Hondaの開発パートナーとして四輪車の研究開発を担う企業/四輪車1台分の開発に携われる

完全週休2日制/年休121日/有休取得率100%/フレックスタイム制度/充実した福利厚生



業務内容：

・開発初期から量産立ち上げまでの設計業務

・企画提案、要件・法規等を満たした機能検討

・関連部門との調整、各種テスト推進、各種評価イベント対応等



担当領域：

※今までのご経験やスキルに合わせて担当領域を決めていきます。

・シート設計

・トリム・インパネ設計

・エアコン設計

・SRS-UNIT設計



キャリアや研修

・入社後は、全員が自分のキャリアを実現するための目標を立て、仕事を通じてスキルアップを目指します。

　年に数回実施するキャリアプラン面談では、上司と目標を共有したり、フィードバックを受けることができます。

・自分に必要な研修を選んで受講できるなど、充実した教育支援を受けることができます。



福利厚生

・昼食・夕食の食事代補助

・社員食堂/売店/スポーツコート完備

・女性活躍推進企業認定「えるぼし認定」の最高位を取得

・キャリア採用の定着率98％（3年間で入社した55名のうち、退職者は1名のみ）

・有給休暇取得率100％、フレックスタイム制度、在宅勤務制度、短時間勤務制度



ホンダテクノフォートとは

・Hondaの四輪車開発における重要なパートナーとして、「機能開発」と「機種開発」を担当しています。

・モビリティの設計、試作車製作、電子制御システムを含む各種テストに携わるほか、CAE解析、3Dモデル作成、システム構築等、開発に伴うほぼすべての過程と幅広い領域において、新製品の開発に携わっています。

・車1台の開発に携わることができ、プロジェクトリーダーといった責任重大な部分まで任されています。

　自動車開発の深い部分にチャレンジしたい方にとって、当社には大きなチャンスがあります。

【変更の範囲】
無し