募集要項

雇用形態

正社員

年収・給与

年収 800万円 ～ 1200万円

年収：800万～1200万円
月給制：月額310000円～
賞与：年2回
昇給：年1回
経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
裁量労働制：専門業務型
残業手当：みなし労働時間制

勤務時間

05:00〜22:00
勤務時間：所定労働時間 8時間／日※フレキシブルタイム（5：00～22：00）
休憩時間：60分
残業：月20時間想定

休日・休暇

年間休日125日以上、土日祝休み、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、生理休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、グループの日

勤務地

東京都渋谷区２-２４-１２渋谷スクランブルスクエア　WeWork渋谷スクランブルスクエア
東横線「渋谷」駅徒歩5分

【変更の範囲】
本社及び全国の事業場、支社、営業所

契約期間

契約期間の定め：無し

試用期間

3ヶ月
契約期間：無期
試用期間：有（3ヶ月）

求める経験・スキル

【必須】　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
- Webサービス、アプリのUI／UXデザイン経験が5年以上　
- ゼロからサービス開発をした経験
- アジャイル開発の経験
- ユーザーリサーチと分析の経験
- インフォメーションアーキテクト、アクセスビリティなどの情報設計の経験
- ワークショップのファシリテーションの経験

【尚可】
- 立ち上げから運用まで、一環したデザインマネジメントの経験
- デザイン組織のリード経験
- アジャイル開発によるワークフローに適応できる方
- サービスやプロジェクトの性質に応じて適切なデータを活用することができる方

職種分類

クリエイティブ系 ＞ Webデザイナー、コーダー
営業、事務、企画系 ＞ 広告宣伝
クリエイティブ系 ＞ Webプロデューサー、ディレクター

選考フロー

書類選考→面接2回（途中テスト有り）→内定→条件面談

フィットする人物像

・開発組織のメンバーとの透明性のあるコミュニケーションをとることが出来る方

サービス詳細・特徴

【今回のプロジェクト】
2021年7月に東急（株）から発表された「URBAN HACKS」。これは東急グループの資産をハックして、より人を豊かに、街を便利に、生活を楽しくするプロジェクトです。現在、東急グループは200社以上ありますが各々のアプリが“点”で存在しており、この“点”の強化において開発された新機能やサービス連携のアイディアを生かし、デジタル領域のリ・ブランディングや、各サービス間の同線強化を実現し、東急グループシナジーを生かした新しい顧客体験を創造します。その後、デジタルを介して、リアルのサービスや体験も繋がり、東急ブランドとしての体験価値を最大化していきます。それを“線”と“面”にするイメージです。
その実現のためにエンジニア／デザイナー／プロダクトマネージャーなど10つ以上の職種の人材を早期に採用し、東急グループの変革を行っています。

待遇・福利厚生

裁量労働制、副業OK、団体保険制度、共済組合、従業員持株会、子育て支援（休暇制度、短日数・短時間勤務、事業所内保育所、 病児保育支援、産休者・育児求職者支援交流会等）、介護支援

【喫煙情報】
敷地内禁煙（喫煙場所あり）

リモートワーク

未選択

企業情報

社名

東急株式会社

URL

http://www.tokyu.co.jp/index.html

所在地

東京都渋谷区南平台町5番6号

設立

1922年9月

業種

陸運業

資本金

121,724,000,000円

代表者

代表取締役 堀江 正博

株式情報

9005（東証プライム）

エージェント情報

社名

株式会社ワークポート

会社紹介

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