【大阪梅田】情報SEリーダー 週3リモート/土日祝休み/東証上場

株式会社ハルメクホールディングス

情報提供元
電話面談も可能

社内システム企画

【大阪梅田】情報SEリーダー 週3リモート/土日祝休み/東証上場

株式会社ハルメクホールディングス [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 大阪府

掲載開始日:2026/07/29 更新日:2026/07/30

仕事内容

<東証グロース市場上場/女性誌『ハルメク』(実売部数トップクラス)を中心に多角的な事業を展開>



<業務内容>

コールセンターや通販部門など社内各部門から寄せられる要望をもとに、システム企画から導入までのプロジェクト推進・管理全般をお任せします。

実際の設計・開発作業は外部ベンダーや社内開発部門が担当するため、本ポジションでは以下のような上流・調整業務が中心となります。



・企画構想・要件整理

・要件定義、設計書レビュー

・成果物の受入・本番導入対応

・周辺システムとの連携・調整

・関係部署・ベンダーとのコーディネーション

業務部門とITの架け橋として、プロジェクトを円滑に推進していただく役割です。



職場の雰囲気・働き方

フレックスタイム制を導入しており、家庭の事情やライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です

最新のIT基盤を活用し、場所にとらわれず業務に取り組める環境を整えています。テレワークはすでに定着しており、状況に応じて週2日程度の出社を組み合わせたハイブリッドな働き方が可能です





業務詳細



最新IT動向の調査および新サービスの導入検討

基幹システム刷新に向けた検討・企画

業務システムの改善、機能追加、業務効率化に関する企画立案・構築

社内部門(システムオーナー)との折衝

└ 要望ヒアリング、要件定義、スケジュール調整 など

開発ベンダーのコントロール

└ 詳細仕様の確認、進捗管理、品質確認 など





この仕事のやりがい



システムの企画提案から導入、導入後の改善まで一貫して関われるため、自身のアイデアが業務改善として形になる実感を得られます。

最新のITトレンドやサービスに触れながら導入検討を行うため、技術面・企画面の両方で成長できる環境です。

多様なバックグラウンドを持つメンバーや関係者と協力しながらプロジェクトを進めることで、チームとして成果を出す達成感を味わえます

当部署では、部員一人ひとりの自律的な成長を重視しており、継続的なスキルアップの機会提供やキャリア形成の支援にも力を入れています。

働く環境の整備を含め、モチベーション高く業務に取り組める体制を整えています。



組織構成

課長以下

- 社員:4名

業務委託:5名

計10名のチーム体制

また、東京には別途約10名のシステム部メンバーが在籍しています。

少数体制ながら複数の改善案件が同時進行しており、案件の優先順位を考慮しながら計画的に進められるため、過度な負荷がかからず、働きやすい環境です。

【変更の範囲】
無し

募集要項

雇用形態
正社員
年収・給与
年収 550万円 ~ 750万円
休日・休暇
仕事内容参照
勤務地
仕事内容参照

【変更の範囲】
無し
契約期間
契約期間の定め:無し
求める経験・スキル
<応募資格/応募条件>

~業種未経験歓迎~



必須条件:下記いずれかのご経験をお持ちの方

・情報システム部門・IT企画部門での業務経験

・ユーザーとの要件定義・調整経験をお持ちの方

・システムの企画・開発推進またはプロジェクトマネジメント経験

※事業会社、SIer、コンサルティングファーム等の業態は問わず



歓迎条件

・コンサルファームでのIT企画、マネジメント経験

・システム開発案件の推進またはプロジェクトマネジメント経験

・クラウドサービスに精通している方

・情報処理技術者資格



当社について:

当社は50代からの女性の心豊かな生き方、暮らし方を応援する雑誌『ハルメク』(女性誌発行部数 第1位 ※日本ABC協会発行社レポート)の出版をはじめ、通販事業や店舗事業、文化事業、ヘルスケア事業、アライアンス事業など様々なドメインを持つユニーク企業。2023年3月に東証グロース市場に上場。グループ7社、社員約1,000名、グループの顧客資産100万人を超える成長企業です。
職種分類
技術系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内システム開発・運用
事業内容
「人生後半を前向きに楽しむ女性」を支えるライフスタイル企業

株式会社ハルメクホールディングスは、50代以降の女性の「もっと自分らしく生きたい」という想いに寄り添い、情報・商品・体験を一体で届けるライフスタイル提案企業です。

高齢化が進む日本において、アクティブで前向きな女性層に特化し、雑誌・Web・通販・イベント・コミュニティを横断した独自のプラットフォームビジネスを展開しています。



情報コンテンツ事業|女性の「知りたい」に応えるメディアづくり

中核となるのは、女性誌販売部数No.1(※1)の定期購読雑誌『ハルメク』

健康、美容、ファッション、暮らし、仕事、生き方など、年齢を重ねたからこそ生まれるリアルな悩みや関心事を、丁寧な取材と編集で届けています。

また、Web・動画・オンライン講座を提供する会員制プラットフォーム「HALMEK up」では、雑誌と連動したデジタルコンテンツの拡充を進めており、コンテンツ企画・編集・マーケティングまで幅広く関われる事業です。

(※1)日本ABC協会発行社レポート(2025年1月~6月)



物販事業|読者の声から生まれる商品づくり

雑誌・Webを通じて集まる読者の声や調査データをもとに、「本当に必要とされるもの」だけを形にするD2C(自社企画・自社開発)事業を展開しています。

ファッション、インナー、コスメ、ヘアケア、食品、生活雑貨など幅広いカテゴリーで、商品のおよそ8割がオリジナル商品。

企画から開発、販売、改善まで一貫して関われるため、商品企画・MD・EC・生産管理など各分野の専門性を活かしながら成長できる事業です。



コミュニティ事業|「体験」と「つながり」を生み出す場づくり

情報やモノを届けるだけでなく、人と人がつながり、人生を楽しむきっかけをつくるのがコミュニティ事業です。

雑誌やWebの特集と連動した講座、イベント、ワークショップ、旅行などを企画・運営し、オンラインとリアルの両軸で全国の参加者とつながっています。

読者・会員との距離が近く、反応をダイレクトに感じながら、企画力・運営力・コミュニケーション力を発揮できる点が特徴です。



コンサルティング・広告代理事業|シニア女性インサイトを活かした課題解決

30年以上にわたり蓄積してきたシニア女性に関するマーケティング知見を活かし、企業向けにコンサルティング・広告代理・マーケティング支援を行っています。

リサーチ、媒体企画、広告運用、クリエイティブ制作、CRM支援、新規事業開発までをワンストップで提供。

販売部数No.1の雑誌『ハルメク』や「HALMEK up」、イベント、通販カタログなどのアセットを活用し、調査や分析にとどまらず、実行・改善まで伴走する支援を行っています。
リモートワーク
リモート可

エージェント情報

社名
株式会社マイナビ
情報提供元:
電話面談も可能

「気になる求人リスト」を使うには、無料会員登録が必要です。

会員登録