仕事内容：

公共施設や民間設備の塗装工事におけるプロジェクト推進を担当していただきます。

現場の舵取り役として、ゼネコンや行政担当者との折衝を行い、工程・品質・安全・原価管理まで一貫して現場のマネジメントを担います。

・協力会社との連携、見積や図面作成を行います。

・後進の育成にも携わります。

・クラウド日報や写真管理システムの導入により、現場にいながら事務作業を効率化できるリモート環境が整っています。

・業務の3割を会社全体の改善プロジェクトに充てる「7:3プロジェクト」に参画でき、現場業務の枠を超えて得意分野や挑戦したい分野に自由に取り組むことができます。



入社後の研修制度やフォロー体制：

ITツールを活用した業務効率化を推進しつつ、資格取得支援制度があり、講習・試験費用を全額会社負担しています。

コーチング研修や社内研修なども充実し、入社初年度で二級建築施工管理技士の取得支援、2年目で一級建築施工管理技士の取得支援もあります。

異業種からの転職者に対する育成環境も整っているため、安心して学べる環境です。



入社後のキャリア：

現場のマネジメント業務に携わりつつ、「7:3プロジェクト」を通じて社内改善や地域活動にも参画でき、多角的な成長が可能です。

自律的に意思決定を行うフロントラインの役割を担い、市場価値を高められます。

また、継続雇用制度により定年後の勤務延長も可能です。



身に付くスキル：

工程管理、品質管理、安全管理、原価管理をはじめ、行政・ゼネコンとの折衝力やプロジェクト推進力、協力会社との連携スキルが身に付きます。

また、ITツールを活用した業務効率化やリモート環境での業務遂行能力も習得できます。

さらに、資格取得支援による建築施工管理技士の資格取得など専門スキルも磨けます。



本ポジションの魅力ややりがい：

官公庁案件を中心に、地域のランドマークとなる県庁や空港などの公共施設の塗装を手掛ける誇りのある仕事です。

創業明治43年の100年以上続く歴史と安定した経営基盤のもとで、確かな技術と革新に挑み続けられます。

IT導入による業務効率化で現場と事務作業を両立しやすい環境が整っているため働きやすく、自律的に意思決定を行えるフロントラインの役割で自身の市場価値も高められます。

さらに「7:3プロジェクト」に参画し、業務領域を超えた多角的な成長やキャリア構築も可能です。

【変更の範囲】
無し