【業務内容】

就労継続支援事業A型事業所での管理者をお任せします。



【業務詳細】

事業所のマネジメント業務として、以下の業務をお任せします。

・数字管理：予算編成から日々の数字管理（利用者さんの出勤や転職支援、事業売上など）

・業務管理：業務の進捗管理として、調整など

・人材育成：人員配置管理や目標設定など



【組織構成】

20代から50代（平均年齢34歳）の男女7～8名の社員が在籍しております。



【魅力・特徴】

様々な社会課題をビジネスの手法を用いて解決していくことを目指しています。

経営理念には「強さと優しさが循環する社会の実現をもって解散する」というフレーズがあります。

これは、「強さ」＝障がいのある方たちが社会に自立することで経済活力を生み、社会保障の担い手の一員となり、「優しさ」＝その保証が本当に支えの必要な人たちに巡っていく社会を実現する、という意味を込めています。



【当社について】

当社は障がいのある方が社会的に自立できるように、放課後等デイサービス、就労継続支援、就労移行支援、就労定着支援、相談支援、自立訓練などの事業を展開しています。

CSVという考え方をもとに、チームプレイを価値観とし、社会から必要とされる企業へと成長していくことに取り組んでいます。



【当社の特徴】

～いつからでも、どこからでも送り出す就労支援～

マルクグループでは、A型事業所を4事業所、放課後等デイサービスを6事業所、就労移行支援事業所を1事業所、自立訓練（生活訓練）を6事業所、付帯事業として指定特定相談支援事業所、就労定着支援事業所を各1事業所、合計19事業所を運営し約400名以上の障がいのある方に対して、一人ひとりに応じた就労支援を提供しています。



【受賞歴（一例）】

・松山市主催　シティプロモーションまちかど案内情報発信事業　動画コンテスト　最優秀賞受賞

・2019年度一般財団法人船井財団　グレートカンパニーアワード2019社会貢献賞　受賞

・2025年2月「ひめボス」宣言事業所認証　

【変更の範囲】
無し