募集要項

雇用形態

正社員

年収・給与

年収 807万円 ～ 1200万円

年収：807万～1200万円
年俸制
賞与：年俸制
昇給：年1回
経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
残業手当：管理監督者扱いのため基本的に支給無し

勤務時間

10:00〜13:00
勤務時間：原則　10時00分～19時00分
休憩時間：12時00分～13時00分（60分）
残業：平均30～40時間／月

休日・休暇

年間休日126日、完全週休2日制（土・日）、祝日、特別休暇、慶弔休暇、2026年度長期休暇例：GW13日、夏季休暇11日、SW6日、年末年始休暇12日、年間15日土曜出勤あり（有給取得奨励日）

勤務地

千葉県船橋市印内町686-1（京葉支店）
総武・中央線「西船橋」駅徒歩6分

【変更の範囲】
本社及び全国の事業場、支社、営業所

契約期間

契約期間の定め：無し

試用期間

3ヶ月
契約期間：無期
試用期間：有（3ヶ月※給与・休日・勤務時間等変更無し）

求める経験・スキル

【必須】
・土地活用営業または不動産売買・賃貸営業経験5年以上
・数名以上の部下マネジメント経験
・新規開拓営業の実績（ビジネスパートナー連携）
・不動産・建築に関する知識（税務、ファイナンス含む）
・普通自動車運転免許

【尚可】
・宅地建物取引士
・ファイナンシャル・プランナー2級以上

職種分類

営業、事務、企画系 ＞ 管理職（営業、企画系）
営業、事務、企画系 ＞ 営業、企画営業
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） ＞ 用地仕入

選考フロー

書類選考→適性検査→一次面接→最終面接→内定

フィットする人物像

・コミュニケーション能力が高く、社内外と良好な関係を築ける方
・部下育成にやりがいを感じる方
・協調性をもって組織運営に携われる方
・慎重で思慮深く、気配りを持って業務に取り組める方
・真面目で素直、柔軟な発想で業務改善に取り組める方

サービス詳細・特徴

同社は「ないものを創りだす」を理念に掲げ、土地活用による資産運用を軸とした新たな賃貸住宅・大型施設・公共事業の提案を行っています。地域密着型でありながら、業界常識にとらわれない柔軟な発想と企画力で、独自のマーケットを創出してきました。Bizハウジング事業部では、地主様との接点を持つ金融機関や不動産会社などを通じたルート営業に特化し、高度な提案力と信頼構築力で多数のプロジェクトを成功に導いています。
ビズハウジング事業（賃貸住宅）：豊かな人生を設計する賃貸ビジネスの創出
ODEAアセットマネジメント事業（多層階レジデンス）：建築家の創る賃貸邸宅
不動産事業 （賃貸管理）：信頼あるサブリースと安定した管理業務の提供
公共施設（公共施設・土木）：公共施設の建設、インフラ設備
コンパスホーム事業 （戸建住宅）：高品質な戸建住宅を安心価格で提供
日本ジョイントパートナーズ事業（民間大型施設）：介護施設・ホテル・商業施設・物流施設。工場など民間施設事業の創出

待遇・福利厚生

東京不動産業健康保険組合の提携施設利用可、定期健康診断、育児・介護休業、慶弔見舞金、厚生貸付金制度、家庭用常備薬配布（年1回）、中小企業退職金共済（入社1年後より加入）、交通費支給

【喫煙情報】
敷地内禁煙

リモートワーク

未選択

エージェント情報

社名

株式会社ワークポート

会社紹介

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＜ワークポートの特徴＞
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転職のプロによるきめ細やかなサポート
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ワークポートではキャリアアドバイザーのことを“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。
この“転職コンシェルジュ”という名称には、単なるアドバイザーの枠を超え、一人ひとり異なる転職への想いに真摯に寄り添い、転職活動に関するあらゆるご要望にお応えするという決意が込められております。
ワークポートの“転職コンシェルジュ”は、求職者の皆様が、心から納得してご決断いただけるよう、きめ細やかなサポートで転職成功まで伴走いたします。
※「転職コンシェルジュ(R)」はワークポートの登録商標です。

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＜ご注意＞
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※1：転職相談実績　100万人（2025年6月1日時点）
※2：求人数　137,000件以上（2025年4月1日時点）