経理
【愛知/みよし】経理(原価管理部 原価改善室 原価推進G)※未経験歓迎※
株式会社三五 [人材紹介求人]
- 正社員
- 愛知県
掲載開始日:2026/07/29 更新日:2026/07/30
仕事内容
【業務概要/ミッション】
会社が必要とする利益目標を達成する為の諸活動を計画・実施し、その成果を評価し、必要に応じて適切な処置をする事で目標達成を図る。
【業務詳細】
・年度利益計画に基づいて原価改善目標の立案及び配分
・原価改善目標達成状況の確認及び全社会議への報告
・今後の原価改善に繋がる様な原価分析の実施
→号口(量産)段階における原価維持/改善活動
【やりがい/身につくスキル】
会社が継続的に成長/維持する為に必要となる利益に直結した業務であること
原価という切り口で社内のあらゆる部署(事技/製造問わず)と関係するので幅広く社内のことを理解することが可能
【組織構成】
19名(管理職〈主任職以上〉:5名、担当〈再雇用含〉:14名)
20代:6 名、30代:6名、40代:3名、50代以上:4名〈再雇用:2名〉
男女比 15:4
新卒:中途=11:6(正社員のみ、再雇用者:2名除く)
採用部署名
原価管理部 原価改善室 原価推進G(26年1月から)
【組織のミッション】
1.社内における原価統括機能として原価管理体系の再構築、及び原価に精通した人材の育成
2.新製品基本構想から生産開始までの段階において、新製品の目標利益/目標原価を決定し、それの達成を図る為に、社内関係部署を巻き込んだ原価企画活動の推進
3.工場で発生する号口原価・原単位の改善活動や諸課題の解決を通し、会社利益へく貢献し、会社の体質強化に寄与する
【変更の範囲】
無し
募集要項
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- 年収 520万円 ~ 600万円
- 休日・休暇
- 仕事内容参照
- 勤務地
- 仕事内容参照
【変更の範囲】
無し
- 契約期間
- 契約期間の定め:無し
- 求める経験・スキル
- 【必須要件】
・製造業での事務経験がある方
特に自動車部品メーカーでの経験があれば尚可
(営業/調達/生産管理、技術系でも問題なし)
・銀行での業務経験がある方
・Excel/Word/Power Pointなどを使用して
書類/データ作成が出来る方
【歓迎要件】
原価関連の知識や業務経験がある方
【求める人物像】
・与えられた業務に対して、実直な対応をして頂ける方
→責任感と誠実さ、自己管理能力(納期管理/タスク管理)など
・業務をする上でのコミュニケーション能力
→他部署との納期調整、書類/情報の内容確認
・資料作成をする上での正確性、緻密性
→情報を正しく整理した上での資料まとめ
- 職種分類
- 営業、事務、企画系 > 経理
- 事業内容
- ~伝統を継承しつつ、変革を恐れない~
同社は1928年の創業以来、ひたむきにものづくりを向き合い、とりわけ自動車排気系部品に特化した技術力は、
国内外の自動車メーカーから承認図メーカーの評価をいただくまでになりました。
加えて、プレス・鋳造技術においては、国内唯一の総合精鋼二次加工メーカーとして不動の地位を獲得しています。
また、グローバル化・環境への取り組みなどいくつもの時代の流れに呼応しつつ、しなやかに変貌を遂げてきており、
これからもひたむきな姿勢で社会とともに歩み続けます。
【主要製品】
マフラー、エキゾーストパイプ、エキゾーストマニフォールド、ボディ部品、ドアビーム、その他自動車部品、冷間鍛造部品、みがき棒鋼、引抜鋼管、機械構造用炭素鋼管、切削/研削みがき棒鋼
- リモートワーク
- 未選択
エージェント情報
- 社名
- 株式会社マイナビ