【業務内容】

一人ひとりを認めて伸ばす会社です 映画館やゲームセンター、温浴施設など2業態で研修(3カ月)した後、自分に合う職場に本配属となります

【具体的には】

自社で運営する映画館・ゲームセンター・温浴施設・ボウリング・パチンコなどの事業部に適材適所で配属します。



【まずは2つの事業部を体験】

興味が沸いた部門3つを

　1.5カ月ごとのローテーションで体験してみます。



その中で自分に向いている！と感じたところに優先的に配属します。

【年齢が近いから、相談しやすい】

平均年齢は31歳。

店長も含めて全員20代という事業店舗もあります。

きっと初日から緊張せずに、職場に馴染めますよ。



【仕事は面白がったもん勝ち！】

どうすれば、もっと集客できるのか

どうすれば、お客様をもっと笑顔にできるのか

メンバー全員で、アイディアを出し合って店舗を運営しています。



「1年目だから、見といてね」なんてことはなし。

イベント企画

ディスプレイ/ポスター・POP制作

接客対応や店内清掃の仕組みづくり

など、どんなことにも積極的に参加ください！

ヒット企画を、あなたならどう生み出す？



映画館

配給会社との合同企画で劇中に登場するモデルの外車を展示を展示。来場者が5000名を超えました



温浴施設

女性熱波師を起用した時は、女性向けのアウフグースが珍しいとSNSで大バズり



ゲームセンター

クレーンゲーム機を人気アニメのモチーフで

フル装飾。行列ができるほど盛り上がりました

支配人への道は遠くない！本部へのキャリアチェンジも

事実、アルバイトから正社員となり入社2年半で映画館の支配人に抜擢された先輩も!

もちろんチャンスは全員平等です。



年3回の定期面談で希望のキャリアを相談

主任、店長、支配人などのポストは昇格審査をクリアすれば叶います

本部スタッフとしてバイヤーや店舗開発、経営企画などに進む道も



【募集背景】

この街の方々に感動/癒し/喜び/楽しさを体感してほしい！

このビジョンを叶えるために、映画館や温浴施設、ゲームセンター、ボウリング、パチンコ、カラオケに飲食店など、あらゆる業態を丸ごと手掛けるコロナワールド。地域密着型の総合アミューズメント施設を全国に16拠点展開しています。



業績はすこぶる好調！新規出店計画が進む中、10名以上の積極採用を実施します！同期と一緒に、新しいスタートを切りませんか？



【会社・仕事の魅力】

「やってみよう！」が合言葉。他じゃできない経験も



《入社2カ月目で映画館のイベントを担当》

人気アニメ作品の上映イベントとして近隣中学校の吹奏楽部がテーマ曲を演奏してくれることに。

JASRAC（日本音楽著作権協会）とのやり取りから当日のMCまで、正社員になったばかりのメンバーが見事にやってのけました。



《アイデアが次々カタチに！》

ゲームセンターのディスプレイをハロウィン一色にしてサービス企画で配るお菓子も、ひと工夫。ワクワクの演出を考えたのは、入社8カ月の新人です。



《人気俳優の舞台挨拶をサポート》

仕事とはいえ、エンタメ好きにとって貴重な経験。無事に終わった時は、握手とハグと感謝の言葉をいただきました。



《働きやすさは業界トップクラス》

月9日きっちり休み

年2回の長期休暇（9連休＋4連休）

残業手当は1分単位

有給が取りやすい！※年平均13.5日取得

【変更の範囲】
無し