募集要項

雇用形態

正社員

年収・給与

年収 400万円 ～ 600万円

休日・休暇

仕事内容参照

勤務地

仕事内容参照

【変更の範囲】
無し

契約期間

契約期間の定め：無し

求める経験・スキル

【必須要件】

・エンジニアとしての開発経験 3年以上

・関係者と能動的にコミュニケーションを取り、業務を進めた経験



【歓迎要件】

・SIerにおけるプロジェクト参画経験

チーム開発の中で、以下いずれかの経験を有する方



進捗・課題報告を行っていた

タスク管理や作業調整を担当していた

PM／PLの補佐的な役割を担っていた



【当ポジションの魅力】

すぐにPMにならなくても、プロジェクトの中核に関われる人材としてご活躍いただけます。

また、開発経験を無駄にしないキャリアパスであり、案件を回せる人材＝事業成長に直結するポジションとなります。

職種分類

技術系（ソフトウェア、ネットワーク） ＞ プログラマ（汎用機系）

事業内容

ITエンジニアの多様なキャリアとハタラクを良くする為、当社は設立されました。

ITエンジニアの役割は年々その重要性が高まり、年々エンジニア不足の深刻さが取りざたされています。

あらゆる企業がDXをうたい、AI活用・IoTといったITエンジニアが密接に関係する取り組みを展開しています。

つまり、ITエンジニアは、日本のこれからにおいてとても重要な役割を担っていくと言えます。

そんな中、ITエンジニアのキャリアという面においては、1つの企業で経験できる範囲・種類には限界があると感じます。

業種・業態への専門性、開発言語・プロジェクト進行のスタイル等、それぞれの企業によってその特徴は様々です。

また、大型のプロジェクトは首都圏を中心に展開されている、自ずと首都圏にITエンジニアが集中している状況があります。コロナ禍により大幅に状況は変わりましたが、場所を超え提供することが可能であるにも関わらず、ハタラク場所からの開放がまだまだ進みません。

当社では、親会社であるヘッドウォータースと共にエンジニアの多様なキャリア・経験を実現すべく連携していきます。

ヘッドウォータースには、AI・IoTの案件を中心に、自治体を含む多様な業種・業態のクライアントがあり提供するソリューションもコンサルティングから事業企画支援、OPS等、工程・範囲も様々です。また、ヘッドウォータースに存在しない案件の開拓も、当然当社は行ってまいります。

ITエンジニアが経験したいと思うプロジェクトを手の届くところにおき、多様な機会を柔軟に提供する環境を作り上げる事。転職というハードルの高い活動を展開しなくとも、エンジニアからコンサルタント等へキャリアチェンジが可能な環境を作り上げることを実現していきます。

そして、ハタラク場所についても柔軟性を求め、リモート常駐型サービスを主体とした展開を目指し、あらゆる場所でサービス提供ができる形を目指し実現していきます。

そんな当社の創業メンバーとしてぜひ参加頂き、このビジョンを形にしていきませんか。

リモートワーク

リモート可

エージェント情報

社名

株式会社マイナビ