募集要項

雇用形態

正社員

年収・給与

年収 298万円 ～ 451万円

休日・休暇

仕事内容参照

勤務地

仕事内容参照

【変更の範囲】
無し

契約期間

契約期間の定め：無し

求める経験・スキル

【必須要件】

企業や社会保険労務士法人、BPO事業において給与計算、労務業務のご経験がある方



【あれば活かせるご経験】※必須ではありません

プロジェクトや数名のチームリーダー経験などがある方



【求める人物像】

協調性を大切にできる方

コツコツと丁寧に取り組める方

クライアントやチームのために動くことができる方



＼豊富な研修制度／

入社時研修、スキルアップ研修、リーダー研修等段階に応じた研修をご用意。

キャリアアップを目指せる環境です！

職種分類

営業、事務、企画系 ＞ 人事、労務

事業内容

人事コンサルティング：人事制度設計、評価制度設計、組織診断など

人事アウトソーシング：給与計算アウトソーシング、年末調整アウトソーシングなど

採用コンサルティング：人材像設計、選考プロセス設計、面接官トレーニングなど

採用アウトソーシング：新卒採用、中途採用、アルバイト採用

適性検査：適性検査ツールの導入、販売及び活用サポート

社員研修：新入社員研修、若手社員研修、管理職研修など



採用を実施している企業の人事採用業務のコンサルティング、戦略立案、運用を担います。

・中期的な組織づくりのために採用を強化したい、人事採用業務のプロセスを改善してコスト削減を図りたい、優秀な人材を採用・育成するための仕組みを作りたい等、クライアントの悩みは様々です。

・このような悩みに、人事のパートナーとしてコンサルティングから実務の運用まで、一貫して支援できることが私たちの特徴であり、強みです。



顧客は IT・メーカー・エネルギー・ゲーム・コンサルティング・物流・製薬など多岐にわたります。長年蓄積している採用ノウハウをもとに、採用成功を念頭に置いた提案型のコミュニケーションを重視する点や、常に改善視点を持って創意工夫しながらプロジェクトを進行する点が顧客から評価されており、数年にわたる長期的なお取引が主となっています。(顧客リピート率は過去 5 年にわたり 90%以上、主な案件終了は顧客事由によるものです。)

リモートワーク

未選択

エージェント情報

社名

株式会社マイナビ