募集要項

雇用形態

正社員

年収・給与

年収 450万円 ～ 600万円

休日・休暇

仕事内容参照

勤務地

仕事内容参照

【変更の範囲】
無し

契約期間

契約期間の定め：無し

求める経験・スキル

【業界経験者優遇】

《必須条件》一級建築士資格保有者・第一種運転免許保有者

職種分類

技術系（建築、土木） ＞ 施工管理（建築）

事業内容

弊社は昭和46年8月に保谷市ひばりが丘北（現在の西東京市ひばりが丘北）に文化シヤッターひばりが丘販売店有限会社多摩商工として設立しました。父親がメーカーから独立したかたちで社長兼営業をつとめ、母親が事務をするといった家族経営の小さな会社でした。私が小学校５年生のときです。夏休みになると工具や脚立を積んだバンで何カ所もシャッター修理を手伝ったこと、そしてその父の背中を今でも鮮明に憶えています。父親は母親と一生懸命に働いて私と弟を育ててくれました。





大学卒業後（昭和58年日本大学法学部卒）、三和シヤッター工業に入社して千葉支店に営業職として配属されました。アパートを借りてひとり暮らしの生活をすることによって母親のありがたみが身に沁みました。当時はバブル全盛期で建設業界も不動産業と並んで基幹産業といわれた時代であり、私はすこし元気がよかったせいか、新規顧客の開拓が主な仕事となりました。競合他社の取引先を訪問するなかで、世の中の動向、趣味、家族の事等をまじえた営業話法、笑顔と誠意をモットーとする営業姿勢、顧客の心理の洞察等、営業としての基本を身につけることができました。





昭和62年27歳の時にメーカーを退職し、父親が母親と経営していた有限会社多摩商工に入社しました。大手企業とのギャップ ―組織力のなさ、名刺の重み… バブルも崩壊し、建設業が不振になっていたこともあり、苦労の連続でした。主に建設会社、工務店のシャッター・エクステリア工事の下請けを行っていたため、元請けの倒産による不良債権も多く抱えました。法人を株式会社にする中、仕事の受注は元請けでなければと思い、もともと技術職でなかったため、たいへん苦労しましたが建設・土木工事の施工管理技士の勉強をし、資格をとり建設業の許認可も取得し、営業と現場管理を顧客の身に立って行いながら公共工事も受注できるようになりました。年月をかさねる中、従業員も徐々に増え、現在民間・公共工事と様々な工事を受注しております。





昔の恩師から「人生は歩くことなんだ。”歩く”という字は、”できるだけ止まることを少なくしなさい”ということなんだ」と教わりました。経営者として責任をしっかりと果たしながら歩き続けたい。常に会社の付加価値を創造しながら、地域にも貢献できる企業をめざしたいと考えております。より暮らしやすい「家」づくり。どうか弊社にお手伝いさせていただければと思います。

リモートワーク

未選択

エージェント情報

社名

株式会社マイナビ