募集要項

雇用形態

正社員

年収・給与

年収 600万円 ～ 1000万円

休日・休暇

仕事内容参照

勤務地

仕事内容参照

【変更の範囲】
無し

契約期間

契約期間の定め：無し

求める経験・スキル

【必要スキル】

メーカーにて、ITを用いた業務改善／効率化経験が2年以上ある方

※SIer出身の方は対象外とさせて頂きます。



【歓迎】

・部門横断型プロジェクトに関わった経験

・技術だけでなくビジネス視点を持って、各種IT企画及び実行できる方



【キャリアイメージ】

Step1：各種システム案件の推進担当

Step2：複数のシステムプロジェクト統括、IT投資計画策定・管理、ITガバナンス整

備や標準化の推進、IT・DX戦略企画など

Step3：IT・DX部門の責任者



【働き方】

休日　　：土日祝

年間休日：123日　※実質127日。年4回の土曜出勤日があるものの、ほとんどの社員が有給休暇を取得。

有給休暇：平均14.5日消化／年　※入社した月に応じて当該休暇年度中に付与。初年度より20日付与。

残業時間：平均15時間／月　※繁忙期で25時間ほど

在宅勤務：2日程度／週

転勤　　：当面なし　※転勤の可能性がございますが、当面ございません。また、年2回所属長との面談があり、その際にご家族の状況や今後の目標も含め、ご事情を最大限考慮させて頂きます。



【モデル年収】

＜26歳＞630万円　＜30歳＞830万円　＜36歳＞1，010万円　※月残業20時間で計算／賞与込み

職種分類

技術系（ソフトウェア、ネットワーク） ＞ 社内システム開発・運用

事業内容

【会社概要】

神戸製鋼は日本初の国産コンプレッサを完成させ、日本で始めて商品化しました。同社は1997年に神戸製鋼から独立し、神戸製鋼グループの一員として、コンプレッサ本体から部品・周辺機器までの販売、サービスを一手に引き受けています。



【強み】

同社のコンプレッサ業界シェアはトップクラスで、自動車業界、製鉄業界、食品業界など、あらゆる産業との取引があります。



取引先業界の多様性により需要の浮き沈みが少ないこと、更新需要、メンテナンス需要が安定していることにより経営基盤が強固です。



同社製品はコストパフォーマンス・データの信ぴょう性・省エネルギーに強みを持っており優秀省エネルギー機器として表彰を受けています。

※省エネルギー効果が著しい優秀な機器を開発し、実用化している企業の表彰制度。



オイルフリー式コンプレッサ

世界で4社しか製造できない製品です。半導体メーカー等の異物混入が許されない業界の企業様に多く納入しており、弊社の看板製品です。



【株主】

（株）神戸製鋼所51%　三浦工業（株）49%

リモートワーク

未選択

エージェント情報

社名

株式会社マイナビ