【名古屋】コールセンター/カスタマーサポート全般業務管理・運営企画

中部テレコミュニケーション株式会社

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電話面談も可能

コールセンター運営・管理/スーパーバイザー

【名古屋】コールセンター/カスタマーサポート全般業務管理・運営企画

中部テレコミュニケーション株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 愛知県

掲載開始日:2026/07/29 更新日:2026/07/30

仕事内容

業務概要

コミュファ光コンタクトセンターの運用・管理をお任せします。

遠隔地にあるコンタクトセンターのSVや管理者と連携し、営業数字や品質向上のために取り組んでいただきます。



具体的な業務内容

コンタクトセンターでは、コミュファ光をすでに利用いただいているお客さまのサポートをしています。

日々、設定方法がわからない、回線がつながらなくなった、等様々なお客さまからのお問い合わせに対応しています。

今回募集するポジションでは、お問い合わせに対するお客さまの満足度を向上させるため、コンタクトセンターの運用管理及び品質を向上させることがミッションとなります。

日々遠隔地にあるコンタクトセンターのSVや管理者と連携し、コンタクトセンターの品質向上のために取り組んでいただきます。

※3か月に1回程度、各コールセンターへの出張がございます。(大阪・福岡・札幌)



業務補足

業務は基本的に自社で行い、遠隔で運用管理を行います。

コンタクトセンターは札幌や福岡等にあり、出張することはありますが、常駐勤務はありません。

また、直接個人のお客さまとお話する機会は発生することはありますが、ほとんどありません。

コンタクトセンターの受電に関しては、お困りごとのお問い合わせが9割以上でクレームは1割未満です。

お困りごとに答えるのは当たり前で、期待を超えることで満足度が向上しますので、応対の品質向上が重要となります。

付加価値のある提案を行い、満足度を高めていく業務となります。

応対件数や応対時間等の数字から分析をしたり、オペレーターさんの応対の録音を実際に確認して、品質向上のための施策を行っていきます。



1日の業務イメージ

・KPIの進捗管理

・改善のための取り組み

・社内、コンタクトセンターとの打ち合わせ

・委託先からのエスカレーション対応



仕事の魅力、やりがい

中部エリアで100万件以上のご契約をいただいているコミュファ光サービスのサポート部門において、実績の手ごたえや自身の成長を感じていただけます。



伸ばせるスキル

管理能力、コミュニケーション能力、迅速な対応力、数値管理能力



入社後担当役割/研修イメージ

入社後、最低3か月はOJT担当がマンツーマンで研修を実施します。

業務に慣れてきたら、徐々に独り立ちをしていただきます。

【変更の範囲】
無し

募集要項

雇用形態
正社員
年収・給与
年収 472万円 ~ 672万円
休日・休暇
仕事内容参照
勤務地
仕事内容参照

【変更の範囲】
無し
契約期間
契約期間の定め:無し
求める経験・スキル
必須条件:

コールセンター委託先管理、またはコールセンターSV職のご経験をお持ちの方



歓迎条件:

KPI向上・運用改善・コスト削減・ブース立ち上げ等の実績をお持ちの方



求める人物像

オペレーションの先に居るのはお客さまであり「Noと言う前にできる方法を考えること」を大切にしています。

この考えに共感できる方を求めています。
職種分類
営業、事務、企画系 > コールセンター運営、管理
事業内容
中部テレコミュニケーション(略称:ctc)は、各種通信サービスを提供する電気通信事業者です。

【具体的には】

・法人向け通信ネットワークおよびICTサービスの提供

・光インターネット接続サービス「コミュファ光」の提供 など



・電気通信事業法に基づく電気通信事業

・電気通信設備及び、これに付帯する設備の工事ならびに保守

・電気通信及び情報処理に関する機器、ソフトウェアの開発、製作、販売、賃貸

・放送法に基づく放送事業

・eスポーツ事業

・上記各事業に関連するコンサルティング

・上記各事業に付帯または関連する一切の事業
リモートワーク
未選択

企業情報

社名
中部テレコミュニケーション株式会社 中部テレコミュニケーション株式会社
URL
http://www.ctc.co.jp/
所在地
愛知県名古屋市中区錦1丁目10番1号
設立
1986年6月
業種
情報・通信
代表者
代表取締役社長 中島 弘豊

エージェント情報

社名
株式会社マイナビ
情報提供元:
電話面談も可能

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