募集要項

雇用形態

正社員

年収・給与

年収 550万円 ～ 950万円

年収：550万～950万円
月給制：月額294000円～
賞与：年2回（7、12月）※前期：5.4ヵ月
昇給：年1回
経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
残業手当：全額支給

勤務時間

08:45〜17:30
勤務時間：フレックスタイム制：コアタイム無
（標準時間：8時45分～17時30分※7時間45分）
休憩時間：60分
残業：有

休日・休暇

年間休日121日、完全週休2日制（土日）、ＧＷ、夏期休暇、年末年始休暇、育児・介護休職、子の看護休暇、特別休暇
有給休暇：　基本入社翌月から付与（日数は規定による）

勤務地

大阪府池田市桃園2丁目1-1
阪急宝塚本線「池田」駅から徒歩15分

【変更の範囲】
本社及び全国の事業場、支社、営業所

契約期間

契約期間の定め：無し

試用期間

6ヶ月
契約期間：無期
試用期間：有（6ヶ月）

求める経験・スキル

【必須】
・設備保全の業務経験、または工場インフラや施設関連の保守保全経験 10年以上
・低圧電気取扱資格

【尚可】
・電気工事士資格
・エネルギー管理士資格
・新たな技術や分野の習得に興味のある方
・製造業にてDX推進、業務改善の経験
・技術営業やサービスエンジニアとしての経験(工場の設備や保全に関する深い知見をお持ちの方)

入社後は、現在在籍しているシニア社員2名(元池田工場の保全職長クラス)と一緒に取引先を訪問し、実務を通じて業務を習得いただきます。

職種分類

専門職系（コンサルタント、金融、不動産） ＞ 技術コンサルタント
技術系（建築、土木） ＞ 特許・調査・その他（建築・土木・プラント・設備）
技術系（電気、電子、機械） ＞ 生産技術・プロセス開発（半導体・電子部品関連）

選考フロー

書類選考→SPI検査→面接1回→内定

フィットする人物像

・新しい技術に興味を持ち、積極的かつ粘り強く取り組むことができる方
・取引先とのコミュニケーションなど、相手の懐に入る営業力をお持ちの方
・専門用語をかみ砕いて説明する語彙力や姿勢をお持ちの方
・相手企業の現場の方々を説得し、理解を得ながら改善を進められる方

サービス詳細・特徴

国内事業
同社の国内軽自動車販売台数は年間約61万台。販売シェアは13年連続で第1位を獲得しています。
さまざまなお客様のニーズに応える豊富なラインナップや、低燃費・低価格を追求した独自の技術が大きく貢献しています。
海外事業
インドネシアとマレーシアを主力としています。シンプル・スリム・コンパクト（SSC）をコンセプトに設備の簡素化や作業の集約化を図り、
クルマづくりに欠かせない徹底的なコストダウンと、高品質を両立させています。
受託・OEM事業
トヨタ・スバル向けにバラエティに富んだ車両・エンジンを供給しています。

待遇・福利厚生

財形貯蓄、自動車資金貸付、各種社会保険、 独身者家賃補助制度、
自己選択型福利厚生制度（カフェテリアプラン）、 社員クラブ、診療所、保養所など

【喫煙情報】
屋内禁煙

リモートワーク

未選択

企業情報

社名

ダイハツ工業株式会社

URL

https://www.daihatsu.com/jp/csr/social/kosodate.html

所在地

大阪府池田市ダイハツ町1番1号

設立

1907年3月

業種

輸送用機器

代表者

代表取締役社長 井上 雅宏

株式情報

7262（上場廃止）

エージェント情報

社名

株式会社ワークポート

会社紹介

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