【東京】サイバーセキュリティエンジニア(デロイトグループ/脆弱性診断)

デロイト トーマツ ウェブレッジ株式会社

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セキュリティエンジニア

【東京】サイバーセキュリティエンジニア(デロイトグループ/脆弱性診断)

デロイト トーマツ ウェブレッジ株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 東京都

掲載開始日:2026/08/28 更新日:2026/08/29

仕事内容

【職務内容】
デロイト トーマツ グループのエンタープライズクライアントで、製造・流通、素材・エネルギー、通信・メディア・ハイテク、金融、公共などあらゆる業界、業種のWebサイト/Webアプリのサイバーセキュリティに全般業務及び脆弱性診断関わる評価、改善支援を行います。
 
【具体的な業務】
診断対象のリストアップ及び精査
脆弱性診断自動ツールの結果確認と精査
手動による診断
問題箇所の特定と分析
 ※完全オンサイトを想定

<キャリア>
当社独自のキャリア形成制度「キャリアフレームワーク」を活用いただき、幅広いキャリアを描くことが可能です。
キャリアアップとして、以下充実したキャリア支援と教育制度をご用意してキャリアアップを応援致します。(求人ID:462245)

【変更の範囲】
無し

募集要項

雇用形態
正社員
年収・給与
年収 400万円 ~ 600万円
勤務時間
09:30〜18:00
休日・休暇
完全週休2日制(土・日) 祝日 GW休暇 年末年始休暇 夏期休暇 有給休暇(在籍7ヵ月目に付与) 慶弔休暇 アニバーサリー休暇 リフレッシュ休暇 産休・育休(取得&復帰実績あり)
勤務地
千代田区

【変更の範囲】
無し
契約期間
契約期間の定め:無し
求める経験・スキル
・ 脆弱性診断に関する実務経験(1年以上)

【歓迎】
・ インフラ構築経験
・ セキュリティ関連資格(CISA、CISM、CISSP、情報処理安全確保支援士等)
・ 英語力

【求める人物像】
・ウェブレッジの事業内容、ビジョンに共感することができる方
・向上心と意欲、責任感を持って仕事に取り組むことができる方
・素直に物事を受け入れることができる方
職種分類
技術系(ソフトウェア、ネットワーク) > セキュリティコンサルタント
技術系(ソフトウェア、ネットワーク) > アプリケーション設計(Web・オープン系)
技術系(ソフトウェア、ネットワーク) > システムコンサルタント
求人のポイント
SIer出身の方歓迎/SEからのキャリアアップ歓迎/手を動かし続けたい方歓迎/マネジメント経験歓迎
事業内容
デロイト トーマツ ウェブレッジはITサービスの品質評価事業とマーケティング支援事業を中心に事業運営しています。
2023年にデロイト トーマツ グループのグループ会社となり、業務とテクノロジーの領域でシナジー効果を生み出し続け、事業拡大を目指しています。

品質向上支援事業
QAエンジニアの動員や各種ツール活用により、品質検証サービスを提供。
品質コンサル・テスト標準化・レビュー力向上・不具合データ活用などに注力し、技術力向上を推進。
郡山のテストラボでは3000台超の検証端末や住居型・学校型のリアル環境を整備し、IoTサービスの品質向上にも貢献。
ビジネスデザイン事業
ユーザーの製造品質・利用時品質向上を支援するサービスを展開しております。BtoC、CtoCと様々なコンテンツを提供しているクライアントに対し、サービス企画段階でのコンサルティング、UI/UX評価サービスを提供、製造品質の要件定義から検証のご提案まで、ユーザーにとって「つかいやすく」「魅力的な」サービスとなるよう支援します。
会社特徴
ウェブレッジWay
【ふくしまから世界へ】
本社を郡山に置く当社は、郡山市の自治体を中心に市区町村のDX化を支えています。
ふくしまを中心に、各地方自治体のDX化を推進していくとともに、地方でも居心地の良い暮らしを提供するための取り組みを行っています。

【クオリティ×セキュリティ】
これまでサービス品質に関わるバリューアップに集中して事業を運営していた当社ですが、
デロイトトーマツグループと脆弱性強化、サイバーセキュリティ、デジタルガバメント、データリスク分析など、セキュリティ領域のサービスも推進しています。

【DX推進をさまざまな産業へ】
エンタープライズからSMB、幅広いインダストリーのクライアントに対して
超上流工程~V字モデルの最下流工程までをオールインワンで支援しています。
待遇・福利厚生
通勤手当
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
リモートワーク
未選択

エージェント情報

社名
株式会社ギークリー
会社紹介
【IT・Web・ゲーム業界へ転職するならギークリー】

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【サービスの特徴】
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「生の情報」を丁寧にお伝えし、ミスマッチのない転職を支援します。

【私たちの想い】
「IT人材の適材適所によって、成長機会にあふれる社会を創る」

これが私たちのパーパスです。
IT人材が最適な場所で輝くことが、日本の労働生産性を変えると信じています。

まずは情報収集やキャリアの棚卸しから始めてみませんか?
ぜひ、ご気軽にご相談下さい。
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