顧客と進めていくことで、コミュニケーション力や交渉力も向上します。



・独立系SIerの強みを活かした自由度の高い、最先端の高度なソリューションの提供が可能。

・クラウド、IoT、AI、5G等世界最先端のITベンダーがパートナー。



【社風】

・フランクで風通しの良い組織風土

・学歴や採用形態（新卒／キャリア）に捉われずキャリアアップできる環境

・社内勉強会多数開催、必要な研修は会社負担にて受講も可

・テレワーク、オンライン会議などのツールも充実。服装の自由度も高めるなど働き方施策も進めています。



【充実したフォローアップ体制】

・人事部によるオンボーディングプログラムの実施

－CTC全社で同時期に入社された方々とのつながるための「クルーコミュニケーション」

－キャリア入社者研修

－アテンダントプログラム

入社から1年間は、アテンダントとして同部署メンバーが事務処理や社内関係者との橋渡しなどを常にサポート

・部内SNSにより、キャリア入社者（直近2年間）のみのコミュニティあり（よろず相談）

・在宅勤務時間が多いため、Zoomをフル活用したコミュニケーション活性化支援

【変更の範囲】
無し