募集要項

雇用形態

正社員

年収・給与

年収 750万円 ～ 900万円

勤務時間

09:30〜18:30

休日・休暇

完全週休2日制（土・日・祝）　夏季休暇　年末年始休暇　有給休暇（入社半年後11日付与、1年半年後15日付与）　産前産後/育休制度　ウェルカム休暇（入社日に2日間の特別休暇を付与）

勤務地

港区

【変更の範囲】
無し

契約期間

契約期間の定め：無し

求める経験・スキル

【必須】
・BtoB無形商材（SaaS、IT、Web広告、コンサル等）の営業経験3年以上
以下いずれかのご経験
・チームリーダー、マネージャーなど、何らかの後輩育成や指導経験
・営業プロセスの改善や仕組み化（型化）を主導し、成果を高めるために取り組んだ経験
・KPI管理や営業レビュー等を通じて、営業組織の成果向上に携わった経験

【歓迎】
・自社SaaSプロダクトの営業経験
・自ら営業の「勝ちパターン」を構築・標準化し、組織へ展開した経験
・データ（KPI）に基づいた営業プロセスの改善経験
・インサイドセールスとフィールドセールスの分業体制における、部門間のプロセス連携・最適化の経験
など

職種分類

営業、事務、企画系 ＞ 営業、企画営業
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） ＞ 法人営業

事業内容

同社は、国内のホテル・旅館など宿泊施設様の直販予約を最大化させるソリューション
『OPTIMA』（オプティマ）を自社開発し、各宿泊施設様に提供しています。

OPTIMA（オプティマ）は「管理者・ユーザーどちらのニーズにも応える最適な機能とデザインで
パフォーマンスを最大化する宿泊予約システム」という強い思いを込めて開発しています。

施設様の予約における業界構造の課題であるOTA（Online Travel Agent）依存から直販予約へシフトする過程において
既に高級ホテル/旅館等の宿泊施設を中心に約2500施設の導入実績を誇っており、自社開発の予約システムのシェアとしては国内トップクラスです。

ここ数年で市場での認知形成が確立し、宿泊施設の直販予約を最大化させるリーディングカンパニーとして、
これから更に事業拡大に注力していくフェーズの会社です

会社特徴

「OPTIMA」に込める想い
・OPTIMAは、単に技術的に難しいものを作るのではなく、宿泊施設やエンドユーザーの課題解決に繋がるシステムを目指しています。
課題や収益を改善することで、社会課題にフィットしたシステムを提供するとともに、最終的にミッションへ繋がるシステムを開発したいと思います。

・OPTIMAの開発は、旅行や宿泊のための予約システムを支える重要な役割を果たしています。
これは、宿泊におけるインフラをつくっていることと同義と考えており、目
立たない部分ですが、もし存在しなければ大変な事態になります。
技術の力で、まだ発展途上にある課題を解決していくことが面白さであり、
電気やガス、水道のように「当たり前」になりつつあるインフラを、さらに進化させるような可能性を秘めています。
生活に密着したプロダクトは多くないため、OPTIMAには大きな攻めのポテンシャルがあると感じています。

待遇・福利厚生

通勤手当（上限5万円まで）　婦人科検診負担　慶弔見舞金　育児時短勤務制度　副業可能　服装自由
雇用保険　労災保険　健康保険　厚生年金

リモートワーク

未選択

エージェント情報

社名

株式会社ギークリー

会社紹介

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【私たちの想い】
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これが私たちのパーパスです。
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