【職務内容】

当社は成長のための財務を基盤とした継続的な経営コンサルティング業務＝“MAS監査”を通じて、成長戦略構築、事業承継、後継者育成、赤字脱却、コスト・事業見直し、社内インフラ整備・組織づくりなど経営課題に合わせ様々な支援をしています。

入社を希望するあなたには、成長を望む中小企業経営者の“伴走型”経営コンサルタントとして活躍頂きます。

経営者の方とお話しし、経営課題をなんでも相談される傾聴力と信頼構築ができるよう、コミュニケーション力や論理的思考力が大切な仕事です。

【主な業務】

受注活動

・金融機関、他パートナーとのタイアップの企画

・セミナーへの集客、参加者のフォローアップ

・税理士法人グループとの連携

　 受注に向けたイベント

・中期経営計画教室（月1回程度）

・セミナー（2か月に1回程度）

経営者との定例ミーティング（コンサル業務）

月に1回、顧客と2時間程度のミーティングを行います

【未経験の方の入社後の流れ】

1年目：経営支援に必要な財務・会計・税務に関して、豊富な経験を持つ先輩社員が、半年～1年かけて教育するので未経験でも安心です！

2年目：先輩社員のアシスタントとして中小企業に伴走支援を行います。

3年目以降：一人前のコンサルタントとして、クライアントを担当し、伴走支援を行います。

【その他】

試用期間は相模原本社勤務になります。　試用期間終了後は相模原本社もしくは東京事務所での勤務となります（応相談）。

担当クライアントは、経験/スキルに応じてお任せします。

試用期間後、在宅勤務が可能です（所属ユニットの仕事状況に応じて要相談）。

当社では、営業職、講師職、銀行員、会計職などさまざまなバックグラウンドを持つコンサルタントが活躍しています。

【変更の範囲】
無し