テラルではポンプや送風機・給水装置・ろ過装置・ディスポーザなど、様々な製品を製造・販売し、社会のライフラインを支えています。それぞれの製品分野で各担当者がより良い製品を生み出すべく、日々業務に励んでおり、これまで蓄積された技術に甘んじることなく、自分達でも日々創意工夫を積み重ね、新たな技術の獲得に励んでいます。



【変更の範囲：会社の定める業務】



＜業務内容詳細＞

クーラントろ過装置/給水ユニット/消火ポンプの設計業務全般



受注支援

営業と商談に同席し、製品の技術的な説明や顧客の課題に対する具体的な解決策の提案、

専門的な質問への回答を行います。また、商談内容をチーム内で共有し、実現可能性も検討していきます。新規問合せや古い機器の入替更新時を中心に、年5回程度の頻度で同席します。



受注設計・設計変更

受注内容に基づき、3D-CADなどを使用した製品の全体レイアウト検討やレイアウトに基づいた部品形状の検討、部品の設計や構造解析、図面作成等、製品開発における基本設計～詳細設計まで一連の作業を行っています。



受注処理

CADソフト(SOLID　WORKSやAUTO　CAD)や社内システムなどを使用し、

設計・図面の管理を行います。



その他、出図依頼対応・特注見積依頼対応・不具合対応など・・・



＜1名当たりの担当業務数＞

・出図依頼対応、特注見積依頼対応：40件/月程度・設計変更:1件/月程度

・不具合対応:都度

・受注設計:1件/月（場合により）



＜入社後の流れ＞



入社直後～1年目

出図依頼、特注見積依頼に対し処理担当者の補佐業務（図面作成・資料作成など）

製品基礎知識を習得していただける、OJTもしっかりあるので安心してください！



1年目～3年目

先輩社員のフォローを受けながら、一担当者として設計変更・出図依頼・特注見積依頼対応業務をお任せします。1年目から引き続き、周囲と連携しながら製品知識の習得や技術力の向上に努めていただきます。また、製品設計の手順書も充実しており、新人でも自立して働ける環境が整っています。



3年目～5年目

受注処理や受注設計以外に加え、顧客との商談や特注見積対応にも業務範囲を広げていただきます。多様な業務に携わることで、幅広いスキルセットを獲得できます。



＜入社後にお任せする仕事＞



これまでのご経験、スキルに合わせてお任せする業務を決定致します。

・基本設計

・要素設計

・全体設計

※使用ソフト:3D-CAD（SOLID WORKS）、2D-CAD（AUTO CAD)



入社後は、実際の受注案件を通じて受注処理担当者のサポート業務（図面や資料の作成など）から行います。

現在お持ちいただいているスキルに応じて、3D-CADや2D-CADなどを使用した基本設計や全体設計を行っていただく可能性も視野に入れています。



＜配属先の編成＞

技術本部　装置技術ユニット　標準装置設計課

┗25名（20代：1名　30代：12名　40代：4名　50代：5名　60代：2名）



＜標準装置設計課の紹介＞



新しいこと、自分のやりたいことに挑戦できる職場環境です。

当社には、新しく入社された方に対しての自部門内でのフォロー体制は勿論のこと、グループや部署の垣根を超えて協力する風土があります。困ったことがあれば誰にでも気軽に相談でき、課題や困難に直面しても皆で協力して解決を目指せる環境です。

モノづくりを身近に感じられる、やりがいあるポジションです！

【変更の範囲】
無し