【仕事内容】

当社の正社員（無期雇用派遣）として、コールセンターのスーパーバイザー（SV）として勤務いただきます。

当社と無期雇用契約を結び、取引先企業（コールセンター）にて現場マネジメント業務に従事しながら、継続的にキャリアを形成できるポジションです。

登録型派遣（有期雇用）とは異なり、当社の正社員として安定した雇用のもとで働くことができ、長期的に専門性を高めていける点が特徴です。

沖縄エリアでの事業拡大フェーズにつき、コア人材としての活躍を期待しています。



【入社後の流れ】

STEP1：社内研修（1週間～2週間）

情報セキュリティ、業務フロー、ビジネスマナーなどを習得

STEP2：配属・就業開始

取引先企業（主に那覇市内）にてSV業務に従事



【具体的な業務内容】

《配属後にお任せする業務》

コールセンターの運営・現場管理

オペレーターの育成・サポート・勤怠管理

FAQや業務フローの改善

業務の割り振り・進行管理（配当業務）

クライアントとの調整・報告業務

《将来的にお任せする業務》

センター全体の運用改善・効率化提案

複数チームのマネジメント

プロジェクト全体の統括



【安定した雇用・キャリア形成】

無期雇用派遣として、案件に左右されない安定した雇用環境のもと、SVとしての専門スキルを継続的に伸ばすことが可能です。



【サポート体制】

配属先は本人の適性・志向を踏まえて決定し、就業後も担当営業が継続的にフォローします。

【変更の範囲】
無し