仕事内容：

　本格×上質なタイ料理レストラン『マンゴツリー東京』にて、店舗運営業務全般を担当していただきます。

　 調理・接客業務

　 食材発注管理

　 スタッフ教育

　 数値管理（売上管理等）

　※店舗の運営に関する品質、サービス、清潔さ、雰囲気（QSCA）を評価基準とし、自分らしい方法での運営が認められます。

　※ご経験や適性に応じて、既存店舗や新業態の新店店長、もしくは複数店舗の店長をお任せする場合があります。



＜ブランド詳細＞

https://www.arclandservice.co.jp/mangotree/mangotree-tokyo/



入社後の研修制度やフォロー体制：

　入社後は平均8週間の研修期間があり、マニュアルと社員研修プログラムを活用して丁寧に指導されます。研修期間の延長も可能で、マネジャーや他店舗の店長によるサポート体制も整っていますので、スタッフ教育や店舗運営に不安がある方も安心して取り組める環境です。



入社後のキャリア：

　店長職にはブロンズ、シルバー、ゴールドの3段階のランクがあり、ゴールド店長の先には「アソシエイト」と呼ばれる希望職種にチャレンジできる制度があります。アソシエイト制度を通じて、スーパーバイザー（SV）、店舗開発、人事など多彩な職種に挑戦でき、将来的なキャリア形成が可能です。

【変更の範囲】
無し