【職務概要】

FFGではデジタル技術進展に伴うお客さまの行動変化や社会構造の変容に対応すべく、“お客さま起点で銀行ビジネス”の再構築を図る「DX（デジタルトランスフォーメーション）」を推進しています。

既存事業の改革はもちろんのこと、将来を見据えた新規事業の創出を並行で行っており、ビジネスの変化の速さに対応するためにシステム内製化組織（開発チーム）の立ち上げとアジャイル開発の導入を2018年から進めてきました。



システム内製化に伴う、品質基準・ 品質保証の方式の高次元化と、生産性向上に対してサポートしていただけるQAマネージャーを募集しております。





【仕事内容】

弊社の内製開発グループのQA組織のマネージャーとして、アプリ/APIのE2Eテストの自動化、アプリコードのテスト用DI拡充の推進をお任せします。

品質評価基準・指標をもって、実装チームの品質の思考やQAパートナーや実装チームとの協力によるリリース基準を満たすまでの検証をリードいただくことを期待しています。



【具体的には】

新規機能に関するテスト観点の取りまとめ

デグレードを防ぐための施策の拡充

E2Eテストの計画と実行

テスターへの作業指示、マネジメント



【開発環境】

バックエンド：Java(Spring Boot)、Python(Django)、TypeScript(AWS Lambda)

フロントエンド：Vue.js、React

その他：AWS(ECS Fargate、Lambda等)、Docker、IntelliJ IDEA、Slack、Backlog 等



【サービスの一例】

福岡銀行アプリ（誰でも使え、日常使いから金融商品取引までのアプリ完結を順次実現）

サービス紹介　https://www.fukuokabank.co.jp/personal/service/bankapp/

BIZSHIP（デジタル通帳、経営診断機能など、事業者さま向けの便利機能を集めたポータルサイト）

サービス紹介　https://bizship.fukuoka-fg.com/lp/

note記事　https://note.com/ffg_oig/n/n9dfca6c00f38



【ポジションの魅力】

国内最大級の地域金融グループの顧客網や資金的地盤を元に、全国の金融×ITに変革をもたらす開発に携わることができます。

開発者が有する裁量が大きく、施策やプロダクトの提案が可能な環境が整っています。

　→役員との距離感が近い。必要なプロジェクトにはすぐに予算が付いた実績あり。過去には2名で立ち上げたプロジェクトが存在する。

トライアンドエラーを前提で成長できる風土を大切にしています。

自身が携わる影響力と社会貢献度合いの高さをステークホルダーやお客様からのフィードバックを通じて実感することができます。

開発環境は上述の通りですが、チームごとに自由度が高く、新技術の導入や見直しを随時行っています。





【働き方の特徴】

・リモートワーク可　※出社可能エリアに居住していることが条件

・フルフレックス / 裁量労働制 選択可

・服装はオフィスカジュアル

・開発PCはMac / Windows 選択可

・自分で選べる 5営業日連続有給制度

・本社ビル内 社員食堂あり

・業務時間内の技術コミュニティ / アイデア創出活動

・デジタル資格取得支援（基本情報技術者：1万円 等）





【キャリア形成】

サービス開発のエンジニアとしてご入社いただいたのち、ご希望に応じて、スクラムマスターを目指したり新規サービスの検討をしていただくポジションに進んでいただく事も可能です。





【所属部署】

・DX推進本部　内製開発チーム　アプリケーション開発部門

【変更の範囲】
無し