【働く環境】

1. 若手メンバー中心の明るい職場

配属先は、正社員５名・非常勤職員３名のチームです。事務部門は若手メンバーが活躍中。 気さくで相談しやすいメンバーばかりなので、分からないことがあればすぐに聞ける環境です。



2. 未経験からスキルアップ

現社員も未経験でスタートしています。入社後は、点検計画の決め方や書類作成やなど簡単な業務からスタート。 先輩のサポートを受けながら、徐々に電力申請や専門用語を覚えていけます。「誰かの役に立ちたい」という気持ちがあれば、経験がなくても中心メンバーへと成長できる職場です。



3. 新しくて快適なオフィス

2025年７月は新事務所への移転。広くて明るいオフィス、綺麗な休憩室など、社員が気持ちよく働ける環境づくりに力を入れています。 土日祝もしっかり休めるので、仕事とプライベートのメリハリをつけて、長く安定して働きたい方に最適です。



【仕事についての詳細】

1.安定の経営基盤： 創業70年超の扇港電機グループ。再生可能エネルギー事業で業績好調、業務拡大中の安定企業です。

2.プライベート充実： 土日祝休みで年間休日122日。残業は月10～20h程度。2025年の夏季休暇は「9連休」の実績あり！

3.柔軟な働き方： 「8:00～17:00」「8:30～17:30」など、ライフスタイルに合わせて勤務時間の相談が可能です。子育てとの両立も応援します。

4.未経験歓迎： 正社員５名非常勤３名の温かいチーム。先輩が丁寧に教えるので、オフィスワークデビューも安心です。



【仕事内容】

「縁の下の力持ち」として、営業や技術スタッフを支えるお仕事です

商業施設や工場の太陽光発電設備の保守保安・メンテナンス業務に関連する計画や顧客対応、書類作成や申請業務などをお任せします。



【具体的な業務】

書類作成・見積書作成、点検データの入力、報告書作成など。

各種申請業務：電力会社へのWEB申請、行政への許認可申請書類の作成。

サポート業務：点検計画の調整や顧客への連絡、電話応対

【この仕事のポイント】

専門知識は不要です！入社後に少しずつ覚えていけば大丈夫。

基本的なPC操作ができればすぐに慣れていただけます。

グループ会社の「株式会社ENEUP」と連携し、チームで仕事を進めます。



【雰囲気・人間関係】

配属先は、正社員５名・非常勤３名で構成されています。



分からないことは遠慮なく聞ける気軽な雰囲気です。少数精鋭で業務にあたっている為、上下関係を重んじるより皆で協力しながらチームで動く（連携する）ことを重視しています。

【変更の範囲】
無し