【募集背景】

増員、国内ERP導入及びERPのグローバル展開に対応した人員が不足しており、新たなメンバーを迎えたいと考えています。



【部門のミッション】

中期経営計画21で当社のDXに対する取り組み方針を説明させていただいておりますが、経営基盤を強化する取り組みとしてインフラ整備等を進めていくと共に、データドリブン経営へシフトし、収益性の向上を目指していきます。



【期待される役割】

SCM関連業務で培った経験を活かしテータを分析、活用する企業体質への変革へ尽力いただきたいと考えております。



【主な職務内容】

・ERP及び周辺システム（WMS、SCP、TMS）国内導入推進および安定稼働サポート

・ERPグローバル展開準備



【具体的な業務内容】

・ERP、WMS、SCP、TMSのPMO補佐業務

・業務部門や情報システム部門との調整

・需給・物流・購買部門におけるERP，周辺システムUAT・業務トライアルの原課支援



ご本人の適正により当社における各種業務全般に変更の可能性があります。



【当ポジションの魅力】

・何かしらの改善ができ、目に見えた成果を生むことができます

・グローバルでのERP刷新という数十年に一度の大きなプロジェクトに参画することで自己成長に繋げていただけます



【職場の雰囲気】

グローバルDX推進部としては14名の部署ですが、その内GVC（global value chain）を担当するチームは以下の通りとなります。

（情報システム部門は別部門となるため、以下の数字には含んでおりません。）

・4名

・50代 2名、40代 1名、30代 2名



【研修】

＜全社共通＞

階層別研修（新任次席研修、新任主幹研修など）、選抜型研修（語学研修など）、オンライン学習システム（グロービス）、ダイバーシティ研修（LGBT研修、ハラスメント防止研修など）

【変更の範囲】
無し