【高知】インフラエンジニア(保守運用領域)※マネージャー候補
【プライム上場企業】社会課題に取り組む事業に携わることができます!
株式会社メドレー [人材紹介求人]
- 正社員
- 高知県
掲載開始日:2026/03/30 更新日:2026/04/02
仕事内容
【職務概要】
同社は、カスタマイズ性の高い電子カルテや、新規事業であるクラウド型のカルテ統合システムを、自社サービスとして提供しています。
本ポジションは、カスタマイズ性の高い自社サービス「電子カルテ MALL(モール)」、もしくは新規事業であるクラウド型のサービス、カルテ統合システム「MINET(ミネット)」のインフラエンジニア、マネージャー候補としてご活躍頂ける方を募集しています。
選考の中で適性やご意向を踏まえますが、主に保守運用領域を担う組織でのアサインを想定しています。
【職務詳細】
インフラに関する運用保守業務を中心に、お任せしていきます。
これまでのご経験などを踏まえ、入社後の担当業務はアサインします。
・医療機関内へサービスを導入後のNW、サーバーの運用保守
上記に伴うベンダ / 医療機関との折衝
・既存システムの品質やコスト等、多角的なアセスメントを行い、安定したシステムインフラへの改善提案
【シフトについて】
・シフトは、あらかじめ決められたシフトパターンの中から決定します
・夜勤は週に1~2回程度を見込んでいます
・1週間の労働時間は原則40時間となります
・土日祝の勤務は発生しますが、週の休日は2日以上確保されます
【変更の範囲】
同社業務全般
募集要項
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- 年収 600万円 ~ 850万円
年収:600万~900万程度
月給制:月額500000円
給与: 経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年2回
- 勤務時間
- 08:00〜09:00
1ヶ月単位の変形労働時間制 ※シフトにより勤務時間を決定
例)8:00~18:00/8:30~18:30/18:00~9:00
- 休日・休暇
- 週休2日制、年末年始、有給休暇 ※有給休暇は時間単位での取得可能(最大5日まで)
- 勤務地
- 高知県高知市堺町2番26号 高知中央ビジネススクエア4F
とさでん各線「はりまや橋」駅より徒歩2分
【変更の範囲】
その他会社が認めた場所
- 契約期間
- 契約期間の定め:無し
- 試用期間
- 3ヶ月
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
- 求める経験・スキル
- 【必須】
・Windows系サーバーの構築もしくはNWルーターの構築経験(Cisco、ヤマハなど)
└※目安:5年以上
・メンバーマネジメントの経験
【尚可】
・セキュリティに関する上流経験
・ベンダコントロール経験
・自動車運転免許 ※業務によって社用車利用の可能性あり
※株式会社パシフィックメディカルへ出向となります。
- 職種分類
- 技術系(ソフトウェア、ネットワーク) > ネットワーク設計・構築(LAN・Web系)
- フィットする人物像
- ・既存の運用ではなく、臨機応変な対応が可能な方
・自責で物事を捉えられる強さを持った方
・常に成長と改善を意識できる方
- 転職コンシェルジュからのコメント
- ―――――――――――――――――――――――――
日本最大級の医療介護分野の人材プラットフォームを運営する
医療系サービスベンチャー企業です!
―――――――――――――――――――――――――
「ジョブメドレー:医療介護の求人サイト」や
「CLINICS:クラウド診療支援システム」などの有名自社サービスを保有
グロース市場上場で経営安定性
コロナの影響で、より医療業界の人員確保ニーズが高まるなか
社会貢献性の高いサービスに携わることができます
- サービス・特徴
- 「ジョブメドレー」・・・医療介護分野の人材プラットフォーム事業
現在は歯科・介護・保育・その他ヘルスケア領域と順に対象を広げ、現在では17万を超える事業所の方々に活用してもらえるサービスに成長。
「CLINICS」・・・クラウド診療支援システム
予約~オンライン診療~電子カルテ~レセコンという独立したシステムをすべて内包し、一貫性のある操作性を実現可能。
総務省後援「ASPIC IoT・AI・クラウドアワード2020」総務大臣賞及び社会業界特化系ASP・SaaS部門 総合グランプリ受賞
- 待遇・福利厚生
- 交通費支給、出張手当、選択型確定拠出年金制度(正社員・契約社員が対象)
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
- リモートワーク
- 未選択
エージェント情報
- 社名
- 株式会社ワークポート
- 会社紹介
-
全国どこでも「直接会える」総合型転職エージェントです。
転職のプロ・転職コンシェルジュがあなたの“次の一歩”をフルサポートします。
転職活動において、最後の決断はあなたにしかできません。
ワークポートは「“次の一歩”に確信を。」をブランドコンセプトに掲げ、その一瞬に至るまでのすべてを的確にサポートし、納得できる選択へと導きます。
<ワークポートの特徴>
47都道府県に面談拠点を設置
全国どこでも直接会って転職相談ができる体制を整えています。ワークポートでは「対面面談」を推奨しており、顔を合わせてじっくり話すことで認識の相違をなくし、よりスピーディーに転職活動を進めることが可能です。各エリア専門の担当者がお一人おひとりと丁寧に向き合い、ご納得のいく転職の実現に向けて最適なご提案をさせていただきます。
※オンライン、電話での面談も可能です。
転職のプロによるきめ細やかなサポート
転職エージェントとして20年以上、100万人(※1)の転職相談実績から培った豊富なノウハウを持つプロとして、あなたの強みや可能性を最大限に引き出します。
ワークポートではキャリアアドバイザーのことを“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。
この“転職コンシェルジュ”という名称には、単なるアドバイザーの枠を超え、一人ひとり異なる転職への想いに真摯に寄り添い、転職活動に関するあらゆるご要望にお応えするという決意が込められております。
ワークポートの“転職コンシェルジュ”は、求職者の皆様が、心から納得してご決断いただけるよう、きめ細やかなサポートで転職成功まで伴走いたします。
※「転職コンシェルジュ(R)」はワークポートの登録商標です。
137,000件以上(※2)の求人を保有
大手企業から地元企業、ハイクラス向けの求人など、ご希望に沿った求人をご提案させていただきます。サイトには載っていない非公開求人も豊富です。また、ワークポートだから知り得る、企業様から直接入手したリアルな情報などもお伝えいたします。キャリアの選択肢を広げるためにも、ぜひワークポートにご相談ください。
<ご注意>
ご経験やご希望内容によっては、面談や求人紹介などのサービスをご提供できない場合がございます。あらかじめご了承のうえ、ご登録ください。
※1:転職相談実績 100万人(2025年6月1日時点)
※2:求人数 137,000件以上(2025年4月1日時点)