建設DXを牽引。既存顧客の経営課題を解決し、仕組みづくりから参画するリーダー...

BRANU株式会社

情報提供元
電話面談も可能

【大阪】カスタマーセールス(リーダー候補)

建設DXを牽引。既存顧客の経営課題を解決し、仕組みづくりから参画するリーダー候補。

BRANU株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 大阪府

掲載開始日:2026/06/25 更新日:2026/06/26

仕事内容

【職務概要】
建設業界の中小企業の経営課題をテクノロジーで解決するプレイングマネージャーとして、既存顧客への自社サービスの活用促進や、追加提案によるソリューション提供、チームマネジメントを担当します。

【職務詳細】
・経営者(30代~50代)へのリードナーチャリングおよび商談
・既存顧客(担当100社以上)の活用状況のモニタリング、効率的なフォロー
・統合型ビジネスツール「CAREECON Plus」を用いた、人手不足やアナログな業務慣習の改善提案
・アップセル、クロスセルによる最適なソリューションの提示
・チームメンバー(3~4名)のKPI管理、モチベーション管理、進捗管理
・メンバーへのティーチング、コーチングなどの育成業務
・顧客ニーズに基づいたプロダクト改善提案やLTV向上施策の立案・実行
・自社開発部門へのプロダクトフィードバック収集

【ミッション】
建設業界の「2024年問題」に直面する中小企業の生産性向上を支援し、顧客価値を最大化させることが求められます。新設チームのため、仕組み自体のブラッシュアップも重要な役割となります。

【変更の範囲】
同社業務全般

募集要項

雇用形態
正社員
年収・給与
年収 500万円 ~ 650万円

年収:500万~650万円
月給制:月額416666円~
賞与:年1回(決算賞与)
昇給:年2回(4月、10月)
経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
残業手当:固定残業手当107,630円~/45時間分含む、固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給(基本給:309,036円~)
勤務時間
09:00〜18:00
勤務時間:9時00分~18時00分
休憩時間:60分
残業:平均20~40時間程度/月
休日・休暇
【年間休日日数120日以上】完全週休2日制(土・日)、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇(5日以上)、有給休暇、慶弔休暇、結婚休暇(連続5日間)、産前・産後休暇(取得実績あり)、育児休暇(取得実績あり)
勤務地
大阪府大阪市中央区西心斎橋1-5-5 アーバンBLD心斎橋8F
大阪メトロ御堂筋線「心斎橋」駅より徒歩2分

【変更の範囲】
本社及び全国の事業場、支社、営業所
契約期間
契約期間の定め:無し
求める経験・スキル
【必須】
・営業経験3年以上
・営業における指導経験

【尚可】
・中小企業または零細企業の経営者に対する提案経験
・SaaS、ITツールの営業経験
・建設業界に関する知識や経験
・ベンチャー企業または成長企業での実務経験
・マーケティングに関する知識や経験
職種分類
営業、事務、企画系 > 営業、企画営業
営業、事務、企画系 > 管理職(営業、企画系)
選考フロー
書類選考→面接(2~3回、人事部長)→最終面接(代表)→内定 
フィットする人物像
・成果にこだわり、売上伸長を通じて顧客貢献を目指せる方
・ITに不慣れな顧客にも寄り添い、粘り強くコミュニケーションが取れる方
・複数の案件やタスクを並行して推進できるマルチタスク能力をお持ちの方
サービス詳細・特徴
BRANUがチャレンジしているのは、全産業のなかでも中小企業比率がもっとも高い建設業界に向けたデジタルトランスフォーメーション。
国内建設投資50兆円、建設許可業者数50万社を抱える日本経済を支える基幹産業でありながら過去50年間生産性が高まっていません。
産業構造や情報流通の歪みをテクノロジーで正すことで、若者が希望を持って働けるような、豊かでカッコいい業界へと導きます。
しがらみにとらわれず、つぎの時代へつなぎます。
BRANUには、ビジョンに共感したメンバーが集まり、日々挑戦しています。
しかし同社が目指すビジョンを実現していくには、より多くの力が必要です。
産業構造をスマートにすることで、よりイノベーティブな社会を一緒に作りましょう!
待遇・福利厚生
交通費全額支給、住宅手当(30,000円 ※規定あり)、健康補助手当(上限5,000円 ※ジム等)、ストックオプション制度、社内研修制度、外部研修費用全額補助、書籍購入費用全額補助、産業医相談、在宅勤務制度、ビジネスカジュアル可、社内バー開放(週1回)

【喫煙情報】
屋内禁煙
リモートワーク
未選択

エージェント情報

社名
株式会社ワークポート
会社紹介
全国どこでも「直接会える」総合型転職エージェントです。

転職のプロ・転職コンシェルジュがあなたの“次の一歩”をフルサポートします。

転職活動において、最後の決断はあなたにしかできません。
ワークポートは「“次の一歩”に確信を。」をブランドコンセプトに掲げ、その一瞬に至るまでのすべてを的確にサポートし、納得できる選択へと導きます。

<ワークポートの特徴>
47都道府県に面談拠点を設置
全国どこでも直接会って転職相談ができる体制を整えています。ワークポートでは「対面面談」を推奨しており、顔を合わせてじっくり話すことで認識の相違をなくし、よりスピーディーに転職活動を進めることが可能です。各エリア専門の担当者がお一人おひとりと丁寧に向き合い、ご納得のいく転職の実現に向けて最適なご提案をさせていただきます。
※オンライン、電話での面談も可能です。

転職のプロによるきめ細やかなサポート
転職エージェントとして20年以上、100万人(※1)の転職相談実績から培った豊富なノウハウを持つプロとして、あなたの強みや可能性を最大限に引き出します。

ワークポートではキャリアアドバイザーのことを“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。
この“転職コンシェルジュ”という名称には、単なるアドバイザーの枠を超え、一人ひとり異なる転職への想いに真摯に寄り添い、転職活動に関するあらゆるご要望にお応えするという決意が込められております。
ワークポートの“転職コンシェルジュ”は、求職者の皆様が、心から納得してご決断いただけるよう、きめ細やかなサポートで転職成功まで伴走いたします。
※「転職コンシェルジュ(R)」はワークポートの登録商標です。

137,000件以上(※2)の求人を保有
大手企業から地元企業、ハイクラス向けの求人など、ご希望に沿った求人をご提案させていただきます。サイトには載っていない非公開求人も豊富です。また、ワークポートだから知り得る、企業様から直接入手したリアルな情報などもお伝えいたします。キャリアの選択肢を広げるためにも、ぜひワークポートにご相談ください。

<ご注意>
ご経験やご希望内容によっては、面談や求人紹介などのサービスをご提供できない場合がございます。あらかじめご了承のうえ、ご登録ください。

※1:転職相談実績 100万人(2025年6月1日時点)
※2:求人数 137,000件以上(2025年4月1日時点)
情報提供元:
電話面談も可能

「気になる求人リスト」を使うには、無料会員登録が必要です。

会員登録